Infographiste Plurimédias à La Direction de La Communication

Présentation de la collectivité, de la direction et du service Le Conseil départemental de la Haute-Garonne, collectivité territoriale engagée dans le développement et le bien-être de ses habitants, oeuvre au quotidien pour améliorer la qualité de vie sur l'ensemble de son territoire. Il met en oeuvre des politiques publiques ambitieuses et responsables, visant à répondre aux besoins des Haut-Garonnais dans des domaines clés tels que les solidarités, l'éducation, les transports, la culture et l'aménagement du territoire. En tant qu'acteur central du développement local, le Conseil départemental s'investit dans des projets innovants, visant à garantir une gestion publique efficace, transparente et au plus près des attentes des usagers. La Direction de la Communication, en lien avec le cabinet et l'exécutif, définit la stratégie globale de communication du Département et procède à sa mise en oeuvre sur le territoire. Elle assure ainsi le pilotage de l'ensemble des actions de communication découlant de cette stratégie. Pour cela, elle se compose des entités suivantes: - Le service Protocole - Evénementiel : suivi et organisation des cérémonies officielles et événements institutionnels ; mise en oeuvre des relations publiques de l'institution ; coordination et organisation de manifestations internes et évènements externes, coordination du déploiement de la visibilité du CD sur le territoire - Le service Communication - Éditorial - Presse : définition et mise en oeuvre de plans de communication par projet et/ou thématique ; élaboration et déclinaison de la ligne éditoriale de la collectivité sur ses différents supports dans un objectif de valorisation de son image publique ; pilotage et suivi des publications du Département ; gestion des relations avec les journalistes afin de renforcer l'image de la collectivité - Le service studio graphique : conception et productions graphiques de supports de communication - Le service imprimerie - reprographie : impression et finition des documents et supports de communication destinés au fonctionnement de la collectivité - Le service courrier : réception et tri de l'ensemble des courriers et des colis entrants et sortants du Conseil départemental. Enjeux, Missions, Conditions particulières d'exercice **Enjeux et objectifs du poste**: Assurer la réalisation et la conception graphique de différents supports de communication. Assurer la conception et le montage des productions audio et vidéo pour diffusion sur divers supports multimédias. **Missions principales**: - Analyser la faisabilité des projets et proposer les solutions et supports adaptés aux objectifs de communication poursuivis - Concevoir et réaliser des maquettes pour différents supports de communication - Réaliser les éléments graphiques de composition (dessins, illustrations, image de synthèse...) à l'aide d'outils graphiques informatiques - Effectuer les travaux préparatoires et essais nécessaires : esquisse, pré projet, prémaquette, choix des supports, techniques ou du style - Participer au suivi de fabrication des documents réalisés - Veiller au respect de la charte graphique - Monter les captations / productions audio ou vidéo et les adapter à différents supports de diffusion (réseaux sociaux, site Internet) - Exercer les activités de Web Designer, UX Designer et Motion Designer. **Avantages**: - ** Des locaux idéalement situés** : Installés à proximité du Canal du Midi et du Jardin Japonais Compans-Caffarelli, nos locaux bénéficient d'un accès direct à la station de métro "Canal du Midi" et d'un parking souterrain gratuit. - ** Des services sur place** : Vous profitez d'une cafétéria et d'un restaurant administratif, offrant des espaces conviviaux. De plus, l'Hôtel du Département met à disposition une crèche exclusivement réservée aux enfants des agents, pour vous accompagner dans la conciliation entre vie professionnelle et vie familiale. - ** Prime semestrielle** : Une prime de 815 EUR net, calculée au prorata temporis, vous est versée en mai et en novembre. - ** Organisation du temps de travail** : Nous proposons des horaires flexibles, avec la possibilité de commencer entre 7h30 et 9h30 et de terminer entre 16h00 et 19h15, tout en respectant le quota horaire journalier via un système de badgeage. Vous avez le choix entre trois formules hebdomadaires: - ** 35 heures** : 25 jours de congés - ** 37h30** : 40 jours de repos (25 jours de congés + RTT) - ** 39 heures** : 48 jours de repos (25 jours de congés + RTT) - ** Télétravail** : Une organisation en télétravail est envisageable sous condition et pour certain poste. - ** Avantages sociaux** : Vous pouvez adhérer à des contrats collectifs pour la santé et la prévoyance, négociés avec des partenaires de confiance : la **Mutuelle Nationale Territoriale (MNT)** pour la santé et la **Mutuelle du Rempart** pour la prévoyance. Ces dispositifs permettent de prévenir les situations de précarité tout en favorisant le pouvoir d'achat grâce à des tarifs a