Emplois actuels liés à Learning & Development Business Partner - Paris - Oodrive


  • Paris, France UiPath Temps plein

    Overview: The Partner Business Development Director is responsible for the management, execution, and expansion of assigned partnerships. You will be responsible for establishing and growing relationships and business with a specified set of partners that deliver solutions or support for our UiPath platform. You will drive cross functional activities with...

  • Business Development Manager

    il y a 1 semaine


    Paris, France Mistral AI Temps plein

    Business Development Manager – Tech Partners Join to apply for the Business Development Manager – Tech Partners role at Mistral AI. About Mistral: At Mistral AI, we believe in the power of AI to simplify tasks, save time, and enhance learning and creativity. Our technology is designed to integrate seamlessly into daily working life. We democratize AI...

  • Business Development Manager

    il y a 1 semaine


    Paris, France Mistral AI Temps plein

    Business Development Manager - Tech Partners Join to apply for the Business Development Manager - Tech Partners role at Mistral AI About Mistral At Mistral AI, we believe in the power of AI to simplify tasks, save time, and enhance learning and creativity. Our technology is designed to integrate seamlessly into daily working life. We democratize AI through...


  • Paris, France Echo Analytics Temps plein

    We’re on a mission to help organisations contextualise the environment they operate in. At Echo Analytics, we work with companies from all over the world. We create, combine, and convert thousands of public and private datasets into meaningful geospatial insights and provide the most accurate commercial Point of Interest (POI) product and mobility...

  • Partner Development Manager

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Elastic Temps plein

    What is The RoleElastic, the Search AI company, is looking for a Partner Development Manager to join our Business Development organization to cover partners across France. This role is responsible for supporting Elastic's efforts to build an elite ecosystem of partners who are highly strategic to the company's long-term goals. The Partner Manager will...


  • Paris, France HashiCorp Temps plein

    **About the role**: The Partner Development Manager (PDM) is an important and strategic role with responsibility for achieving or exceeding performance metrics including revenue, pipeline, new business and services delivered through development and management of a portfolio of partners. Experience of having built partnerships from scratch that delivered...


  • Paris, France Microsoft Temps plein

    Partner Development Manager - Telco Microsoft is on a mission to empower every person and every organization on the planet to achieve more. Our culture is centered on embracing a growth mindset, a theme of inspiring excellence, and encouraging teams and leaders to bring their best each day. In doing so, we create life-changing innovations that impact...


  • Paris, France Center Parcs Europe Temps plein

    **Localisation**: **Emplacement** **Adresse** 11 rue de Cambrai, Paris, France **Make the difference, it's in your hands!** **Mission**: At Center Parcs Europe, we believe in the power of togetherness and in creating meaningful moments for our guests and each other. We build spaces where people feel at home, breathe deeply, and reconnect with what...


  • Paris, Île-de-France Jingdong Development France Temps plein

    Business Development-Network Expansion: Identify, pitch, and secure new APM/PUDO locations (retail chains, independents, landlords, municipalities). Own the pipeline from lead to signed agreement and launch.-Manage deployment/launch: Coordinate surveys, permits, power/connectivity, installation, and go-live. Right-size capacity and opening hours to local...


  • Paris, Île-de-France JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE Temps plein

    Business Development Network Expansion: Identify, pitch, and secure new APM/PUDO locations (retail chains, independents, landlords, municipalities). Own the pipeline from lead to signed agreement and launch.Manage deployment/launch: Coordinate surveys, permits, power/connectivity, installation, and go-live. Right-size capacity and opening hours to local...

Learning & Development Business Partner

il y a 3 semaines


Paris, France Oodrive Temps plein

Oodrive est la première suite collaborative européenne de confiance. Plus d’un million de personnes utilisent Oodrive pour collaborer, communiquer et fluidifier l’activité moyennant des outils transparents qui garantissent sécurité, souveraineté et conformité. Oodrive est l’unique éditeur SaaS qualifié SecNumCloud depuis 2019.

Dans un contexte où la collaboration à distance se démocratise et où la sécurité des données devient de plus en plus importante, nous proposons une suite collaborative de confiance et luttons pour la souveraineté numérique du continent. Pour en savoir plus sur notre vision, rendez-vous ici.

