Chargé / Chargée de Mission égalité (F/H)

Descriptif du poste

Précisions:
CDI. Temps partiel ou temps plein à partir de 25h/ semaine et jusqu’à 35h/semaine.

Rémunération à partir de 16500€ à 18000€ selon expérience pour un équivalent 25h/semaine

Evolution selon grille indiciaire.

**RELATIONS PROFESSIONNELLES / ENCADREMENT**:
La/le chargé-e de mission est salarié-e de la FR-CIDFF Centre Val de Loire.

Elle/ il intervient sous la responsabilité hiérarchique de la directrice-coordinatrice régionale de la FR-CIDFF Centre Val de Loire et sous le pilotage du Conseil d’Administration.

Elle/il sera amené-e à travailler en coopération avec les équipes des CIDFF de la Région Centre-Val de Loire et en lien direct avec les directeur-ices des CIDFF, avec la chargée de communication de la FR-CIDFF, la cheffe de projets égalités et prévention, la stagiaire, avec les équipes de la Fédération Nationale et des autres FR-CIDFF impliquées sur les projets communs.

Elle/il sera amené-e à participer à des réunions d’équipe régulières.

Elle/il présentera régulièrement son activité dans le cadre des instances de la FR-CIDFF, bureaux et Conseils d’Administration.

Elle/il sera amené-e à animer des réunions en lien avec les missions qui lui sont confiées, en interne du réseau des CIDFF et avec les partenaires des territoires.

**MISSIONS PRINCIPALES**:
Sous la responsabilité de la directrice-coordinatrice régionale et le pilotage du Conseil d’Administration, la/le chargé-e de mission aura pour missions principales de:

- Contribuer à la mise en œuvre des missions d’intérêt général des CIDFF
- Concevoir et/ou participer à la conception de la méthodologie nécessaire aux différents projets qui lui seront confiés et les mettre en œuvre selon le domaine d’intervention
- Animer et coordonner différentes étapes des projets selon les domaines d’intervention

Les missions confiées pourront évoluer mais dans un premier temps, la/le chargé-e de mission sera positionné-e sur les missions suivantes:

- Contribuer à l’animation et au déploiement du projet « Un pas devant l’autre »
- Organiser et animer des formations sur les inégalités et violences de genre
- Piloter les événements majeurs organisés par la FR-CIDFF (8 mars, 25 novembre)

**ACTIVITES PRINCIPALES**:

- Recherche et analyse documentaire
- Conception de méthodologie de projet, d’enquête et de recueil de données
- Conception, réalisation de supports de sensibilisations / formations / interventions
- Animation de sensibilisations / formations / interventions
- Recueil, analyse et suivi de données
- Réalisation de bilans / rapports avec préconisations
- Réalisation de cartographie d’acteur-ices
- Animation de réunions internes au réseau des CIDFF et de réunions partenariales
- Coordination et mobilisation d’acteur-ices
- Contribution à la conception d’outils d’animation et de communication

Profil recherché

**NIVEAU DE DIPLOME REQUIS**:
Master 1 ou 2 dans l’une des thématiques suivantes:

- ** Etudes de genre en priorité**:

- Sociologie
- Sciences humaines sciences sociales
- Sciences politiques
- Action humanitaire

**COMPETENCES REQUISES**:

- Capacité d’écoute, de rédaction, d’analyse et de synthèse
- Capacité à travailler en groupe et en réseau et à comprendre les problématiques des différentes parties
- Capacités d’animation, d’ingénierie pédagogique
- Excellent sens relationnel
- Excellentes qualités d’expression écrite et orale
- Méthodologie d’enquête et d’analyse
- Sens de l'organisation et autonomie
- Adéquation aux valeurs portées par le réseau des CIDFF.
- Maîtrise du Pack office

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Capacité d’écoute

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Actions de formation
Analyse de données

**Voir plus**

Entreprise

**Les Centres d Information sur les Droits des Femmes et des Familles **(CIDFF), sont des associations agréées par l'Etat pour leur mission d'intérêt général. **La promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes, la lutte contre les violences, l'autonomie des femmes et l'information sur les droits sont au cœur de nos missions.**

Nous appartenons à un réseau associatif national composé de 98 CIDFF en France, 13 Fédérations Régionales et 1 Fédération Nationale.

Notre Fédération Régionale Centre-Val de Loire structure et anime les cinq CIDFF de la région et coordonne les projets régionaux en faveur du public. En plein développement depuis cinq ans, notre équipe est désormais composée de 5 personnes : 1 directrice/coordinatrice régionale, 1 chargée de communication, 1 cheffe de projet égalité et prévention des violences, 1chargé/chargée de mission égalité (recrutement en cours), 1 chargé/chargée de mission administrative et financière (recrutement en cours).

**Vous souhaitez travailler pour un réseau aux valeurs fortes et aux dimensions