Emplois actuels liés à Assistant Paie Et Formation - Grenoble - Clinique Mutualiste - La Mut' - GHM de Grenoble
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Assistant Paie
il y a 4 heures
Grenoble, France Lynx RH Temps pleinLynx RH Grenoble, cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, membre de Mistertemp’ group recrute pour son client, PME industrielle sur Grenoble, un assistant paie / gestion de paie, dans le cadre d'une mission de 4 mois. Vos missions Vos missions principales sont: - Saisie des EVP - Traitement des notes de frais - Réception, enregistrement et...
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Assistant RH/paie
il y a 1 semaine
Grenoble, France Atalian Propreté Temps pleinDescriptif du poste Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) assistant(e) RH / Paie dans le cadre d'un CDD de 8 mois pour l'une de nos agences aux environs de Grenoble (38). Véritable pilier de l'agence que vous intégrez, vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés et du directeur d'agence. Vous serez garant (e) de la bonne gestion du...
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Assistant Paie
il y a 7 jours
Grenoble, France HAYS Temps pleinRejoignez un cabinet bienveillant Notre client est cabinet d’expertise comptable bienveillant de taille humaine et indépendant situé en à Grenoble Gare, quartier d’affaires. Il recherche actuellement un Assistant paie, en CDI, dans le cadre de son développement. Rattaché à la Responsable paie, vous travaillez en binôme et montez en compétences...
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Assistant Paie Et RH
il y a 2 jours
Grenoble, France Société de services Temps pleinDans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons **un(e) Assistant(e) Paie et Administration RH.** **Missions**: - Gestion, saisie et contrôle des paies; - Réaliser les démarches administratives d’embauches et de sorties (DUE, contrats, STC ); - Contrôler les autorisations d’exercer (titre de séjour, carte professionnelle); -...
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Assistant Paie Et RH
il y a 3 heures
Grenoble, France Société de services Temps pleinDans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons **un(e) Assistant(e) Paie et Administration RH.** **Missions**: - Gestion, saisie et contrôle des paies; - Réaliser les démarches administratives d’embauches et de sorties (DUE, contrats, STC ); - Contrôler les autorisations d’exercer (titre de séjour, carte professionnelle); -...
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assistant dentaire en alternance
il y a 6 jours
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Formation et Santé - CFAAD - Agora Temps pleinNotre clinique dentaire innovante est dédiée à offrir des soins de la plus haute qualité, en mettant l'accent sur le bien-être et la satisfaction de nos patients. Forte de son équipe passionnée et de technologie de pointe, elle s'engage à créer un environnement de travail collaboratif et enrichissant.Vos Missions En CabinetGestion administrative et...
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Assistant(E) Gestionnaire de Paie
il y a 6 jours
Grenoble, France COURIR Temps plein**À propos de nous**: **Courir **est le n°1 de la Sneaker en France! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de **2000 collaborateurs, 300 magasins** à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : _rendre la Sneaker accessible à tous._ **L'aventure Courir?** C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif...
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Assistant(E) Gestionnaire de Paie
il y a 2 jours
Grenoble, France COURIR Temps plein**Présentation** **Courir**est le n°1 de la Sneaker en France! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de**2000 collaborateurs, 300 magasins**à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux :rendre la Sneaker accessible à tous. **L'aventure Courir?** C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif riche **de40...
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Responsable Paie
il y a 1 semaine
Grenoble, France MAISON DE LA CULTURE DE GRENOBLE Temps pleinDescriptif du poste **La Maison de la Culture de Grenoble (MC2) recrute !** Placé sous l’autorité de notre futur Directeur Administratif et financier, et en lien étroit avec la Directrice des Ressources Humaines, vous êtes responsable de l’établissement des paies des permanents, de la supervision de la réalisation des paies des intermittents, et...
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Gestionnaire de Paies
il y a 4 jours
Grenoble, France AG38 EXPERTS ET ASSOCIES Temps pleinSociété d’expertise comptable indépendante à taille humaine installée depuis huit ans à GRENOBLE/ECHIROLLES et LA MURE - Notre clientèle est principalement composée de PME/TPE, artisans et commerçants et professions libérales. - Notre cabinet est organisé autour de deux Experts-comptables et d’une dizaine de collaborateurs dotés de...
