chargé-e de projet prospective territoriale

il y a 7 jours

SaintLô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :

  • L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)
  • La nature et les infrastructures (routes, bâtiments départementaux, ports…)
  • L'appui aux territoires (culture, collèges, sites et musées…)
  • L'attractivité et le numérique

Être agent au Département de la Manche, c'est pouvoir concilier vie professionnelle et personnelle, intégrer une collectivité attentive au bien-être de ses agents (équilibre entre la vie professionnelle et personnelle, avantages sociaux, cohésion, activités sportives) et engagée dans la transition écologique.

Travailler dans la Manche, c'est bénéficier d'uncadre de vie privilégié au sein d'un territoire actif unique entre littoral et bocage. Entre histoire, culture et patrimoine, la Manche recèle d'innombrables atouts. Evoluer dans un département dynamique, sécurisant, dépaysant et attractif, tel est le profil de la Manche

Conduire d'une démarche prospective au bénéfice du territoire de la Manche. Ce projet stratégique, à horizon 2050, a pour finalités :

  • D'établir une cartographie la plus exhaustive possible des enjeux du territoire sous forme d'un diagnostic territorial
  • D'interroger les parties prenantes du projet et les habitants sur le(s) devenir(s) souhaité(s) de la Manche

  • De proposer aux acteurs du projet, au premier rang desquels le Département, une réflexion stratégique leur permettant de bâtir ou de faire évoluer leurs politiques publiques concrètes

  • Analyser des données complexes et proposer des scenarii en matière d'évolution du territoire à l'échelle d'une génération

  • Gérer un projet partenarial avec des acteurs variés issus des domaines publics et privés
  • Conduire une démarche partagée au sein du Département (élus, directions métiers) et avec les partenaires engagés
  • Mener des actions de concertation citoyenne
  • Rédiger des propositions stratégiques au-delà du champ de compétences de la collectivité départementale
  • Animer des réunions ou groupes de travail interne et interne/externe à la collectivité
  • Interagir avec les élus référents, la direction générale des services, le cabinet du président

Profil :

Diplômé(e) d'une formation supérieure (minimum Bac + 5 aménagement territorial, sciences de gestion, sciences politiques, géographie, …), vous disposez idéalement d'une expérience en management de projet complexe dans le domaine public

Perspicace, rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous êtes capable de réaliser des analyses et propositions stratégiques de grande qualité, au bénéfice du territoire et des acteurs publics, au premier rang desquels le Département

Qualités relationnelles et rédactionnelles ainsi que sens politique avérés

Compétences recherchées :

  • Capacité d'analyse à l'échelle d'un territoire départemental
  • Capacité à modéliser des scénarios pour le territoire, en phase avec les enjeux, risques et opportunités décelés
  • Management de projet
  • Connaissances du domaine public et de l'organisation territoriale

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Votre candidature (CV + lettre de motivation) est à adresser à :

Monsieur le Président du Conseil Départemental

Direction des Ressources Humaines

50050 SAINT-LO cedex

  • Chargé(e) de projets juridiques RH

    il y a 3 jours

    Saint-Lô, Normandie, France Saint-Lô Agglo Temps plein

    Rattaché(e) à la Direction des ressouces humaines, vous exercez ses missions au sein d'une équipe de 10 personnes. Vous garantissez la conformité réglementaire, sécurisez les processus RH et accompagnez les projets stratégiques liés à la gestion des carrières, rémunérations et contentieux. Ce rôle contribue à la modernisation des pratiques RH...

  • chargé·e de mission "politiques educatives territoriales"

    il y a 2 semaines

    Saint-Lô, Normandie, France Ligue de l'enseignement - 14 Temps plein

    Nous recherchons un·e CHARGÉ·E DE MISSION "POLITIQUES EDUCATIVES TERRITORIALES" / DÉLÉGUÉ·E DEPARTEMENTAL·E USEP, dont les missions principales seront :Pôle politiques éducatives territorialesAnimation, gestion et organisation de la mission d'accompagnement à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de politiques ou projets éducatifs...

  • Chargé(e) de projets juridiques RH H/F

    il y a 3 jours

    Saint-Lô, Normandie, France Saint-Lô Agglo Temps plein

    Description offre :Rattaché(e) à la Direction des ressources humaines, vous exercez ses missions au sein d'une équipe de 10 personnes. Vous garantissez la conformité réglementaire, sécurisez les processus RH et accompagnez les projets stratégiques liés à la gestion des carrières, rémunérations et contentieux. Ce rôle contribue à la...

  • de mission développement social et serviciel F/H

    il y a 2 semaines

    Saint-Contest, Normandie, France Chargé Temps plein

    Informations générales Organisme PARTELIOS HABITAT Référence d9977fb2-ec94-4a31-ad51-5fd1fb Domaine d'activités et famille de métierSocial - Médiateur / Agent de médiation F/H Intitulé de poste (modifiable)Chargé(e) de mission développement social et serviciel F/H Nature du contratCDI Temps de travailTemps plein Description de la...

  • Chargé(e) du contrôle de légalité des actes d'urbanisme

    il y a 1 jour

    Saint-Lô, Normandie, France Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA050ATC Date limite de candidature27/12/2025 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie C (employé) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierAffaires juridiques - Chargée / Chargé du contrôle de légalité Type de posteAdministratif Statut du...

  • chargé de mission statistiques et suivi des projets si f/h

    il y a 1 jour

    Saint-Lô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

    Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)La nature et les infrastructures (routes,...

  • Responsable de mission H/F

    il y a 1 semaine

    Saint-Lô, Normandie, France Ligue de l'enseignement - 14 Temps plein

    Nous recherchons un-e RESPONSABLE DE MISSION "POLITIQUES EDUCATIVES TERRITORIALES" / DÉLÉGUÉ-E DEPARTEMENTAL-E USEP, dont les missions principales seront :Pôle politiques éducatives territoriales :Animation, gestion et organisation de la mission d'accompagnement à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de politiques ou projets éducatifs...

  • cdd référent éducatif de l'aide sociale à l'enfance saint-lô f/h

    il y a 1 semaine

    Saint-Lô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

    Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)La nature et les infrastructures (routes,...

  • stage - chargé(e) de communication et de valorisation du patrimoine f/h

    il y a 1 semaine

    Saint-Lô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

    Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)La nature et les infrastructures (routes,...

  • assistant social polyvalent de secteur saint-lô f/h

    il y a 1 semaine

    Saint-Lô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

    Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)La nature et les infrastructures (routes,...