Alternant-e - Pôle Administratif Centre D'examens de Santé

**Alternant-e - Pôle administratif Centre d'Examens de Santé**:

- Contrat d'apprentissage (alternance)
- MULHOUSE
- NIVEAU 3
- NVHADD110326

**CPAM DU HAUT-RHIN**:
La Caisse primaire d'assurance maladie du Haut-Rhin (CPAM 68) est un organisme de protection sociale, de droit privé, chargé d'une mission de service public.

Nous sommes près de 540 salarié-e-s qui portons dans notre exercice quotidien des valeurs d'**universalité, de solidarité, responsabilité et d'innovation**, auprès d'environ 753 000 personnes bénéficiaires du système de santé dans le département.

La Caisse primaire d'assurance maladie du Haut-Rhin verse plus de 2,40 milliards d'euros de prestations au titre de la maladie, de la maternité, du décès et des risques professionnels. Elle met également en œuvre à leur attention des actions de prévention et de promotion de la santé et veille au bon usage des soins. La CPAM est également dotée d'un Centre d'examens de santé et d'un Centre de santé dentaire.

**_ Qui sommes-nous ?_**

La CPAM Haut-Rhin est une entreprise à but non lucratif:

- avec des missions prioritaires en santé publique,
- un engagement fort en termes de service rendu à nos clients (assurés, employeurs, professionnels de santé).
- des métiers diversifiés porteurs de sens, du poste de technicien au métier de dirigeant,
- une gestion des compétences ambitieuse, avec des dispositifs de formation certifiants,
- une entreprise socialement responsable et engagée sur le plan environnemental,
- des conditions de travail adaptées pour concilier vie professionnelle / vie personnelle.

Nous œuvrons collectivement, au quotidien, dans l'esprit de notre signature **:agir ensemble, protéger chacun.**

**Description du poste**:
**_Le service et l'équipe_**

Le pôle administratif du CES est constitué d'un accueil et d'un back-office. L'équipe qui le compose comprend 1 responsable administrative, 1 cadre appui au pilotage, 2 animatrices prévention santé et 4 agents administratifs.

La mission du pôle administratif est d'organiser, de planifier les rendez-vous des Examens de Prévention en Santé (EPS) en préclinique et en clinique.

Le pôle administratif gère également l'accueil physique des assurés lors de leur venue au CES 68.

Le pôle administratif gère l'intégralité de l'activité du CES (Examens de Prévention en Santé (EPS), Entretiens Individuels de Prévention (EIP)).

**_ Les missions qui vous seront confiées_**
- Constitution du dossier du consultant : saisie des informations dans le logiciel interne Sages
- Vérification de la situation du consultant au regard de l'Assurance Maladie dans les applicatifs Caisse : ouverture des droits, déclaration de médecin traitant, confirmation des coordonnées, etc.)
- Planification des rendez-vous précliniques et cliniques pour le suivi du bilan de santé (fixer le rendez-vous, modifier les rendez-vous pris,)
- Selon les capacités et la disponibilité de l'alternant-e, association à d'autres activités du CES.
- Dans l'exercice de vos missions, vous vous conformez à la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) de l'assurance maladie : respecter les règles du secret professionnel concernant les informations médicales, administratives (vie privée) et les données stratégiques de l'entreprise._

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
En tant qu'alternant-e, vous êtes encore en phase de développement de compétences professionnelles, aussi c'est votre implication, soutenue par des aptitudes que vous avez développées qui feront la différence. Nous attendons de vous un réel investissement pour:

- dispenser un service de qualité à nos clients
- donner une image positive et professionnelle
- justifier d'une bonne communication écrite et orale
- être à l'aise avec l'outil informatique notamment le pack Office
- travailler dans un esprit de travail d'équipe

dans le respect de la confidentialité des données et des informations dont vous aurez connaissance.

Intégrer le Centre d'Examens de Santé, c'est vous intégrer au sein d'une équipe qui s'investit dans sa mission de service public et qui vous accompagnera dans la concrétisation de votre projet professionnel.

**Votre formation**:
Vous préparez un **BTS SP3S**Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social.

**Informations complémentaires**:
Date de prise de fonction **:septembre 2025**

Contrat**: CDD 12 ou 24 mois (apprentissage ou professionnalisation)**

Lieu de travail **:Mulhouse**

Durée hebdomadaire de travail **:35 heures avec horaires variables**

Rémunération mensuelle brute **:% du SMIC selon grille de rémunération des alternants**

**_ Vos avantages en nous rejoignant_** (selon conditions en vigueur):

- Gratification annuelle : 13ème mois
- Allocation vacances (équivalente à un 14ème mois)
- Intéressement
- Carte ticket restaurant
- Horaires variables (chez nous, l'équilibre vie privée/vie pro c'est pas du pipeau )
- Possibilité de télétravail
- Mutuelle
- Prise en charge abonnement transport en commun (à hauteur de 75%)
- Po