Assistant Paie Et Formation
il y a 2 semaines
Description de l'établissement:
BIENVENUE À LA MUT'
Le Groupe Hospitalier Mutualiste (GHM) de Grenoble est un Établissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif, participant au service public hospitalier depuis plus de 60 ans. Deuxième acteur de santé en Isère, il offre plus de 430 lits et places, répartis dans les 6 instituts qui composent le GHM.
Ses collaborateur.ices ont la possibilité de participer à une activité de Recherche Clinique coordonnée par une équipe de 6 Attaché.es de Recherche Clinique. Un accompagnement pour la participation à des travaux de promotion interne ou externe est possible de même qu’une activité de publication.
En rejoignant notre établissement, vous intégrerez une communauté bienveillante, dynamique et motivée par des valeurs fortes de solidarité, de responsabilité et de qualité.
Description de la mission:
Vous recherchez une expérience enrichissante dans un environnement bienveillant et dynamique, où chaque collaborateur.ice joue un rôle clé dans la gestion des ressources humaines ?
Rejoignez **le service Ressources Humaines de La Mut’**et contribuez activement à l’**accompagnement administratif**des salarié.es.
**CDD d’été - poste à temps plein à pourvoir du 01/07/25 au 30/09/25.**
**Pourquoi travailler à la Mut’ ?**
Rejoindre la Mut', c'est intégrer bien plus qu’un établissement de santé : c’est faire partie d’une communauté où l’humain est au cœur de nos actions. Nos valeurs mutualistes prônent une approche centrée sur le patient et la bienveillance envers nos équipes.
Avec un plateau technique moderne et une dynamique d’amélioration continue, nous offrons un cadre de travail innovant et collaboratif, où chacun.e joue un rôle essentiel dans la qualité des soins.
**Votre quotidien**
Vous intégrerez le service des Ressources Humaines de la Clinique, une équipe composée des services formation, paie, prévention et recrutement.
Vous interviendrez principalement en appui sur les **volets paie et formation**. Selon votre profil et vos appétences, vos missions pourront notamment comprendre:
**Gestion administrative du personnel et paie**
Etablir les formalités d’embauche et de sortie du personnel
Rédiger et suivre les contrats et les avenants
Assurer la gestion et le suivi des arrêts de travail, de la prévoyance, et des dossiers mutuelle
Saisir les éléments variables
Assurer la gestion administrative du personnel
**Formation**
Préparer l’ensemble des documents administratifs liés à l’organisation des sessions de formation
Assurer l’organisation logistique des sessions de formation
Réaliser le remboursement des notes de de frais et des factures et faire le suivi des attestations de présence
Constituer les dossiers de prise en charge et de remboursement auprès de l’OPCO
**Ressources humaines**
Convocations aux instances (CSE, CSSCT)
Suivi des heures de délégation
Déclaration d’accident du travail
**Recrutement**
Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents supports
Vous serez accompagné.e dès votre arrivée pour une intégration réussie
**Vos conditions de travail**
Nous savons que l’épanouissement au travail passe par de bonnes conditions. Chez nous, vous bénéficierez de:
**✔️ Un rythme de travail équilibré et stable**:
- ** Horaires flexibles** : 7h par jour à répartir entre 7h30 et 19h, avec 1h de pause minimum
- ** Possibilité d’aménager son emploi du temps** sur **4,5 jours/semaine** ou d’avoir **1 jour de repos supplémentaire tous les 15 jours**
**Votre rémunération**
Salaire à partir de 27 000€ brut/an, selon ancienneté et expérience
- _pour un temps plein _
**Des avantages**:
- Valorisation de l’ancienneté
- Grille salariale CCN FEHAP
- Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 60%
- Cantine/self sur place avec prix avantageux
Profil recherché:
**Diplôme et expérience**:
- Bac +2 ou Bac+3 en Ressources Humaines / Paie
- 2 ans d’expérience minimum
**Compétences clés**:
- Maîtriser les outils informatiques
- Etre à l’aise avec Excel et la gestion de données
- Etre en capacité de gérer simultanément plusieurs dossiers en hiérarchisant les priorités
- Savoir travailler efficacement en équipe et en autonomie
- Respecter le secret professionnel
- Faire preuve de rigueur et de réactivité
- Maîtriser la paie et les processus associés serait un +
**Les +**:
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✨ Un établissement à taille humaine, engagé et dynamique
Un poste où vous développerez votre autonomie
Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
Une diversité de projets et d’interlocuteurs (services, encadrants, écoles, OPCO,)
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