Chargé(E) de Mission Junior Fa'brique à

il y a 4 jours


Bourges, France France Active Nouvelle Aquitaine Temps plein

La FA'brique du Limousin est membre du réseau des Fabriques à Initiatives créé en 2010 par l'AVISE. Portée en Limousin par France Active Nouvelle-Aquitaine, nous intervenons dans le champ de l'économie sociale et solidaire sur les territoires de la Creuse (23), de la Haute-Vienne (87) et de la Corrèze (19). La FA'brique part des besoins non couverts identifiés par les acteurs et actrices du territoire et elle co construit, avec l'écosystème local, une solution entrepreneuriale durable et innovante pour y répondre.
- **Descriptif du poste**_

Basé(e) à Limoges (87), vous couvrirez le territoire de la Haute-Vienne et vos missions seront les suivantes:
**Assurer l’animation territoriale et la détection de besoins socio-économiques ou de problématique du territoire**:

- Recenser et développer les partenaires et acteurs territoriaux présents avec la définition de leurs champs d’intervention et provoquer, animer des temps de rencontre collectifs pour faire émerger les besoins socio-économiques
- Référencer et exploiter les bases documentaires et études disponibles pour détecter les besoins sociaux économiques et réaliser un diagnostic partagé du territoire
- Référencer les projets accompagnés par des Fabriques à Initiatives ou équivalent sur d’autres territoires
- Synthétiser les idées qui en ressortent avec constitution de livrable

**Conduire les études d’opportunités des projets sélectionnés**:

- Déterminer les contraintes et les leviers pouvant être actionnés pour répondre au besoin
- Déterminer un environnement et des partenaires autour du potentiel projet
- Constituer et animer des groupes de travail thématiques pour:
○ Définir des marchés et offres de services pouvant répondre aux besoins ciblés
○ Définir des moyens techniques à mettre en œuvre
○ Définir des partenariats possibles pour les futures activités
○ Définir la forme juridique et le mode d’entreprenariat possible
- Élaborer une solution organisationnelle, synthèse de tous ces travaux
- Modéliser une première approche de modèle économique de cette solution

**Détecter et qualifier les porteurs de projets potentiel**:

- Déterminer le profil du porteur de projet pertinent en fonction des études d’opportunités
- Construire les canaux permettant de détecter de potentiels porteurs de projet (dans l’écosystème, sur d’autres territoires, parmi nos partenaires)
- Définir les modalités de « recrutement » et de choix du porteur de projet avec les pilotes
- Aider à l’émergence de potentiels porteurs de projet, pouvant aller jusqu’à la création de ce porteur si nécessaire

**Missions transversales**:

- Consolider et développer les partenariats avec des partenaires privés et publics
- Assurer la représentation de France Active Nouvelle-Aquitaine dans diverses commissions, manifestations
- Participer à la vie d’équipe et statutaire de l’association
- **Profil recherché**_
- **Formations & expérience**_
- Formation supérieure (bac +4/5) en Développement Territorial / ESS / Innovation sociale / Développement économique
- Première expérience dans l’accompagnement ou dans le pilotage d’un projet d’innovation sociale ou dans le développement économique local (y compris expérience en stage) serait un plus
- **Compétences & aptitudes**_
- Connaissance de l’écosystème ESS et/ou de la création d’activité et du monde entrepreneurial
- Une connaissance du territoire de la Haute-Vienne (acteurs, enjeux, cadre réglementaire...) serait un plus
- Fibre entrepreneuriale (autonomie, initiative, pragmatisme, organisation)
- Capacité d’animation de groupes, d’écoute et d’empathie
- Maîtrise des outils et méthode de gestion de projet ; des outils de communication
- Bonne capacité rédactionnelle
- Culture économique et financière relative à la création d’activité socio-économique
- Fortes qualités relationnelles : qualités d’écoute et d’animation ; capacité à interroger, faire des liens et rechercher des informations auprès de multiples parties prenantes
- Sens de l’organisation et rigueur, réactivité et sens de l’initiative
- Curiosité et créativité
- Autonomie

En raison de déplacements fréquents, le permis B est exigé.
- Contrat de travail à durée indéterminée, 35heures hebdomadaires sur 4.5 jours
- Poste basé à Guéret (23)
- Télétravail possible
- Poste à pourvoir dès que possible

Type d'emploi : CDD

Salaire : à partir de 1 750,00€ par mois

Lieu du poste : Un seul lieu de travail



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