Cdi - Pattern Making & Product Development Senior

**We are looking for a **Pattern Making & Product Development Senior Manager W/M** to**:

- Lead apparel pattern and development team focusing on technical product range. Drive product excellence (fit and construction) as well as consistency (document and secure construction standards) in regards of marketing and design brief.

**You will work in close collaboration with our design, marketing, sourcing, quality, supply and operations teams.**

**You will report directly to the Operations Director.**

**Main Activities**:

- Manage ADC apparel pattern and development team (workload assignment, objectives definition, individual performance evaluation, coaching, raise technical expertise)
- Ensure in-house pattern execution (Lectra and CLO) and new volumes definition for production (prototype) according to the designs and marketing brief concept
- Participate in focus groups to meet consumer needs
- Own the pattern block library for both ADC and SDC and ensure its completeness in regards of new product briefs
- Own grading rules
- Own fitting sessions on mannequins
- Ensure execution of the patterns from the prototyping workshop or factories, identify the problems during the development procedure and propose corrective solutions
- Collaborate with the development team in Shanghai to help finalize the range
- Own product development standards
- Ensure construction standards definition to solve consumer problems and maintain operational efficiency and consistency
- Consistent competitive watch to push forward our own product performance
- Supervise development projects and secure execution timelines
- Check that new concepts/design components and materials are industrialisable, respect schedules

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Directement rattaché(e) au Operations Director, notre futur(e) _**_Pattern Making & Product Development Senior Manager H/F,_**_ aura pour missions de :_**
- _ Diriger l'équipe de conception et de développement de vêtements en se concentrant sur la gamme de produits techniques. Favoriser l'excellence du produit (ajustement et construction) ainsi que la cohérence (documenter et sécuriser les normes de construction) en tenant compte du marketing et du cahier des charges._

**_ Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes design, marketing, sourcing, qualité, approvisionnement, équipe opérationnelle de la DDC._**

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Activités principales :_**
- _ Gérer l'équipe de patronage et de développement de l'habillement d'ADC (attribution de la charge de travail, définition des objectifs, évaluation des performances individuelles, coaching, augmentation de l'expertise technique)._
- _ Assurer l'exécution des patrons en interne (Lectra et CLO) et la définition des nouveaux volumes pour la production (prototype) en fonction des designs et du concept du brief marketing._
- _ Participer à des groupes de discussion pour répondre aux besoins des consommateurs_
- _ Gérer la bibliothèque de patrons pour l'ADC et le SDC et veiller à ce qu'elle soit complète en ce qui concerne les briefs relatifs aux nouveaux produits._
- _ Définir les règles de gradation_
- _ Organiser des séances d'essayage sur mannequins_
- _ Assurer l'exécution des patrons de l'atelier de prototypage ou des usines, identifier les problèmes au cours de la procédure de développement et proposer des solutions correctives._
- _ Collaborer avec l'équipe de développement à Shanghai pour aider à finaliser la gamme._
- _ S'approprier les normes de développement des produits_
- _ Assurer la définition des normes de construction pour résoudre les problèmes des consommateurs et maintenir l'efficacité et la cohérence opérationnelles_
- _ Assurer une veille concurrentielle constante pour faire progresser la performance de nos propres produits_
- _ Superviser les projets de développement et sécuriser les délais d'exécution
- Vérifier que les nouveaux concepts/composants et matériaux sont industrialisables, respecter les plannings_

**Qualifications**
- **Needed Work Experience**: 15 years of professional experience in pattern and product development
- ** Education**: BA degree in têxtile engineer or fashion school
- ** Foreign Language(s)**: Fluency in English
- ** IT Skills**: Excel, Illustrator, Lectra, CLO 3D (optional), Centric (optional)
- ** Specific Skills**:

- knowledge of materials, têxtiles
- ** Transversal skills**:

- ** Output orientation**:Develop and manage operational results: set ambitious targets, achieve them and know when to step back in order to improve the results. Be proactive, assert themselves when making decisions.
- ** Sense of customer service**:Understand and integrate the needs of internal/external clients, in order to respond adequately in line with the interest of the company.
- ** Ability to work as a team member and to collaborate**: Promote information sharing and team spirit, contribute to collective efficiency.
- ** Ability to lead and/or support the change**: Encourage, bring a