Coordinateur Bureau Handicap

Sous la responsabilité du Chef du service de la Scolarité Générale, le Bureau du Handicap est composé de quatre agents dont trois gestionnaires de scolarité des étudiants en situation de handicap. Le coordinateur est une personne ressource dans la mise en œuvre, la coordination et le suivi de la politique handicap porté par le Président de l’EPE, il facilite la scolarité et les conditions d’études des étudiants en situation de handicap.

**Il a pour mission de**:

- Assurer la coordination des activités du Bureau : accueil des étudiants (650 en 2024), gestion des aménagements, de leur scolarité et des examens
- Participer aux actions de promotion et de sensibilisation institutionnelle du Handicap
- Contribuer aux actions transversales du service
- Superviser la gestion administrative et financière des dossiers

**ACTIVITES PRINCIPALES**

**Coordonner les activités du Bureau Handicap**
- Superviser l’accueil des étudiants, la gestion des aménagements, l’organisation des examens et des contrôles continus
- Participer au recrutement et assurer le suivi administratif et financier des surveillants, secrétaires d’examens et preneurs de notes
- Informer l’équipe pédagogique concernant les aménagements à mettre en place pour l’organisation des examens et des contrôles continus
- Etablir un bilan des actions du Bureau Handicap
- Préparer les tableaux de suivi des mesures d’accompagnement
- Répondre aux enquêtes ministérielles et produire des indicateurs de pilotage

**Être un des interlocuteurs des usagers dans le domaine du handicap**
- Mettre en place des équipes plurielles en fonction des exigences universitaires dans le cadre des études et/ou pour la passation des épreuves d’examen.
- Aider à la mise en place d’actions de formation, de communication et de sensibilisation auprès des étudiants
- Participer au groupe de travail relatif au Schéma Directeur du Handicap
- Contribuer au suivi de l’évolution de la réglementation et des grandes orientations en matière de handicap.

**Coordonner les actions de promotion du bureau**
- Participer au Salon Infosup, aux Journées Portes Ouvertes et au Forum d’accueil
- Participer aux réunions de pré-rentrée des composantes
- Participer à des réunions d’échanges sur les pratiques des autres établissements

**Contribuer aux actions transversales du service**
- Participer à la production du bilan d’activité annuel du service de Scolarité Générale.
- Faire vivre le projet de direction de la DEVE et le projet de service de la Scolarité Générale.
- Répondre aux différentes enquêtes ministérielles.
- Mettre à jour les pages internet et intranet.
- Assurer la veille juridique.
- Assurer la formation des contractuels, vacataires,

**Poste de catégorie B**

**Ouvert aux personnels contractuels uniquement.**

Le contrat est à **durée déterminée**, de droit public, à temps complet, jusqu’au 31 août 2026, renouvelable sous conditions.

**Rémunération** : 1 836 € **bruts mensuels**(par référence au 1er échelon du corps des Techniciens de Recherche et de Formation.

Date de prise de fonctions : 01/07/2025
- 41 jours de congés + 15 jours de RTT
- Compte Epargne Temps
- Aménagement du temps de travail possible
- Télétravail possible
- Forfait télétravail
- Prise en charge partielle des frais de transport
- Forfait mobilité durable
- Forfait mutuelle

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 1 836,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Expérience:

- GESTION D EQUIPE: 3 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel