Data Transformation Project Manager

Lieu : Paris, France

**QUI SOMMES-NOUS ?**

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

**Nos engagements,**vos**avantages**
- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
- Un package de rémunération attractif
- Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
- Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
- Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Thales est un Groupe international, leader dans les technologies de sécurité et de sûreté pour les secteurs de l’aéronautique, de l’espace, du transport terrestre, de la défense et de la sécurité. Fort de ses 80 000 collaborateurs et sa présence opérationnelle dans 68 pays, Thales est un acteur clé de la sécurité des citoyens, des infrastructures et des États.

En 2017, Thales a accéléré sa transformation digitale avec la création de la Thales Digital Factory pour réinventer les offres du groupe et développer une plate-forme numérique intégrant ses nouveaux services et son processus décisionnel. En parallèle, le Chief Group Data Officer en charge de la transformation data du Groupe s’assure de générer de la valeur grâce à l’exploitation des données et à la mise en place de fondations appropriées.

Nous recherchons un **Data Transformation Project Manager** (H/F) pour rejoindre le Group Data Office et l’équipe Data Transformation et Performance en charge de:
1. Piloter le chantier de transformation Data/IA de manière globale
2. Mettre en place, monitorer et améliorer les indicateurs de performance en partenariat avec les Data office des entités
3. Mettre en œuvre une optimisation de nos processus grâce à la data (process mining) ou l’IA

**QUI ETES-VOUS ?**
- Vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le pilotage de projets
- Vous avez de solides connaissances en Data Strategy, Data Gouvernance, Data Management
- Vous comprenez les technologies liées à l’analytics, la data science, les outils de collecte, stockage, de management et valorisation des données.
- Vous avez la capacité à comprendre des enjeux et problématiques business et à en déduire des axes d'optimisation grâce à la donnée
- Vous maîtrisez la construction et le suivi planning, la mise en place d’actions correctives, le management des risques et des opportunités
- Vous avez les capacités à organiser, coordonner et à influencer les parties prenantes à un niveau national et/ou international ainsi que cross fonctionnel
- Vous êtes force de proposition
- Vous avez une expérience en animation de communauté
- Vous faites preuve d’organisation et de rigueur dans votre travail
- Vous faites preuve d'écoute et avec une bonne capacité de communication
- Vous êtes reconnu.e pour votre sens du service et êtes à l’aise pour échanger en anglais dans un environnement professionnel.
- Vous être animé.e.s par l’optimisation et la recherche de la performance

Vous vous reconnaissez ?

Parlons missions

**CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE**

En tant que **Data Transformation Project Manager** (H/F), vous assisterez le Data Transformation Program Manager dans ses missions, et en particulier:

- ** L’exécution de différentes workstreams du programme de transformation**
- Planifier, structurer et piloter différentes workstreams du programme de transformation.
- Assurer la coordination entre les équipes corporate, GBUs, projets, et les parties prenantes internes.
- Suivre l’avancement des travaux
- Identifier et mitiger les risques liés au programme mais également les opportunités qui permettent d’élaborer des initiatives additionnelles
- Avoir une vue terrain et une compréhension des besoins et contraintes
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Performance**:

- Contribuer à la mise en place d’indicateurs de performance pour mesurer l’avancement, l’efficacité et l'impact du programme de transformation.
- Rédiger des suivis réguliers sur l’avancement du programme et les résultats obtenus.
- Mettre en place des actions d’amélioration des indicateurs
- Générer de la valeur au travers d’initiatives data
- Capitaliser sur les cross fertilisation, les échanges de bonnes pratiques dans un objectif d’optimisation constante
- Animer des ateliers, idéation, définition et valorisation de nouveaux cas d’usages data
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Gestion du Changement**:

- Gestion et l'accompagnement au changement
- Etablir des relations de confiance entre stakeholders : Data Office des entités, IS/IT, fonctions