Gestionnaire de paie H/F

il y a 1 semaine

SaintAndrélezLille, Hauts-de-France ASSOCIATION TEMPS DE VIE Temps plein

L'Association TEMPS DE VIE professionnels, 200 bénévoles, 8 000 personnes accompagnées - Hauts de France et Var) exerce ses missions et se développe au travers de la Gestion d'Etablissements et Services dans les champs de l'accompagnement des Personnes Agées, de La Santé, la Protection de l'Enfance, La Famille, et les Adultes.

L'Association recrute, au sein de sa Direction Générale, un :

Gestionnaire Paie / RH (F/H)

CDD remplacement congés maternité

Poste à pourvoir dès que possible

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH, composée du Directeur des Ressources Humaines, de la Responsable Ressources Humaines, de la Juriste en Droit social, de l'Assistante Ressources Humaines et plus particulièrement avec la Gestionnaire Paie.

Vos missions principales :


•* Contribuer à assurer la veille juridique de la fonction paie ;*


•* Participer à diverses tâches RH ayant un impact sur la paie (anomalies de cotisations retraite, chiffrages, requêtes, etc.) en collaboration avec la gestionnaire paie ;*


•* Assurer un contrôle de cohérence simplifié des éléments constituant le Bilan social ;*


•* Etablir et exploiter des données RH ;*


•* Contribuer à la nouvelle gestion des emplois dans le logiciel de paie ;*


•* Contribuer à l'harmonisation des pratiques des gestionnaires paie de l'ensemble de nos établissements dans le logiciel de paie EIG via des fiches pratiques (retraitement maladie et prévoyance, création de fiche personne et fiche contrat EIG, etc.) ;*

Pour assurer vos missions vous serez en relation avec les directions fonctionnelles de la Direction Générale de l'Association.

Le profil recherché


•* Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de la paie (BAC + 3 minimum) ;*


•* Vous avez une expérience significative en gestion de paie ;*


•* Vous êtes dynamique, organisé(e) et proactif(ve) ;*

Prêt(e) à nous rejoindre ? Transmettez dès à présent votre candidature (lettre de motivation manuscrite et CV) à l'attention de Madame la Responsable des Ressources Humaines, Direction Générale, Parc du Canon d'Or, 5 rue Philippe Noiret - Bat. C-1er Etage SAINT ANDRE LEZ LILLE.

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 24 911,09€ à 39 892,44€ par an

Avantages :

  • RTT

Lieu du poste : En présentiel

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    PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le recrutement Un (e) Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F) basé à Lille 59.Vos MissionsRattaché(e) au pôle Paie & ADP, vous...

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    Saint-André-lez-Lille, Hauts-de-France EPSM Agglomération Lilloise Temps plein

    À propos du posteUn poste de Gestionnaire Approvisionnement (H/F) à temps plein est à pourvoirà la Direction Patrimoine Travaux et Sécurité (DPTS)Finalité du poste :Le/la gestionnaire assure la gestion administrative et financière des demandes d'achat et de prestations de services relevant de la section d'exploitation du budget, notamment en ce qui...

  • Responsable Paie

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    Marquette-lez-Lille, Hauts-de-France 123 Pare-Brise Temps plein

    Piloter, sécuriser, accompagner. Et si tu devenais le garant de la paie et de l'administration du personnel d'un grand groupe en forte croissance Pour accompagner la croissance de 123 Pare-Brise, nous avons besoin d'un(e) Responsable Paie & ADP en charge de superviser la production de la paie, d'encadrer l'équipe paie et ADP et de garantir la conformité...

  • Gestionnaire de paie Expérimenté·e

    il y a 4 jours

    Lille, Hauts-de-France Unit RH Temps plein

    Tu aimes les chiffres et la paie ? Tu rêves de rejoindre une équipe dynamique et plutôt très sympa ? Ne scrolle plus, cette annonce est faite pour toi Parlons tout d'abord du poste.Pas de suspens, si tu aimes les chiffres et la paie, tu es gestionnaire de paie et c'est toi qu'on veut dans notre équipe (toute ressemblance avec un télécrochet est...

  • gestionnaire paie h/f

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    Lille, Hauts-de-France ACTIGES Temps plein

    Gestionnaire paieTu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ?À la recherche d'une nouvelle expérience au sein d'un cabinet situé au cœur du City Parc de Villeneuve d'Ascq, tout près de Lille ? Son bureau, ainsi qu'une quarantaine de collaborateurs passionnés, t'accueillent pour vivre ensemble de nouvelles aventures...

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    il y a 6 jours

    Saint-André-lez-Lille, Hauts-de-France EPSM Agglomération Lilloise Temps plein

    À propos du posteUn poste de Gestionnaire chargé du suivi administratif et financier des opérations de travaux (H/F) à temps plein est à pourvoir à la Direction Patrimoine Travaux et Sécurité (DPTS) de l'EPSM de l'Agglomération Lilloise.Contexte et enjeuxLe Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Psychiatrie Nord–Pas-de-Calais constitue une...

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    il y a 18 heures

    Lille, Hauts-de-France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Lille   Référence MENJ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation Lille cedex Date limite de candidature20/02/2026 Nature du contratCDD d'1 an CatégorieCatégorie C (employé) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 4 jours

    Saint-Quentin, Hauts-de-France les artisans recrutement Temps plein

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    Lille, Hauts-de-France BIOPYK Campus Temps plein

    Présentation de la société SALLTO - SIPCA : Votre Porte d'Accès à l'Éducation DynamiqueChez SALLTO-SIPCA, nous redéfinissons l'éducation en la rendant agile, locale et orientée vers l'avenir. Fondée sur l'idée que chaque individu est unique, notre approche pédagogique innovante vise à libérer le potentiel de chacun.Notre mission chez SALLTO va...

  • Gestionnaire de Paie

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    Gestionnaire de Paie (CDI)Nom de la société: M2i Group - www.m2i-Localisation:Saint Cloud Durée:Offre à pourvoir à partir de janvier 2026Profil recherché: Bac+3 minimum, Licence gestion des ressources humaines ou équivalent, expérience requise : 4 ans minimum.Rémunération:45 à 55 K€ bruts annuels selon l'expérienceÀ propos de M2i GroupM2i...