Cdi - Gestionnaire Logistique - Atelier de Haute

Code de référence: 94570**CDI - Gestionnaire Logistique - Atelier de Haute Joaillerie (H/F)**:

- Paris, J, FR- PermanentL’histoire de Cartier repose sur l'audace et la passion. Nous avons adopté un esprit pionnier et audacieux qui continue d’inspirer nos équipes, tous métiers confondus, de nos boutiques à nos ateliers et nos sièges sociaux depuis plus de 170 ans. Nous comptons plus de 9000 collaborateurs de 105 nationalités différentes qui partagent un esprit indépendant et un engagement envers l’excellence, et qui ont pour ambition d’enrichir en permanence l’héritage de la maison en repoussant les limites de la créativité.
- Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l’une des 26 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847._
- Avec plus de 8 500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin d’avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier._
- Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie développe et assure la production de pièces joaillières d’exception, en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation. _

**CDI - Gestionnaire Logistique - Ateliers de Haute Joaillerie (H/F)**:
Date de début : Dès que possible

Lieu : Paris

Au sein des Ateliers de Haute Joaillerie, vous serez rattaché.e au Responsable Logistique Sertissage et Polissage.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Ateliers Internes et les Ateliers Partenaires Externes afin d'assurer les conditions d'expéditions des pièces en fabrication dans les délais et règles définies.

**PRINCIPALES MISSIONS**

**Gestion logistique**:

- Vous créez et lancez les commandes de sous-traitance,
- Vous assurez l’expédition et/ou la réception physique des composants et produits de joaillerie (envois physiques, relances, pesées entrées/sorties, facturations),
- Vous exécutez les opérations logistiques sur SAP.

**Participation active aux inventaires bi-annuels**:

- Vous participez au comptage, à la recherche des écarts et à la réconciliation,
- Vous mettez en place les inventaires tournants sur des stocks identifiés (1 fois par mois).
- Vous partagez l’information avec les autres gestionnaires et planificateurs de production,
- Vous contribuez au partage de bonnes pratiques sur le pilotage de la production,
- Vous intervenez en back-up en cas d’absence d’un autre gestionnaire de production,
- Vous êtes force de proposition afin d’optimiser le pilotage de la production.

**PROFIL RECHERCHE**

Vous disposez d’un BAC ou d'un BAC +2 en logistique avec une première expérience réussie dans ce domaine.

Vous avez une appétence pour l'outil informatique, êtes à l'aise avec les ERP/systèmes d’informations et Excel.

La maîtrise de SAP serait un plus.

Vous faites preuve de rigueur, de méthode, de dynamisme et de réactivité.

Vous disposez d’une aisance relationnelle qui vous permet de travailler en mode collaboratif.

Si vous correspondez au profil souhaité, n'hésitez pas à postuler
- A travers son histoire, Cartier s'est démarqué du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. A ce titre, notre Maison offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. _
- Convaincu que la diversité, l’équité et l’inclusion constituent de véritables facteurs d’efficacité, de modernité et d’innovation dans l’entreprise, Cartier Joaillerie International s’engage dans l’accompagnement des singularités. Cartier Joaillerie International est par ailleurs certifié Equal Salary grâce à une politique salariale garantissant l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes. _
- Notre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison, dès votre processus de recrutement._