Educateur Specialise a Missy

Situé au cœur de la Normandie, le Département du Calvados, en charge des solidarités sociales et territoriales, est un acteur majeur de proximité au service des Calvadosiens. Avec ses 3 000 agents, le Département est le deuxième employeur du Calvados. Chaque année, plus de 150 personnes aux profils variés sont recrutées sur la base de leurs compétences et de leurs savoir-être.
Dans le cadre de la mission de service public dévolue à la Maison Départementale de l’Enfance et de la Famille (MDEFC), l'Éducateur(trice) Spécialisé(e) du foyer d’hébergement de Missy contribue activement à la mise en oeuvre de la politique départementale de l’enfance et de la famille. Il/elle assure une coordination experte du parcours des jeunes accueillis, en alignement avec les orientations définies dans le schéma départemental de l’enfance et le projet d’établissement de la MDEFC.
Sous l’autorité du chef de service et des responsables adjoints de Missy, l'Éducateur Spécialisé joue un rôle crucial dans la gestion du parcours individualisé de chaque jeune, tout en collaborant étroitement avec l’ensemble de ses collègues pour garantir une prise en charge cohérente et adaptée aux besoins des jeunes.
Sa mission est de participer à l’accueil, l'accompagnement et la prise en charge des mineurs au quotidien, en favorisant leur autonomie, leur intégration sociale et le vivre ensemble au sein du centre. Il participe à la mission d’accueil d’urgence, d’évaluation et d’orientation du service.
Participation aux missions du service
Participer à la conception puis à la mise en œuvre, en concertation avec l’équipe, les responsables adjoints, le chef de service et la direction, du projet de service de Missy en tenant compte du projet de la structure et de l’évaluation des besoins des personnes accueillies
Être le garant, aux côtés du directeur d’établissement, du respect des droits et libertés des personnes accueillies.
**Coordination du parcours du jeune**:Élaboration et suivi du projet personnalisé du jeune**:

- Coordonner la conception, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individualisés pour chaque jeune, en étroite collaboration avec le Moniteur Éducateur et l’équipe pluridisciplinaire (entretiens individuels, entretiens en binôme, entretiens avec les partenaires).
- Assurer une continuité dans l’accompagnement en mettant en place des suivis réguliers et en actualisant les projets en fonction des évolutions des besoins et des objectifs des jeunes.
**Gestion de la vie quotidienne du jeune**:

- Superviser et soutenir le Moniteur Éducateur dans l'accompagnement quotidien des jeunes, en veillant à l'intégration des objectifs éducatifs dans les activités journalières.
- Assurer une présence constante pour évaluer et ajuster les interventions selon les observations et les besoins exprimés par les jeunes.
**Partenariat / réseau**:

- Collaborer avec le Département, les institutions, et les partenaires externes (écoles, services de santé, etc.) pour coordonner les interventions et soutenir le parcours global des jeunes.
- Assurer la liaison avec les professionnels de santé (infirmière, psychologue ) et les autres professionnels impliqués dans le suivi des jeunes.
**Accompagnement spécifique des jeunes**:

- Réaliser des évaluations régulières du progrès des jeunes, rédiger les bilans et les rapports nécessaires pour les dossiers individuels et pour les réunions de suivi en respectant les échéances.
- Mettre en place des stratégies éducatives adaptées aux besoins spécifiques des jeunes, en tenant compte des dynamiques familiales et sociales.
- Favoriser l’acquisition de compétences en matière de gestion de la vie quotidienne, en soutien aux initiatives du Moniteur Éducateur et en répondant aux besoins particuliers identifiés dans le projet individualisé.
**Participation à la vie collective dans le centre**:
Participer à l’organisation et à la gestion des repas au sein du centre, en collaboration avec les jeunes et l’équipe, tout en veillant aux règles d’hygiène.
Aider à la planification et à la réalisation d’activités éducatives, sportives ou culturelles avec les jeunes, afin de favoriser leur bien-être et leur inclusion, en lien avec l’équipe d’animateurs.
Soutenir le bon déroulement des sorties ou activités collectives, en encourageant la participation active des jeunes.
**Travail en équipe**:
Contribuer aux réunions d’équipe, partager les observations et participer à la réflexion collective pour améliorer l’accompagnement des jeunes.
Veiller à la transmission d'informations entre les différents professionnels impliqués, dans le respect des procédures internes et des droits des jeunes.
Respecter le cadre déontologique du travail éducatif et les droits des jeunes, notamment en matière de confidentialité, de dignité et de non-discrimination.
Renseigner les élém