Gestionnaire de paie, h/f

il y a 2 semaines

Nîmes, Occitanie, France FONDATION PARTAGE ET VIE Temps plein
  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 5 ans d'expérience
  • BTS, Bac+2
  • Gestionnaire paie, h/f

Publiée le 17/11/2025

Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs non lucratives et d'utilité publique, rejoignez-nous

Publiée le 17/11/2025

Mission

Date d'embauche: 02/01/2026

Etre Gestionnaire de paieà Partage et Vie, c'est :

  • assurer un support aux établissements dans le cadre de la saisie, dans le logiciel de paie, de l'embauche des collaborateurs, des éléments de paie ainsi que dans la compréhension des calculs et des bulletins de salaire ;
  • assurer le traitement, la gestion et le suivi des absences santé ;
  • saisir et traiter les acomptes ;
  • effectuer le traitement, le contrôle, la correction, la validation ainsi que le paiement des salaires ;
  • assurer les états et traitements post paie :
  • Justification des paiements comptables
  • Traitement des saisies arrêts, des DSN, des attestations mi-temps thérapeutique ;
  • calculer les indemnités de licenciement et de promotion ;
  • assurer les relations avec les organismes sociaux.

Nos points forts :

  • Un cadre de travail agréable ;
  • Une équipe dynamique ;
  • Une ambiance conviviale ;
  • Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets ;
  • Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.

MAIS PAS QUE

  • 39h/semaine, 20 RTT/an ;
  • 2 jours de télétravail possibles/par semaine ;
  • Tickets restaurant ;
  • Une mutuelle familiale ;
  • Un CSE : chèques vacances, chèques cadeaux…
Profil

Vous êtes doté d'une capacité à gérer des volumes de paies conséquents (environ 750 paies)

Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que gestionnaire de paie, idéalement acquise dans un environnement multi-établissements.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez de bonnes connaissances de la législation sociale.

Vous avez des connaissances du secteur sanitaire et/ou médico-social

La connaissance du logiciel Teams RH serait fortement appréciée

Vous êtes dynamique et autonome

Vous alliez rigueur et organisation et avez le goût du travail en équipe (travail en binôme).

ALORS REJOIGNEZ nos équipes

Compétences

législation sociale

paie

organisation

rigueur

autonomie

travail d'équipe

connaissance du secteur sanitaire et médico-social

outils informatiques

interfaces

volume de paies

environnement multi établissements

L'établissement

SIEGE - Centre Administratif Régional Sud-Est

Mot du recruteur

Si vous vous reconnaissez dans les valeurs non lucratives et d'utilité publique qui nous animent, rejoignez les équipes de la DRH

Aurélia Rochefort

Responsable recrutement et gestion des carrières

La Fondation Partage et Vie en bref (2024)
Localisation

Emplacement Adresse

125 Rue de l'Hostellerie, 30900 Nîmes, France

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    Gestion du personnel : Réaliser les tâches courantes du service RH : recueil des documents nécessaires à l'embauche, création des dossiers du personnel, saisie arrêt et déclarations diverses, rédaction des contrats de travail etavenants, gestion de l'absentéisme (arrêt maladie, accident de travail, attestations ...), gestion de la mutuelle, la...

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