Business Développer Mobilité Electrique

Identifiant de la demande: 3886- Lieu de travail: COURBEVOIE, FR, 92400**_ENGIE Solutions _**_est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique_**_._** **_ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone_**. **Au sein de la Direction Mobilité d’ENGIE Solutions qui porte l’ensemble de l’activité de mobilité décarbonée, ENGIE Mobilités Electriques est la filiale en charge de déployer la recharge pour véhicules électriques en France.** - Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un_**_ Business Developer Mobilité Electrique (H/F)_**_ pour accompagner le développement de la Direction du Business Development et des Relations Institutionnelles d’ENGIE Mobilités Electriques._ **_Business Developer Mobilité Electrique (H/F)_** CDI de basé à Courbevoie (92) - avec un rayonnement national_ Rattaché à la Direction du Business Development et des Relations Institutionnelles d’ENGIE Mobilités Electriques, vous aurez pour mission de développer le marché du concessif et porterez à ce titre un objectif commercial Votre périmètre de responsabilité comprend les missions suivantes: - Concevoir, monter et présenter des offres sous format concessif - Préparer les comités d'engagement internes - Négocier les offres commerciales jusqu'à la signature du contrat Plus précisément, vous serez amené à: **Développer une offre concessive complète et aboutie** Offre et business plan type par segment avec critères de sélection associés- Dimensionnement type (nombre et puissance des bornes) et CAPEX associés - Modélisation des flux de trafic prévisionnels - Business plan et rémunération type - Contrat type **Réaliser le développement commercial** - Sur la base des critères de sélections définis, identifier les prospects prioritaires et les démarcher - Répondre aux appels d’offres concessif - Identifier les sites les plus intéressants d’un client, via les modèles et outils développés - Elaborer les propositions commerciales et les business plan associés - Préparer les dossiers pour les passages en comité d’investissement - Mener les soutenances et négociations clients jusqu’au closing - Réaliser la passation des contrats gagnés aux équipes de la Direction des Opérations - Piloter la relation commerciale avec les clients dans la durée - Assurer le reporting et les REX nécessaires De formation BAC+5 ingénieur ou équivalent, vous justifiez idéalement d’une expérience réussie supérieure 5 ans sur des fonctions de développement commercial et de développement de projet Vous possédez une avec une forte appétence pour le développement et les schémas contractuels concessifs. La connaissance du secteur de la mobilité électrique sera fortement appréciée Vous avez une appétence pour la technique et une bonne maîtrise du Pack Office Microsoft. Ecoute, pugnacité, exigence et excellent relationnel client et fournisseurs sont autant de qualités qui vous permettront de réussir et d’évoluer au sein d’ENGIE Solutions. **_Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs_** **_Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence._** **_ENGIE Solutions favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts._** - Unité commerciale: GBU Energy Solutions- Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES- Type de contrat: Permanent- Expérience professionnelle: Qualifié ( >3 expérience