Cadre Relais Au Pasef

**Détail de l'offre**:
**Informations générales**:
**Référence**:2025-219

04/06/2025

**Informations générales**:
Rejoignez une collectivité dynamique et engagée au service de 1,2 million d'Héraultais-es Chaque jour, le Département œuvre pour améliorer la qualité de vie sur son territoire. De l'action sociale à l'éducation, en passant par l'environnement et l'aménagement du territoire, nos missions variées offrent une richesse d'opportunités professionnelles dans tout le département. Notre politique en ressources humaines privilégie l'accompagnement de chaque agent-e dans son évolution grâce à un suivi personnalisé et des actions dédiées au développement des compétences. Rejoignez une équipe solidaire et investie, qui agit au plus près des besoins des héraultais-es Ici, on oeuvre ensemble pour Hérault solidaire et écologique

**Description du poste**:
**Métier**:
Pilotage et administration - Manager de proximité

**Intitulé du poste**:
Cadre relais au PASEF H/F

**Cadre d'emploi**:
Attachés territoriaux

**Cadre d'emploi bis**:
Conseiller territoriaux socio-éducatifs

**Modalité de recrutement**:
Contractuel / Titulaire

**Description du poste**:
Le Département de l'Hérault définit et met en œuvre la politique d'action sociale, en tenant compte des compétences confiées par la loi. Il intervient au titre des missions de prévention et au titre des missions de protection de l'enfance et via les dispositifs de l'Aide sociale à l'enfance (ASE).

Les services territoriaux des solidarités assurent un accueil de proximité et participent via ses professionnels de l’action sociale à évaluer avec l’usager sa situation, ils accompagnent dans les démarches pour l’accès aux droits, l’accès au logement ou le maintien à domicile, l’insertion et la mise en place d’aides spécifiques pour les adultes vulnérables et victimes de violences intrafamiliales.

Dans le cadre de missions temporaires d’appui au management et de coordination d’équipes, principalement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la prévention, et de l’accompagnement social.

Ce poste s’inscrit dans une dynamique de soutien opérationnel, de gestion des situations complexes, d’amélioration continue et de renforcement du lien entre les équipes de terrain, les directions et les collectifs métiers. Il implique un fort niveau de technicité, une capacité d’adaptation rapide et un positionnement managérial affirmé dans des contextes parfois urgents ou sensibles.

Au-delà du remplacement ponctuel, vous êtes un véritable acteur du management transversal, assurant la cohésion des équipes, la circulation de l’information, et la coordination autour de projets partagés ou d’objectifs stratégiques portés par les directions.

**Profil demandé**:
Vous disposez d’une solide expertise en protection de l’enfance, fondée sur une parfaite maîtrise du cadre juridique, une capacité d’évaluation fine des situations de danger, et un sens affirmé de la décision administrative.

Manager expérimenté, vous êtes à l’aise dans la coordination d’équipes pluridisciplinaires, la conduite de réunions et le pilotage en transversalité. Votre posture managériale est marquée par la capacité à arbitrer et à soutenir les professionnels sur le terrain.

Doté d’un bon relationnel et d’un réel sens de l’écoute, vous savez créer du lien avec des interlocuteurs variés (équipes, directions, partenaires, usagers...), et faire preuve de pédagogie, même dans des contextes contraints ou conflictuels.

Vous faites preuve de réactivité, de discernement et d’adaptabilité, notamment face aux situations urgentes ou aux environnements instables. Vous êtes à l’aise avec les écrits professionnels, les outils de suivi d’activité, et vous pouvez assurer des déplacements sur l’ensemble du département, dans le respect de votre équilibre personnel et familial.

Ces missions vous permettrons d’impulser des projets, de bénéficier d’une belle cohésion d’équipe et de faire vivre le réseau équipe relais comme ressources.

Vous êtes motivé pour contribuer aux actions du Département dans le domaine des solidarités et pour vous engager sur un poste passionnant ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant

**Activités**:

- Prendre des décisions en matière de prévention et de protection de l’enfance, en garantissant la sécurité des enfants et le respect du cadre légal.
- Assurer le lien transversal entre les différentes directions du PASEF, les cadres territoriaux (Responsable Territorial des Solidarités/Responsable Territorial Enfance Famille) et les équipes.
- Soutenir et encadrer les équipes dans les situations complexes, avec un rôle de ressource et de médiation.
- Participer à la diffusion des informations institutionnelles et à l’accompagnement des collectifs métiers du SERS.
- Animer des réunions de coordination et piloter des projets en transversalité.
- Produire et exploiter des indicateurs de suivi d’activité (bilans, tableaux de bord).
- Évaluer les situations de danger et contribuer à la prise de déci