Nous proposons 3 solutions principales, **collaboratives** et **sécurisées** à nos clients:

- **Oodrive_Work** : une solution de partage et stockage,
- **Oodrive_Sign** : une solution de signature électronique,
- **Oodrive_Meet** : une solution de dématérialisation de vos réunions de gouvernance

Stanislas, Edouard et Cédric ont fondé Oodrive en 2000 et depuis, voilà ce dont nous sommes fiers:

- Nous avons été la première entreprise à obtenir la qualification SecNumCloud (SNC),
- Nous travaillons avec plus de 3500 clients, dont 80% du CAC 40,
- Nous sommes 350 collaborateurs qui construisons la confiance numérique de demain

**Nos valeurs**:

- Accountability: Responsibility can be shared, accountability must be taken
- Ambition: We play to win
- Play as a Team: We give priority to what is good for the company and for the team

**Ce qui vous attend**:
Au sein de l’équipe **Learning & Development**, vous aurez la responsabilité de concevoir et piloter les dispositifs de développement des compétences, en lien direct avec **les enjeux stratégiques** de l’entreprise et **les besoins des équipes métier**.

**Votre rôle au sein de cette équipe**:

- ** Développement des compétences**
Vous concevez et déployez des parcours adaptés aux besoins des équipes Oodrive, en combinant formats présentiels, digitaux et tutorés. Vous structurez une offre claire, engageante, orientée impact.
- **Business Partnering**
Vous travaillez au plus près des équipes (tech, produit, sales, support) pour anticiper les besoins, co-construire les solutions et accompagner leur mise en œuvre. Vous êtes un interlocuteur de confiance, autonome et force de proposition.
- **Pilotage des projets L&D**
Vous gérez vos projets de bout en bout : cadrage, planning, budget, qualité. Vous collaborez avec le Digital Learning Project Manager pour intégrer les bons outils et formats.
- **Accompagnement managérial**
Vous outillez les managers pour qu’ils deviennent acteurs du développement de leurs équipes, et les accompagnez dans leur propre montée en compétences.
- **Suivi et amélioration continue**
Vous mesurez l’impact réel des dispositifs, ajustez en continu, et partagez les enseignements pour faire progresser la fonction L&D dans l’entreprise

**Comment vous ferez la différence**:

- ** Vision L&D et compréhension du terrain**
Vous saurez naviguer entre vision stratégique et opérationnalité terrain. Vous comprenez ce que veut dire “accompagner une croissance tech” et savez identifier ce qui doit être structuré, ce qui peut rester agile, et ce qui doit être abandonné. Vous transformez un besoin flou en dispositif clair, actionnable, mesurable.
- **Partenariat métier actif**
Vous savez sortir du schéma “formation = catalogue” pour construire des réponses sur-mesure avec les équipes. Vous n’attendez pas que les demandes arrivent : vous les captez en amont, les challengez, les formalisez. Vous êtes à l’aise pour dialoguer avec un Engineering Manager, une squad produit, ou une équipe support, et adapter vos formats selon leurs contraintes et maturité.
- **Approche data et impact**
Vous accordez autant d’importance à l’expérience apprenante qu’à sa mesure. Vous savez définir des indicateurs réalistes, extraire les bons signaux et les transformer en décisions. Vous ne vous contentez pas du taux de satisfaction : vous cherchez à savoir ce qui a réellement changé après l’action.
- **Maîtrise des outils et méthodes**
Vous êtes familier-ère des environnements digitaux de formation (LMS, outils auteur, plateformes vidéo) et vous les utilisez pour servir une expérience cohérente et fluide. Vous connaissez les méthodes de conception pédagogique modernes et savez faire les bons arbitrages en fonction du contexte.
- **Posture et collaboration**
Vous travaillez en étroite relation avec un Talent Manager et un.e Digital Learning Project Manager : vous savez prendre l’initiative, mais aussi vous coordonner. Vous aimez construire, tester, itérer. Vous êtes crédible, clair-e, et vous tenez vos engagements.

**Conditions de travail**:

- Un parcours de formation durant votre intégration (certifications internes, formations produits)
- 25 jours de CP et jours de RTT
- Remboursement à hauteur de 56% du titre de transport Navigo **ou** Forfait de Mobilité Durable de 37.5€ versé mensuellement
- Carte Ticket Restaurant d’une valeur de 11€ / jour (54% pris en charge