Head of Product Compliance

**À propos**:
Être indépendant, c’est avoir plusieurs métiers : son activité, son administratif, ses financesSauf qu’ils ont rarement des notions de comptabilité Pourtant, en France, il est obligatoire pour tous les indépendants, quelle que soit leur forme juridique, de tenir leur comptabilité et de déclarer leurs revenus. Deux possibilités s’offrent à eux:

- La faire eux-même : en prenant plusieurs heures sur leur temps personnel pour le faire
- Faire appel à un expert-comptable : ce qui présente un coût financier conséquent

C’est pour leur permettre de se concentrer réellement sur leur métier qu’Indy a mis au point une solution unique qui leur permet de créer leur entreprise, d'automatiser leur comptabilité et leurs déclarations et d'ouvrir un compte pro gratuit

Comment ça marche ? En synchronisant leur compte bancaire professionnel, leurs transactions sont automatiquement catégorisées dans les bonnes lignes comptables. Et ce n’est pas tout Indy permet également aux indépendants de créer des factures personnalisées et de générer leur liasse fiscale et bilan en seulement 2 heures.

Indy s’appuie sur trois piliers, qui sont fondamentaux : un produit intuitif et bien pensé, des tarifs ultra-abordables (50% de nos fonctionnalités sont même accessibles gratuitement) et une importance très forte accordée à la qualité de notre service client.

Déjà plus de **9**0 000 indépendants** automatisent leur comptabilité avec Indy, et on vise d'accompagner 1 million d'indépendants d'ici fin 2027

Nous venons de lever **40 M€ en Serie-C**, ce qui porte le total des fonds levés depuis le lancement à **86 M€**.

Nous sommes aujourd’hui **270 indies** venant d’horizons et de parcours variés. Nous partageons tous le même objectif : créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait (vraiment) bon travailler.

Et on ne compte pas s’arrêter là On souhaite devenir LA super-app qui viendra accompagner tous les indépendants dans toutes leurs démarches administratives.

Pour aller plus loin:
Tu peux écouter cet épisode du podcast “Au cœur de la startup qui fait le plus parler en comptabilité : pourquoi elle réussit et dérange ?” avec Côme.

**Descriptif du poste**:
L’objectif de Indy est de s’appuyer sur les nouvelles technologies pour fournir un service très simple à l’ensemble des professionnels indépendants, pour lancer, gérer leur activité, tenir leur comptabilité et réaliser leurs déclarations fiscales. La grande majorité de leurs besoins sont simples et nous y répondons grâce à un logiciel automatisé.

Aujourd’hui, ce sont les Product Managers et les Product Specialists qui comprennent en profondeur les besoins clients et métiers de ces indépendants. Nous avons besoin de renfort en interne pour épauler ces équipes de Product Managers et Product Specialists en leur apportant le bon niveau d’information sur les sujets administratifs et comptables des travailleurs non-salariés.

**Le Head of Product Compliance, pierre angulaire de la conformité du logiciel**:

- La société_ _Indy.fr_ _exerce une activité d’édition et de commercialisation d’un logiciel de comptabilité permettant l’automatisation de la comptabilité des indépendants. Indy fournit également à ses clients une assistance technique par l’intermédiaire d’une messagerie en ligne._
- L’utilisateur du logiciel d’Indy peut bénéficier de cette assistance lorsqu’il se heurte à un blocage technique au cours de la saisie de ses données comptables, ou lorsqu’il se pose une question ayant un rapport plus ou moins étroit avec la comptabilité et sur laquelle Indy peut, ponctuellement et à la demande du client, formuler un avis, ou bien renvoyer à une association de gestion agréée ou à un article de son blog._
- Ainsi, Indy permet à chaque utilisateur de tenir lui-même sa propre comptabilité et d’effectuer ses déclarations fiscales de façon automatisée. Indy n’exerce aucune activité relevant des prérogatives réservées aux experts-comptables par l’ordonnance n°45-2138 du 19 septembre 1945._

**La mission du Head of Product Compliance sera de**:

- Créer et gérer le département Product Compliance chez Indy
- Définir les priorités de son équipe en lien direct avec le CEO et s'assurer de leur orchestration avec les parties prenantes : lien étroit avec les équipes Product Managers (participant à la création de nouvelles fonctionnalités automatisées du logiciel) et Product Specialists (chargées de former les équipes fournissant une assistance technique) ;
- Être le référent en interne sur les problématiques administratives et comptables des travailleurs non salariés:

- Fournir à l’équipe des Product Manager un éclairage précis, contextuel et actionnable pour les aider à prendre les bonnes décisions métiers sur les prochaines fonctionnalités
- Fournir à l’équipe