Emplois actuels liés à Site HR Generalist Leader - SainteJulie - OPmobility

  • Senior Manager HR Business Partner

    il y a 24 heures

    Le Puy-Sainte-Réparade, France Infineon Technologies Temps plein

    Do you consider yourself a communicative and people-oriented professional who thinks and acts in a cooperative way? Are you capable of recognizing business strengths and weaknesses while actively contributing to organizational improvements? If you want to take the next step in your career, you cannot miss the opportunity to join us as Senior Manager HR...

  • Atlernant HR Support

    il y a 1 semaine

    Sainte-Florine, France Valeo Temps plein

    Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks to solutions focusing on intuitive driving and reducing CO2 emissions. We are leader on our businesses, and recognized...

  • Responsable Administration Du Personnel Et Paie

    il y a 2 semaines

    Sainte-Julie, France PLASTIC OMNIUM Temps plein

    Descriptif du poste **MISSION PRINCIPALE : COORDINATION PAYE & ADMINISTRATION du PERSONNEL (périmètre d'environ 500 payes)** - Pilote la réalisation du processus de paye dans le respect des engagements contractuels, des règles du groupe et de la législation - Organise les processus administratifs RH et paye, les interfaces internes (finance, centre de...

  • Alternance - Manager de Projet Junior - Compétitivité Ingénierie (H/F)

    il y a 2 semaines

    Sainte-Julie, France OPmobility Temps plein

    Alternance - Manager de projet junior - compétitivité ingénierie H/F - Postuler **Date**:22 juin 2025 **Lieu**: Sainte Julie, FR **Entreprise**:OP Mobility OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une mobilité unique, plus sûre et plus durable. Tourné vers l'innovation depuis sa création, le groupe développe et produit des...

  • Médecin généraliste H/F

    il y a 2 semaines

    Sainte-Adresse, Normandie, France Jober Group | Recrutement Dentaire 🦷 et Medical 🩺 Temps plein

    Emploi Médecin généraliste H/F - Sainte-Adresse 76Nous recrutons un Médecin généraliste H/F pour intégrer un centre de soins médicaux et de réadaptation situé à Sainte-Adresse en Seine-Maritime.ADN de la structureVous exercerez au sein d'un établissement dédié à la prise en charge gériatrique et à la réadaptation, implanté à proximité du...

  • Médecin Généraliste

    il y a 2 semaines

    Sainte-Adresse, France Jober Group Temps plein

    Emploi Médecin généraliste H/F - Sainte-Adresse 76 Nous recrutons un Médecin généraliste H/F pour intégrer un centre de soins médicaux et de réadaptation situé à Sainte-Adresse en Seine-Maritime. ADN de la structure Vous exercerez au sein d'un établissement dédié à la prise en charge gériatrique et à la réadaptation, implanté à proximité...

  • STAGE - Ingénieur Développement Supply Chain et Packaging (H/F)

    il y a 6 jours

    Sainte-Julie, Auvergne-Rhône-Alpes, France OPmobility Temps plein

    PostulerSTAGE - Ingénieur Développement Supply Chain et Packaging (H/F)Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie.OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une mobilité unique, plus sûre et plus durable. Tourné vers l'innovation depuis sa...

  • Alternance - Chargé(E) de Recrutement & Missions RH (H/F)

    il y a 2 semaines

    Sainte-Julie, France OPmobility Temps plein

    Alternance - Chargé(e) de recrutement & missions RH (H/F)- OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une mobilité unique, plus sûre et plus durable. Tourné vers l'innovation depuis sa création, le groupe développe et produit des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes sur mesure, des systèmes d'éclairage, des...

  • STAGE - Manager de projet junior Engineering Methodology & Performance (H/F)

    il y a 4 jours

    Sainte-Julie, France OPmobility Temps plein

    Guillestre, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France 1 month agoCAMPANILE SITE DU FUTUROSCOPE - Adjoint(e) Gouvernant(e) - CDI 39h - H/FChasseneuil-du-Poitou, Nouvelle-Aquitaine, France Be an early applicant 2 weeks agoChasseneuil-du-Poitou, Nouvelle-Aquitaine, France Be an early applicant 1 day agoAssistante Administrative Polyvalente Secteur Montagne -...

  • Médecin Généraliste

    il y a 2 semaines

    Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, France Jober Group Temps plein

    Emploi Médecin généraliste h/f - Saint-Maximin-la-Sainte-Baume 83 Nous recrutons un médecin généraliste H/F pour intégrer une maison de santé située à proximité de Saint-Maximin-la-Sainte-Baume dans le Var, dans le cadre d'une installation libérale. Description et missions Au sein de cette structure à fort potentiel, vous exercerez en tant que...

Site HR Generalist Leader

il y a 2 semaines

SainteJulie, France OPmobility Temps plein

SITE HR GENERALIST LEADER
- Hungry for challenges? Join a group with innovation at its heart and contribute to the automotive revolution
- OPmobility is a world-leading provider of innovative solutions for a unique, safer and more sustainable mobility experience. Innovation-driven since its creation, the Group develops and produces intelligent exterior systems, customized complex modules, lighting systems, clean energy systems and electrification solutions for all mobility companies. With a €11.4 billion economic revenue in 2023, a global network of 152 plants and 40 R&D centers, OPmobility relies on its 40,300 employees to meet the challenges of transforming mobility.
- By adding intelligent functions, lighting & sensors etc and by extending the scope of what is possible in terms of design, OPmobility is making cars safer, smarter and more stylish. Body panels are now packed with technologies that improve the driver experience, safety and vehicle appearance. The result? An elegant car that will, in time, be made largely from bio-sourced or recycled materials.
- Our ambition? Provide automakers with cutting-edge equipment and solutions to develop tomorrow’s clean and connected car.

**MISSION**

**Organisation**
- Est impliqué dans la définition des évolutions de l’organisation sur son périmètre.
- En lien étroit avec le DRH de fonction concerné, le DRH de Sigmatech (si différent) et les managers, anime l’analyse d’impacts de ces évolutions sur le contenu des emplois, le recrutement ou le licenciement, la mobilité interne, la formation, les rémunérations. A ce titre il est le référent pour son périmètre des actions qui concernent la gestion prévisionnelle des parcours professionnels.
- Est impliqué dans les actions de communication liées aux changements d’organisation (présentation aux équipes, aux élus du personnel, announcements Topnet )

**Talent management**
- Contribue aux process du recrutement des Directeurs
- Pilote les réunions d’accueil des nouveaux embauchés
- Exploite le contenu des development reviews pour alimenter et suivre les scenarios de mobilité interne
- Réalise des entretiens de carrière, en assure le suivi (fichier partagé avec l’équipe RH Sigma, mise à jour dans Opteam) sur la base des development reviews, des actions décidées en people reviews et ainsi que des échanges réguliers avec les managers et les interlocuteurs RH concernés si besoin.
- En lien étroit avec les managers et les contributeurs RH concernés (formation, talent management site, division ou groupe, DRH fonction, etc) définit et suit les plans individuels de développement
- Anime le processus de People Review et le suivi du plan d’actions associé.
- Contribue au processus de nomination des experts et assure le suivi des actions de développement pour les experts dans son périmètre.
- Supervise le recrutement des stagiaires et des alternants sur son périmètre
- Participe aux actions relations école, forums

**Formation**
- En cooperation étroite avec les managers et la personne en charge de la formation, recense et priorise les besoins de formation sur son périmètre. Suit l’avancement du plan de formation des départements dont il /elle a la charge.

**C&B**
- Anime le processus de revue de salaires sur son périmètre
- Assure le benchmarking régulier des salariés dans son scope contre des benchmarks de salaries internes et externes

**Vie du salarié**
- Est le contact de 1er niveau des managers et des collaborateurs pour toute question relative aux conditions de travail sur site : temps de travail, congés et absences, déplacements. Tiens informé le responsable administration du personnel du site.
- Contribue à l’évolution des salariés en se basant sur les outils de Gestion de Compétences
- Veille au respect des règles liées à l’égalité professionnelle

**COORDINATION TALENT MANAGEMENT**
- Coordonne l’organisation des séminaires d’intégration des nouveaux embauchés
- Organise les réunions mobilités sur Sigmatech ou en lien avec d’autres entités de la Division ou du Groupe
- Recrutement des stagiaires (environ 30 par an) et alternants (environ 30 par an). Suivi des alternants et stagiaires sur site (en moyenne 60 à 70 par an)
- Propose et suit la roadmap des relations école : priorisation et suivi des partenariats
- Gère les actions relations école (Visite site, visite école, salons, forums ) pilotées par Sigmatech ou contribue ou actions pilotées par d’autres entités du Groupe.
- Gère la répartition de la taxe d’apprentissage
- Développe la communication et la marque employeur (notamment sur LinkedIn) dans le cadre défini par le Groupe.**Date**:Aug 26, 2025

**Location**:Sainte Julie-France, FR

**Job Requisition ID**:384638