Adjoint Au Pôle Apprentissage

il y a 17 heures


MontSaintAignan, France INSTITUT DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE EN REGION ACADÉMIQUE Temps plein

Le ou l’adjointe a pour mission de contribuer à l’organisation et la mise en oeuvre de l’apprentissage dans les Établissements publics et les GRETA de Normandie conformément à la politique académique

**Missions principales**:
**Gestion administrative**:

- Contribuer à l’organisation des circuits administratifs
- Contribuer au développement des outils de suivi
- Participer et aider à l’organisation des instances et réunion ; bureaux de l’IFPRA, CA de l’IFPRA, AG de l’IFPRA, comités de liaison, conseil de perfectionnement
- S’assurer du respect de la réglementation
- S’assurer du bon fonctionnement du circuit du conventionnement en lien avec les opérateurs de compétences
- Veiller au respect des délais de facturation et au suivi du recouvrement
- Participer et superviser les réponses aux enquêtes de France compétences, des financeurs, des branches, du ministère de l’Education Nationale
- Participer au suivi et à l’affichage de notre offre de formation en lien avec le pôle carte et le pôle valorisation et les services du rectorat.

**Gestion financière**:

- Superviser l’attribution et la ventilation des moyens RH et financiers aux Etablissements
- Superviser et organiser la gestion des investissements
- Participer à la création des tableaux de bord
- Travailler en lien avec le pôle DAF et l’agence comptable de l’IFPRA
- Répondre aux appels à projet des OPCO

**Ressources humaines**:

- Repérer les besoins en recrutement et en formation
- Participer aux recrutements des nouveaux personnels (administratifs et pédagogiques)
- Mettre en œuvre et organiser les mises en paiement des indemnités et rémunération propres à l’apprentissage en lien avec le pôle RH de l’IFPRA

**Pédagogie**:

- Suivre le fonctionnement pédagogique des formations
- S’assurer du respect du cadre réglementaire
- Mettre en place des projets en lien avec les EPLE

**Amélioration Continue**:

- Veiller à la mise en œuvre et au respect de la norme Eduform
- Exploiter les enquêtes de satisfaction
- Proposer des axes d’amélioration

**Particularités fonctionnelles**:

- Déplacements nombreux sur la Normandie
- Permis B et véhicule personnel exigés

**Connaissances**:

- Maîtriser le mode de fonctionnement de la formation professionnelle dans l’Éducation Nationale et en particulier l’apprentissage

**Profil professionnel**:

- Disposer de qualités relationnelles importantes
- Disposer d’une forte capacité d’adaptation
- Savoir appliquer les règles de confidentialité et de secret professionnel
- Savoir prendre des initiatives et être force de proposition
- Savoir fédérer et travailler en équipe
- Faire preuve de diplomatie, de prise de recul et de discernement

**Compétences opérationnelles**:

- Disposer d’une expérience confirmée en gestion administrative, financière et en management
- Maîtriser les outils bureautiques
- Maitriser les Techniques rédactionnelles et de synthèse
- Maitriser les Techniques de conduite de projets

Type d'emploi : Temps plein
Statut : Cadre

Rémunération : 2 300,00€ à 2 600,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Date de début prévue : 02/06/2025



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    Informations générales Organisme de rattachement FAM   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Localisation MONTEUIL Date limite de candidature22/02/2026 EmployeurOrganisme payeur de fonds européens et nationaux, l'établissement public national des produits de l'agriculture et de la mer, FranceAgriMer, met en...