Responsable Ressources Humaines

Descriptif du poste

En tant que Responsable RH, vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au CEO France de la structure, et fonctionnellement au Directeur de site d’Erstein et à la Directrice des Ressources Humaines du groupe (basée au Danemark).

Vous participez à la mise en place des process RH, à la réalisation des objectifs organisationnels, dans le cadre du démarrage de l’activité d’un site qui comptera à terme une quarantaine de collaborateurs.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes:

- Pilotage de l’ensemble des recrutements en collaboration avec les Managers opérationnels ;
- Suivi de l’intégration des collaborateurs ;
- Gestion du plan de formation (recueil des besoins, inscriptions, suivi budgétaire, relations avec les différents organismes) ;
- Interface régulière avec le cabinet comptable en charge de la paie (transmission des éléments variables, gestion des temps, contrats de travail, etc.) ;
- Appui du CEO et du Directeur de site pour toute question d’ordre social (veille sociale, négociations salariales, procédures disciplinaires, etc.) et sur l’ensemble des thématiques RH ;
- Déploiement des politiques et initiatives du groupe (partage de la vision et des valeurs du groupe, suivi de l’engagement, etc.) ;
- Contacts réguliers avec la communauté RH du groupe (partage de bonnes pratiques, retours d’expériences, etc.) ;
- Reporting RH ;
- Support à la communication ;
- Gestion des achats de fournitures de bureau.

Ce descriptif prend en compte vos principales responsabilités et n'est pas exhaustif. La structure étant en création, les missions pourront être amenées à évoluer selon les besoins opérationnels et selon vos appétences.

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de type Bac+3/5, vous justifiez d’au moins 4 ans d'expérience (stages compris) dans le domaine des ressources humaines, idéalement dans un contexte industriel.

Passionné(e) par les thématiques RH opérationnelles, vous souhaitez également contribuer à des réflexions plus stratégiques.

Autonomie, polyvalence, rigueur et capacité à être force de proposition et à gérer l'imprévu seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste à pourvoir dans un contexte entrepreneurial où votre esprit d'équipe et votre créativité pourront s'exprimer au quotidien.

Un niveau d'anglais opérationnel à l'écrit comme à l'oral est impératif.

Rémunération : 35-40 K€
- Localisation : Erstein (67).
- LANGUESAnglais

SAVOIR-ÊTRE
- Autonomie- Créativité**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Analyse des besoins
Contrat de travail

**Voir plus**

Entreprise

Managing, cabinet de conseil en recrutement, évaluation et accompagnement RH, recrute pour son client, pionnier et acteur de 1re plan dans le domaine du recyclage de gazon synthétique, un Responsable RH - H/F. Dans le cadre d’une création de poste, il s’agit d’accompagner le démarrage du nouveau site industriel d’Erstein (67).
- Vous voulez donner du sens à votre activité professionnelle ? Les problématiques de développement durable et d’économie circulaire vous sont familières ? Prenez part à une aventure humaine en ayant un réel impact sur la protection de l’environnement et le futur de notre planète
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Carmen STREBLER
- _ASSISTANTE recrutement_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 4 ans

Métier

Responsable RH

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION