Superviseur d'atelier

Au sein de l'atelier de production, le Superviseur d'Atelier (H/F) pilote et anime l'équipe de production pour organiser l'activité afin de garantir le fonctionnement de l'atelier dont il a la charge dans le respect des objectifs SQMDCE de l'entreprise.

En matière de sécurité :

Détecter et mettre en place des actions de prévention avec l'aide de son personnel

Prendre en charge les accidents et leur traitement (analyse, contre mesure, communication)

Promouvoir et veiller au respect des règles de sécurité et du 6S dans son activité

En termes de qualité :

S'assurer du respect des procédures en terme de qualité dans son équipe. Emission, traitement et management des problèmes qualité avec la méthode QQOQCCP et mise en place de plans d'actions

Suivre et gérer les péremptions des composants et produits chimiques clients

Sur la partie management :

Gérer son effectif en termes de suivi, planification et organisation des formations spécifiques ESA (European Spatial Agency)

Respecter et animer les rituels de production

Respecter les standards, faire connaître les préoccupations de l'équipe et représenter l'entreprise

Assurer le reporting et suivre les indicateurs de performance

Communiquer de façon ascendante et descendante pour garantir la bonne circulation des informations

Gestion des délais :

Réaliser la planification de la capacité (maind'oeuvre, machine)

Etablissement, suivi et mise à jour du planning de production en amont suivant besoins clients

Valider de la faisabilité (engagement)

Mise à jour du planning spécifique atelier spatial

Veiller au respect du planning (suivi et réalisation)

Gestion des coûts :

Améliorer en continue la performance industrielle

Optimiser l'utilisation des ressources (main d'oeuvre, matières, consommables, machines) , proposer des actions de productivité

Aspect environnemental :

Proposer des actions permettant de réduire l'impact environnemental de l'entreprise.

Respecter les standards de tri des déchets.

Méthodes :

Suivi des gammes et temps de réalisation avec ajustement de gammes de fabrication.

Réalisation des Bons de Sortie Magasin suite aux ordres de modification et/ou réaliser les rapports de tests.

Sur la partie affaires :

Organiser, préparer, suivre et mettre à jour les plannings de visite et les présences clients (Tests / MIP / Contrôles…).

Maintenir un lien avec les chargés d'affaires et les différents services supports (Méthodes / Gestionnaire qualité / Ordonnancement…) pour gérer le flux des besoins clients.

De formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez à minima de 5 ans d'expérience en management d'équipe et en gestion de production industrielle.

Vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs et plus particulièrement lorsque vous représentez Matra Electronique auprès des clients.

Un anglais professionnel (B2) est attendu, à l'écrit comme à l'oral.

La connaissance d'une organisation en EAP est un plus.

1. Pré-qualification téléphonique : Après étude de votre candidature, une première prise de contact sera effectuée par téléphone pour valider l'adéquation au poste, vos motivations ainsi que clarifier les attentes et les conditions avant un éventuel entretien ;
2. Entretien Manager/RH : Si la pré-qualification téléphonique est positive de votre côté et du notre, nous serons ravis de vous rencontrer lors d'un entretien qui se déroulera avec le manager ainsi que le responsable des Ressources Humaines et qui aura pour objectif de vérifier que vous avez les compétences techniques requises, mais aussi que vous êtes en phase avec la culture de Matra Electronique.
3. A la suite de l'entretien, vous serez informé(e) rapidement de la décision, et si vous êtes sélectionné(e), vous recevrez une proposition de collaboration.

NB : En l'absence de réponse de notre part sous 2 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

La vidéo métier

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Localisation : Venette

Type de contrat : CDI

Date de démarrage : Dès que possible

Diplôme : BAC+2 à +5

Expérience : minimum 5 ans

Sur ce poste, vous serez amené à travailler avec des informations relevant du secret de la défense nationale. De ce fait, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux articles R et suivants du code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Rejoignez une entreprise sensible à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle de ses collaborateurs : Horaires variables, RTT, télétravail selon les postes. Un restaurant d'entreprise vous est proposé.

Notre CSE vous proposera de nombreux avantages. Engagés dans une démarche RSE dynamique, les questions Environnementales et d'égalité professionnelle sont au centre de nos préoccupations.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.

En postulant sur cette offre d'emploi, vous consentez à ce que votre CV soit traité et conservé pendant une durée de 2 ans dès réception de votre candidature. Vous pouvez refuser cette conservation en effectuant la demande à l'adresse -

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