Gardien/gardienne non logé(e) des installations sportives

Référence

2025/SPR27

Contrat

Contractuel CDD

Collectivité

VILLE DE NICE

Direction

DIRECTION DES SPORTS

Localisation

Nice Centre-ville

Lieu de travail

Filière

Technique

Domaine

POLICE & SECURITE

Catégorie

C

Cadre d'emploi

ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX, AGENTS DE MAITRISE TERRITORIAUX

Ville ouverte sur la mer, Nice est un territoire dynamique composé de plus de habitants.

Au cœur de la Métropole Nice Côte d'Azur depuis le 1er janvier 2012, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour un budget annuel de l'ordre de 800 millions d'euros, lui permettant ainsi d'offrir à ses habitants un service public de proximité de qualité.

Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la Direction Générale Adjointe Famille, Education, Sports et Loisirs, la Direction des Sports a pour mission principale l'administration et la maintenance des équipements sportifs municipaux.

Vous serez en charge de l'entretien et de la maintenance d'une installation sportive, de l'accueil des usagers, ainsi que de la préparation technique des manifestations.

Vos missions principales seront :

• L'entretien et la préparation technique des terrains et des abords :

• vous nettoierez les caniveaux et ramasserez les détritus,

• vous tondrez le gazon si l'équipement en est équipé,
• vous débroussaillerez et désherberez les abords,

• vous taillerez les haies.

• La préparation technique des surfaces (terrains, salles) pour les entraînements et les compétitions :

• vous effectuerez le piquetage et le traçage des terrains,

• vous installerez et/ou déplacerez le matériel sportif (matelas, poteaux de rugby, cages de football, tatamis, etc...),

• vous conduirez un engin "multifonctionnel" pour aplanir le terrain.

• La réalisation de travaux d'entretien courant :

• vous exécuterez des petits travaux de maintenance (remise en état du matériel, réparation des grillages, etc...),

• vous nettoierez les locaux et les installations (nettoyage des tribunes, rangement des sous-sols et lieux de stockage, etc...).

• L'exercice intérimaire des activités dévolues à l'agent de surveillance :

• vous accueillerez le public (clubs, scolaires, visiteurs, etc...),

• vous ouvrirez, contrôlerez et fermerez les accès,
• vous gérerez les clefs des vestiaires et les prêts de matériel sportif aux usagers,
• vous informerez et orienterez les publics,
• vous établirez les feuilles de fréquentation, les mettrez à la signature des utilisateurs, puis les transmettrez à votre hiérarchie,
• vous effectuerez un contrôle régulier de l'utilisation correcte des locaux,
• vous signalerez les comportements anormaux (dégradations, accidents, etc...), contacterez les secours si nécessaire, tiendrez la main courante et rédigerez des rapports.

Missions occasionnelles :

• vous garderez le magasin scolaire et les postes de sécurité,
• vous transfèrerez le matériel d'une installation sportive à une autre suivant les besoins du planning,
• vous participerez à la mise en place de manifestations évènementielles,
• vous ramasserez le gazon, transporterez et déposerez à la déchetterie.

Conditions de travail :

• Cycle de travail : 37h30 heures sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite)

• NBI : OUI

• Groupe RIFSEEP : 6

• Accès Tramway T2/T3 : Arrêt "Ferber" ou T1 : Arrêt "Comte de Falicon"

• Possibilité de stationnement gratuit : selon places disponibles

• Temps partiel possible : NON

• Travail en open-space : NON

• Accessibilité PMR : NON

• Télétravail : NON

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

• 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.

• Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d'Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.

• Avantages du comité d'œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d'achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…

• Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.

• Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.

• Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.

• Formations et perspectives d'évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

Profil recherché

Ce poste s'adresse à un agent titulaire de catégorie C de la filière technique.

Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BEP/CAP ou Bac en gardiennage d'équipements, sécurité des biens, ou entretien polyvalent.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.

Compétences :

• vous possédez une qualification ouvrière polyvalente,
• vous possédez des connaissances élémentaires sur l'entretien des surfaces d'équipements sportifs,
• vous connaissez et savez appliquer les règles de sécurité.

Qualités recherchées :

• vous êtes organisé, méthodique et rigoureux,
• vous possédez de bonnes capacités relationnelles et d'écoute,
• vous savez travailler en équipe et en autonomie,
• vous possédez une bonne condition physique.