Territory Manager

**À propos de l'équipe Marketplace**:
La Marketplace d'Ornikar regroupe près de 2000 enseignants dont la mission est d'accompagner nos étudiants dans leur enseignement de la conduite et nos enseignants dans la concrétisation de leur projet professionnel.
La Marketplace couvre l'ensemble de l'hexagone et des équipes d'account managers animent la communauté et s'assurent de notre capacité à atteindre des objectifs ambitieux.
Dans le cadre de notre développement, Ornikar renforce son animation et recrute un Territory Manager pour gérer les account managers et les enseignants de l'Ouest de la France.

**Nous recherchons un.e Territory Manager**:
Afin d'atteindre nos fortes ambitions, le Territory manager dispose de moyens variés et a la liberté de tester de nouvelles approches d'animation. Dans le périmètre géographique assigné, il devra s'assurer d'optimiser l'utilisation de la Marketplace et de garantir un excellent niveau d'engagement et de qualité de nos instructeurs.

En s’appuyant notamment sur notre position privilégiée sur le marché du jeune conducteur via notre activité d’auto-école, nous prévoyons d' augmenter notre Marketplace des enseignants indépendants de la conduite à 3000 partenaires pour renforcer notre leadership dans l’enseignement de la conduite.

Cette position sera cruciale pour nous permettre d’atteindre une croissance très rapide, tout en maîtrisant la qualité de notre partenariat avec nos enseignants indépendants et donc la pertinence de notre offre.

**Vos missions**:

- Responsable du talent management (mentoring, évaluation, amélioration des performances, rétention, career path) de l'équipe actuelle de 5 account managers et de leur évolution et engagement
- Construire une relation commerciale gagnante avec plus de 600 enseignants répartis sur le territoire
- Proposer et participer à des réflexions stratégiques et tactiques afin d'optimiser l'utilisation de notre supply
- Proposer et gérer des projets transverses avec les différents territoires et les différentes fonctions de l'entreprise
- Animer la relation entre le territoire et les principaux fournisseurs de support (recrutement d'enseignants etc.)
- S'assurer de l'implication des ressources dans la performance globale d'Ornikar en leur confiant des side projects stimulant et impactant

**Le process de recrutement pour ce poste**:

- **Entretien avec votre futur manager **pour vous préciser les contours du poste et les enjeux de la team
- **Une étude de cas ou test technique **pour vous projeter sur des missions du poste en conditions réelles
- **Un entretien dédié à votre expérience en tant que manager **pour évaluer votre compatibilité avec notre culture managériale, et une prise de références
- **Un entretien de culture fit** avec les membres actuels de l'équipe pour vous donner un aperçu de nos rituels, méthodes, et vous embarquer dans notre vision

**Ce qu’Ornikar a à vous offrir**:

- Une rémunération fixe entre 55k€ et 65k€, en fonction de votre niveau d’impact et d’expertise observé pendant nos entretiens

**Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez**:

- Une start-up française devenue scale-up qui se structure, développe de nouveaux produits et s’exporte à l’international
- Une vision nouvelle et innovante qui dépoussière le secteur de l'assurance
- Un leadership inspirant et expert du secteur
- L'agilité d'une structure à taille humaine, et la place pour des initiatives innovantes et créatives
- Un environnement de travail respectueux de tous et toutes. En tant que membre fondateur du pacte IDEA, nous nous engageons pour la diversité, l'équité & l’inclusion
- Vous avez déjà géré des équipes commerciales et avez eu un impact significatif sur leur développement
- Vous avez un appétit pour la tactique et vous savez convaincre et embarquer les ressources
- Vous êtes un.e problem-solver dans l'âme et vos compétences analytiques vous permettent de prendre des décisions éclairées
- Vous aimez tester de nouveaux concepts et apprécier de challenger le statu quo
- Vous êtes un.e leader dans l'âme et vous savez jongler entre ambition et humilité

**Parmi nos avantages**:

- 1 jour de RTT par mois en plus des 25 jours de congés légaux
- Notre charte de télétravail hybride (2 jours par semaine en présentiel dans nos locaux WeWork pour les franciliens, 2 jours par mois si vous bénéficiez d’un contrat full-remote hors Île-de-France)
- Une carte Swile qui vous permettra à la fois de bénéficier de 11€/jour de tickets restaurant pris en charge à 50% par Ornikar, et de 42€/mois de remboursement transport pris en charge à 100% par Ornikar
- Un abonnement sport et bien-être Gymlib
- Une assurance santé complémentaire avec Alan
- Les frais de gestion pour votre épargne salariale avec Epsor
- La possibilité de passer votre permis gratuitement
- Des centaines de réductions et avantages via L