Stage Office Manager

**L'entreprise**
Steeple est une **scale-up **en hyper croissance ayant pour volonté de révolutionner la vie au travail dans les entreprises avec un outil de **communication interne** “Phygital”.

Notre mission est de **fidéliser** les collaborateurs, les **fédérer autour d'une culture d'entreprise** et **dynamiser** la marque employeur grâce à l'amélioration** de la** communication interne** en permettant le partage intelligent d'informations, sans discriminer les salariés les moins connectés.

Si ta curiosité est piquée au vif, tu trouveras plus d’informations sur la culture Steeple ici.

**Le service ressources humaines**

En devenant Steepleien.ienne, tu travailleras aux côtés d'une équipe de choc managée par:

- Nicolas: notre RRH, capitaine du bateau qui garde le cap, toujours dans la bonne humeur

Et au sein d'une équipe qui a soif d'apprendre, de partager et qui a hâte de te rencontrer
- Notre équipe _ressources humaines : Maryline, Ambre, Thomas, Fabien, Lucile, Nicolas, Soazig_

**Le poste**:
Dans un contexte de forte croissance, ton rôle sera de veiller au bien au travail des collaborateurs et de contribuer au développement de Steeple.
Aux côtés de Maryline notre office manager, tu participeras à de nombreux projets chez Steeple.

A ce titre, tu auras pour missions de:

- Veiller à la bonne tenue des locaux **au quotidien** : rangement, remonter des informations et des demandes d’aménagement, rappel des règles
- ** Participer à la gestion des bureaux**: recherche et prise de contacts avec des prestataires, organisation et suivi des stocks, planification et suivi des petits et gros travaux
- Organiser de nombreux **évènements internes** : rituels, afterwork, séminaires, team building, événements annuels,...
- ** Communiquer **et informer toutes les parties prenantes des avancées des projet Office Management

**Le poste en stage est à pourvoir pour janvier, pour une durée de 2 mois minimum **et est basé à Rennes au sein de nos bureaux à la Courrouze.

**Le profil recherché**:
Pour accomplir toutes ces missions:

- Tu es un(e) **bon(ne) communicant(e)** dans l'âme et es à l'aise avec les différents outils informatiques
- Tu es **dynamique **et **réactif(ve)**. On dit de toi que tu es quelqu'un de très solaire
- Tu veux apporter du bien être dans le quotidien des collaborateurs et tu déborde d'idées
- Petit + : tu sais parler espagnol ou anglais afin de communiquer avec nos équipes à Barcelone

Et surtout, être de bonne humeur le lundi matin à l'idée de retrouver ses collègues. Parce que chez Steeple, il y a le travail, mais il y a surtout la vie au travail.

**Le processus recrutement**
Chez Steeple, nous voulons un process de **recrutement simple et transparent** (comme notre solution)
- Étape 1 : Premier échange téléphonique ou en visio avec Thomas, chargé de recrutement
- Étape 2 : Entretien métier avec Nicolas, notre RRH
- Étape 3 : Mise en situation
- Étape 4 : Entretien avec Jean-Baptiste notre fondateur

**La vie au travail**:
Parce que chez Steeple nous en sommes convaincus : il y a le travail, mais il y a surtout : la vie au travail Ce qui fait la force de Steeple:

- Une **grille de rémunération** performante, transparente et agile basée uniquement sur les compétences
- Une super mutuelle **:Alan**:

- ** Flex office** et **hybride working** (Pas besoin de faire des gros horaires pour dire qu’on travaille dur)
- Une **Office manager** dédiée au bien-être au travail (Clubs Steeple, Steeple break, moments de convivialité )
- Travailler en scale-up, c'est l'assurance de ne jamais s'ennuyer
- L**’**ambition d’être toujours meilleur

À très vite, Thomas