Directeur(trice) d'Etablissement

il y a 18 heures


SaintCoulomb, Bretagne, France Restaurant Colette Temps plein

À propos du poste

Entre Saint-Malo et Cancale, face à la plage des Chevrets, Colette est, depuis Juillet 2022, un lieu de vie incontournable tourné vers la mer, profitant d'une terrasse exceptionnelle surplombant la plage, et d'un intérieur chaleureux.

Le restaurant et le bar accueillent les clients tout au long de l'année, tous les jours, par tous les temps, du matin au soir.

Au bord de la mer, ce restaurant avec vue a été pensé par l'architecte Christophe Bachmann pour être le QG des locaux, vacanciers et proches, le rendez-vous convivial à découvrir et redécouvrir mois après mois. Colette dispose d'une salle intérieure avec 140 places assises, ainsi que de 200 places assises sur la terrasse extérieure. Le restaurant offre une cuisine locale et spontanée, qui évolue au fur et à mesure des saisons et des envies créatives.

Colette est un lieu unique en Bretagne pour partager un moment hors du temps autour d'une table, toute l'année. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) Directeur(trice) d'Etablissement.

Vos missions:

Gestion opérationnelle du restaurant :

  • Garantir le bon fonctionnement de l'établissement, un accueil de qualité et l'excellence du service à la clientèle

  • S'assurer du respect des standards quant à la qualité et la présentation des plats servis, en lien avec le Chef de Cuisine

  • Optimiser la gestion des approvisionnements & des stocks, et en assurer le suivi par la réalisation d'inventaires réguliers

  • Participer à l'élaboration de la carte en lien avec le Chef de Cuisine et assurer sa mise en place, fixer les prix de vente

  • Assurer l'application des normes d'hygiène et de sécurité

  • Assurer une veille concurrentielle régulière visant à améliorer la qualité, l'efficacité et l'efficience du restaurant

Gestion financière :

  • Analyser le compte d'exploitation et mettre en place des plans d'action

  • Elaborer les objectifs budgétaires

  • Garantir le respect des procédures comptables et des flux financiers conformément à la politique de l'entreprise, en lien avec l'Office Manager

Gestion du personnel :

  • Manager et coordonner l'ensemble des équipes à travers une communication fluide et efficace

  • Former, superviser et développer le personnel pour atteindre les objectifs globaux de l'entreprise

  • En lien avec l'Office Manager, gérer la prévision des besoins en effectifs et le recrutement

  • Assurer l'intégration de nouveaux collaborateurs, notamment les contrats saisonniers

  • Evaluer les collaborateurs et mettre en place les plans d'accompagnement

  • Veiller à la bonne gestion administrative du personnel en collaboration avec l'Office Manager

  • Etablir les plannings et le pointage des salariés

PROFIL

Expérience réussie de 3 ans minimum à un poste similaire, connaissances solides en standards de restauration et maîtrise de l'anglais exigées.

Autonomie, leadership, excellents relationnel et gestion financière.

Capacité à manager une équipe de 20 à 50 collaborateurs.

Goût prononcé pour la cuisine française et bonnes notions d'œnologie.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 25 000,00€ à 65 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel



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