Chargé de Mission Accompagnement de L'évaluation Des Formations Et Des Enseignements

**À propos de nous**:
Créée en 1973, l’Université Lumière Lyon 2 s’attache à porter une vision forte et exigeante de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche. Elle est animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaine et humaniste, engagée et solidaire, démocratique et citoyenne.

Avec une offre de formation variée, s’adressant à tous les publics, l’université Lumière Lyon 2 conjugue ouverture et réussite du plus grand nombre.**

**Mission**:
**L'Université Lumière Lyon 2 recrute une/un chargé de mission.**

Depuis 2022 et jusqu’en juin 2027, l’offre de formation a été accréditée par le ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche autour d’un triple principe **:souplesse du cadre, pluridisciplinarité des diplômes et lien avec la recherche**.

A compter de janvier 2025, un cycle d’autoévaluation de cette offre s’amorce. Il débouchera dès l’été sur l’écriture d’une nouvelle version, soumise à l’accréditation en juin 2026, puis mise en œuvre à la rentrée 2027.

Pour conduire ce travail structurant pour toute la vie quotidienne des acteurs de l’Université, la Direction de la Formation constitue une équipe projet dédiée à l’offre de formation 2027-2032.

L'université a 2 missions fondamentales:

- La **recherche scientifique** en sciences humaines en lien permanent avec la société
- La formation pour développer les **capacités à penser et transformer le monde**

La future accréditation est l’occasion de renforcer la **dynamique d’apprentissage** dans ses diplômes avec deux objectifs opérationnels très concrets:

- ** Accompagner la réussite de tous**, en proposant des parcours, clairs, rythmés, conciliables avec toutes les situations personnelles, aux modalités pédagogiques engageantes, apprenantes et émancipatrices

**Votre mission : conduire la démarche d’évaluation de notre offre de formation et de toutes les formations ; penser celle de la prochaine accréditation**

Vous aurez la charge de** la coordination et de l’analyse de l’évaluation**de l’offre actuelle.

Vous coordonnerez la mise en place et la réalisation des différents temps d’évaluation dédiés aux diplômes et aux différents enseignements les composant. Vous collecterez et **partagerez les résultats** avec l’ensemble des équipes administratives et enseignantes ainsi qu’à la CFVU et au HCERES.

Vous participerez à **l’élaboration des supports de recueil d’évaluation**, aux conseils de perfectionnement des différents diplômes. Vous encouragerez **la présence d’étudiants dans les différents temps dédiés** à l’évaluation et à l’analyse des résultats. Vous produirez **des avis et des préconisations pour nourrir le travail de conception**de la nouvelle offre, en pensant la place et les modalités de l’évaluation dans les nouvelles maquettes.

**Votre activité : animer, recueillir, analyser et partager**

**Profil**:
**Poste de catégorie A ouvert aux titulaires et contractuels**

**Connaissances nécessaires**
- Rédaction professionnelle
- Méthodologies de conduite de projet
- Culture pluridisciplinaire, notamment en Sciences Humaines et Sociales
- Outils numériques : suite Office, notamment Excel
- Bases en méthodes statistiques

**Connaissances utiles**
- Cadre RGPD
- Cadre de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche
- Dynamiques d’apprentissage et trajectoires individuelles en formation
- Culture pluridisciplinaire, notamment en Sciences Humaines et Sociales

**Capacités mobilisées**
- Analyse et synthèse, Organisation, Coopération et communication écrite

**Comportements attendus**
- Curiosité, Sociabilité, Écoute, Autonomie, Constance et Respect des délais

**Expériences similaires pertinentes**
- Rédaction professionnelle et vulgarisation
- Travail en équipes pluridisciplinaires

**Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser au plus tard le 15 janvier 2025**

**Poste à pourvoir dès que possible**

**Poste à temps complet 100% (37h30 par semaine)**

Poste de catégorie A:

- ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou de mutation
- ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un CDD renouvelable