Un-e Instructeur-trice Renfort

il y a 3 jours


Bobigny, France Seine-Saint-Denis Temps plein

**Le Département de la Seine-Saint-Denis**

**Qui sommes-nous ?**

Avec **8 000 agent-e-s départementaux** et près de **200 métiers**, le Département de la Seine-Saint-Denis est le **premier employeur public du territoire**. Nos missions couvrent des **domaines variés** tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

**Employeur responsable**, nous œuvrons à ce que **notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire**. Ainsi, nous sommes fiers d’être la **première Collectivité à avoir été doublement labellisée** : Diversité et Égalité Femme / Homme.

**Direction**:
Les missions de la MDPH 93 sont l’information et l’accueil du public autour des questions liées au handicap, l’étude des dossiers MDPH des personnes en vue d’établir les plans d’aides décidés par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH).

Ces plans d’aide comprennent l’orientation vers des hébergements et services spécialisés, et des aides sociales comme l’allocation d'adulte handicapé (AAH) et la prestation de compensation du handicap (PCH) notamment, des parcours de scolarité adapté pour les enfants, l’attribution de cartes mobilité inclusion

L’équipe de la MDPH accompagne les personnes dans l’élaboration de leur « projet de vie » en lien avec la CDAPH.

**Raison d'être du poste**:
Sous la responsabilité du chef de pôle l’instructeur gestionnaire a en charge l’instruction et la gestion administrative des demandes de compensation du handicap.

**Missions principales**:
Vous assurez l’instruction et la gestion administrative de l’ensemble des droits et prestations servies aux personnes handicapées, en lien avec la règlementation en vigueur et les préconisations de l’équipe pluridisciplinaire, et préparez et notifiez les décisions de la CDAPH.

Vous analysez les informations contenues dans les dossiers et courriers, y compris mails, pour leur apporter le traitement approprié (identification du degré de priorité, du niveau de complexité, etc.).

Vous contribuez à la mission d’accueil (notamment téléphonique), d’information et d’orientation des usagers et des partenaires.

**Profil**:
Niveau d’études : V - IV

Une expérience dans le domaine est souhaitée.

Savoir travailler en équipe dans le champ de la polyvalence et du soutien entre collègues.

Savoir suivre et contrôler le bon déroulement d’une procédure de gestion administrative.

Etre sensibilisé à la législation sociale en faveur des personnes handicapées.



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  • Un-e Instructeur-trice

    il y a 2 jours


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  • Directeur-trice Adjoint-e

    il y a 3 jours


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