Cadre Administratif Médico-social

il y a 4 jours


La Tour, France Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller EHPAD Temps plein

**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

Cadre administratif médico-social

**CONTRAT**

CDD; Détachement

**DESCRIPTIF**

L'Hôpital Départemental DUFRESNE-SOMMEILLER est un établissement public de santé, d'une capacité de 285 lits et places répartis sous forme de 2 pôles et un Etablissement d'Accueil Médicalisé, à l'intérieur d'un même site.

Les EHPAD ont pour mission d'accompagner les personnes fragiles de plus de 60 ans et de préserver leur autonomie. Ils assurent une prise en charge globale comprenant l'hébergement, la restauration, l'animation et le soin.

Rattaché(e) à la directrice déléguée de l'établissement, le/la cadre administratif secteur médico-social a pour mission principale l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des personnes âgées. Il pilote l'unité d'EHPAD dans le cadre du projet de service et dans le respect du projet de l'organisation.

ACTIVITES PRINCIPALES

Suivre les effectifs du pôle médico-social et faire le relai à la CSS et à la DRH

Gérer et contrôler les plannings du pôle médico-social (valider les congés et les balances horaires )

En lien avec le CSS et la DRH, contribuer au processus de recrutement

En lien avec le CSS et la DRH, réaliser les entretiens managériaux (entretien annuel d'évaluation, entretien professionnel, recadrage)

S'assurer du déploiement du processus d'accueil et d'intégration des nouveaux arrivants

Participer à la mise en uvre du projet de service en lien avec les équipes soignantes et les parties prenantes

Participer à la mise en uvre et au suivi du projet d'Etablissement

Participer aux groupes de travail institutionnels

Mettre en uvre et valoriser la démarche qualité et amélioration continu

Participer aux CREX, aux commissions et groupes de travail transversaux

PARTICULARITES DE LA FONCTION

Poste soumis au secret professionnel

Contrainte de temps et surcroît de travail périodique (mise à disposition des plannings)

Participe aux astreintes administratives (avec rémunération forfaitaire)

Fonction qui participe aux réunions du comité de direction

Possibilité de télétravail

PROFIL RECHERCHE

Savoir-faire et savoir être requis

Réactivité, disponibilité, autonomie, adaptation, diplomatie, aisance relationnelle

Discrétion, aptitudes managériales

Aptitude pédagogique, au travail en équipe et à la communication

Savoirs requis

Droit de la fonction publique hospitalière

Maîtrise des outils bureautiques

Formation et qualifications requises / Expériences

Master 2 secteur sanitaire et social ou médico-social

CAFDES

CAFERUIS

Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire

Type de contrat

CDD

Temps plein

Cadre au forfait jours avec bénéfice de 20 RTT

Rémunération

Salaire à définir selon expérience

**PERSONNE À CONTACTER**

Voydeville Carole

Envoyer CV + lettre de motivation à
Carole VOYDEVILLE
Responsable ressources humaines
0450353056

**ETABLISSEMENT**

Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller EHPAD
498 Route Dufresne Sommeiller B.P. 34
74250 LA TOUR


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