Responsable Des Ressources Humaines

Pour compléter notre équipe de Chefs de Service, nous recherchons un(e) incroyable

Responsable des Ressources Humaines (H/F)

Le Courcheneige

C’est l’hôtel le plus haut de Courchevel, **ouvert en saison d’hiver**.

Situé à 1950m d’altitude, c’est le dernier refuge 4* avant les sommets enneigés.

Nous mélangeons une atmosphère chic, authentique et décontractée.

Nous prenons soin de nos clients et nous nous efforçons de leur offrir un service personnalisé à chaque fois.

Ce même principe s'applique lorsque vous rejoignez notre équipe.

Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe jeune et dynamique, dans un hôtel mythique situé dans la station des stations de ski, et qui en plus offre de nombreux avantages à ses collaborateurs, alors lisez ce qui suit

Chez nous

Les postes à pourvoir sont **logés **en grande partie directement à l’hôtel et **nourris, **les repas sont préparés par nos cuisiniers.

Les **chambres sont rénovées** et situées à Courchevel 1850.

**Les repas** sont de qualité et vous seront aussi fournis **durant vos congés**.

Notre lingerie prend en charge **vos uniformes, vos draps et linge de bain** (on vous fournit tout).

8 machines à laver et 8 sèche-linges sont à votre disposition **gratuitement** pour vos affaires personnelles.

Vous serez affilié(e) à **ALAN, l’une des meilleures complémentaires de santé**, avec des remboursements en 24h (vous serez encore **assuré(e) 4 mois **après votre contrat).

Durant vos repos, vous pourrez utiliser nos points de ventes clients, avec 50% sur vos consommations + la carte de fidélité, soit au **GRRIZLY DRINKS** (bières & cocktails), au **GRRIZLY FOOD** (burgers), au **TONNERRE DE BREIZH**(crêperie) ou encore à **LA PIZZERIA**.

Des tarifs de **location de matériel de ski** à tarifs super concurrentiels directement à l’hôtel.

Enfin, cette saison nous vous offrirons des **réductions sur vos abonnements saisonniers de ski** (sous certaines conditions).

Mais surtout

Vous serez accompagné(e) par nos collaborateurs fidèles chef(fe) de service ou employé(e), dont

67% reviennent chaque année et certains en sont à leur 10ème saison.

Nous vous formerons, vous apprendrez, vous progresserez (en moyenne 7-8 collaborateurs sont promus durant la saison).

Nous serons à votre écoute, dans la bienveillance, afin de vous permettre de travailler dans les meilleures conditions et dans une ambiance conviviale.

Venez rejoindre notre équipe dans une ambiance unique qui est celle du Courcheneige.

Notre définition de ce poste si important:
Responsable des Ressources Humaines (H/F)

Votre rôle

Nous ne sommes pas une entreprise classique mais plutôt une grande famille, toutefois régie par des règles et des devoirs.

Le/La responsable des ressources humaines sera en charge avec la direction et les chefs de départements de recruter les 90 employés, agents de maîtrise et cadres qui composent l’équipe du Courcheneige.

Il/Elle les accueillera, les suivra avant et tout au long de la saison au travers de la gestion des heures travaillées, des repos pris, des paies. Mais aussi au travers de gestion des logements.

Il/Elle appliquera la législation en matière du droit du travail et de la convention collective des HCR tout en respectant la politique RH de l’hôtel.

Il/Elle aura la charge de la gestion administrative du personnel, de la gestion opérationnelle des ressources humaines, sous la responsabilité du directeur de l’hôtel et de la direction financière et comptable dans le sud de la France.

Vos missions

Gestion administrative du personnel:

- Gestion administrative des dossiers du personnel
- Établissement et suivi des CDD saisonniers
- Gestion des entrées et sorties du personnel (DPAE, STC,)
- Gestion et suivi des absences
- Gestion et suivi et rapport des heures hebdomadaires du personnel
- Préparation et contrôle des éléments variables de paie

Gestion opérationnelle des ressources humaines:

- Assure le processus de recrutement en lien direct avec le directeur de l’hôtel
- Assiste les opérationnels sur les problématiques liées à la gestion du personnel
- Participe aux différents projets RH (procédures internes, organisation du travail, obligations légales,)
- Gestion et suivi des formations obligatoires

Gestion administrative:

- Assure la gestion des dépôts d’espèces, chèques, tickets restaurant, chèques vacances
- Transmet toutes information comptable et financière pour le compte de la direction financière et comptable
- Participe à différentes déclaration (Agefiph, Operat/Ademe,)

Vos qualités principales & compétences
- Expérience professionnelle pertinente en tant que Responsable des Ressources Humaines / expérience à un poste similaire dans l’hôtellerie est un atout considérable
- Maîtrise des processus de paie et des réglementations en vigueur
- Excellentes compétences en communication
- Connaissance de l’hôtell