Analyste Quantitatif Risques de Contrepartie Bâle

**Analyste Quantitatif Risques De Contrepartie Bâle 4 CCR - H/F** **SUR LE TERRAIN, ÇA DONNE QUOI ?**: Une refonte majeure du dispositif de risque de contrepartie devrait créer un important bouleversement dans le calcul de la charge en capital, dans la stratégie des banques et dans l'ensemble des structures de risque. Vous viendrez renforcer la filière Counterparty Risk de l'équipe et, plus précisément, serez le point de contact principal au sein de l'équipe sur les sujets "Bale 4 Counterparty Credit Risk", ainsi que les sujets de modèles internes liés à la représentation du risque de contrepartie. Vous contribuerez à la mise en place d'un mode opératoire solide lié aux différentes améliorations de la représentation du risque de contrepartie ainsi qu'au lancement et l'implémentation de nouvelles méthodes de calcul d'EAD. En particulier, vous renforcerez et vous approprierez le suivi des métriques standards et internes pour lesquelles vous développerez une expertise et serez un réfèrent pour le reste de l'équipe. Vous mettrez en place les gouvernances, contrôles et outils d'analyse autour de ces métriques, en partenariat avec les équipes en charge des systèmes RISK et de la production du capital. Vous fournirez de manière régulière divers analyses sur les causes de variations de métriques SACCR, EEPE qui bénéficieront aux équipes de RISK. Vous participerez au développement et à la mise en place de contrôles au sein de l'outil de suivi de la qualité des données ainsi qu'au suivi et à la résolution des problèmes identifiés relatifs aux données en lien avec différentes équipes (Trading, Recherche, Risque, IT). Vous participerez avec l'équipe RISK MFI Solutions à la mise en place d'outils et de Dashboard automatisés facilitant une analyse et un suivi efficace des ces métriques. **LES MISSIONS C’EST IMPORTANT MAIS L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI **: L’équipe RISK MFI COUNTERPARTY and CREDIT Monitoring est dédié à la production, le contrôle, la communication et l’analyse des risques de contrepartie et de crédit. En Europe, cette dernière se compose actuellement de 13 analystes, 7 basés à Paris et 6 à Lisbonne. Au sein de ce département, les responsabilités de l’équipe sont de: - Fournir des analyses de portefeuille détaillées sur les principales contreparties, y compris sur les CCPs, en préparation des comités de crédit - Fournir des analyses de scenarios de stress sur les profils de risques de contrepartie et les reporter - Produire et monitorer le cout et la période nécessaire à la liquidation des positions face aux principales contreparties en cas de default - Analyser et monitorer les métriques liées au collatéral reçu (ReST, BeST,..) Le poste est dans l’équipe de Paris basée au Millénaire 1. Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu’à 50% du temps de travail. **ET LA RÉMUNÉRATION ?**:*** C’est un sujet important qui sera bien sûr abordé. Nous saurons valoriser votre expérience, vos compétences et votre parcours avec une rémunération adaptée composée d’un fixe, d’un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe), ainsi que de nombreux avantages intégrant notamment plan épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, **ET VOUS ?**: Vous êtes diplômé d’un Bac+5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en mathématiques / statistiques et vous avez des connaissances quantitatives approfondies complétées par 2 à 5 années d’expérience dans une position technique telles que des postes d’analyse risque de marché/contrepartie. Une connaissance approfondie des produits dérivés et des risques associés Vous avez une capacité à répondre rapidement et avec précision à des situations sous pression lors des interactions avec le Front office Doté d’une excellente communication écrite et verbale en français comme en anglais Et avez des connaissances solides sur VBA, R et Python. Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Si vous êtes en situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité et éthique professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur v