Emplois actuels liés à Chargé(e) de Paie et Ressources Humaines - SaintOuen, Île-de-France - Cloud Eco

  • Responsable Ressources Humaines Opérationnel(le) – Paie

    il y a 4 jours

    Saint-Denis, Île-de-France As de pic dératisation Temps plein 45 000 € - 55 000 € par an

    À propos d'AS DE PICAS DE PIC est un des leaders français de la lutte contre les nuisibles.Fort d'un réseau national de 30 agences regroupant près de 120 collaborateurs au sein d'une dizaine de sociétés. Nous intervenons auprès des entreprises, collectivités et particuliers avec un haut niveau d'exigence, un esprit terrain fort et une culture de la...

  • Chargé des Ressources Humaines H/F

    il y a 2 semaines

    Saint-Denis, Île-de-France ANRH Temps plein 32 000 € - 35 000 € par an

    L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement...

  • Chargé(e) des Ressources humaines

    il y a 2 semaines

    Saint-Cloud, Île-de-France Universal Medica Group Temps plein 40 000 € - 60 000 € par an

    Date de début : Dès que possibleLieu de travail : Saint-CloudDurée : CDIFourchette de Salaire de Base : A discuterDepuis 2001, Universal Medica Group s'est imposé en France et en Europe pour devenir un partenaire privilégié des acteurs de santé, nous avons pour mission d'apporter conseils, solutions et services innovants à forte valeur ajoutée, aux...

  • Responsable ressources humaines

    il y a 2 jours

    Saint-Denis, Île-de-France RATP Temps plein

    Lieu:Saint-Denis, 93, FR, 93200Type de contrat: CDIFamille Professionelle: Ressources HumainesNous sommes…... RATP Cap Île-de-France, filiale du groupe RATP créée en 2021 dans le cadre de l'ouverture à la concurrence des transports franciliens.Nous opérons des réseaux de transport public pour le compte d'Île-de-France Mobilités.Notre expertise...

  • Attaché d'Administration Hospitalière Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Saint-Venant, Hauts-de-France EPSM VAL DE LYS - ARTOIS Temps plein 45 000 € - 55 000 € par an

    Détails de l'offrePOSTE PROPOSÉAttaché d'Administration Hospitalière Ressources Humaines (H/F) - Responsable Carrières, Absence, Retraite, Paie et BudgetCONTRATCDD; CDI; Détachement; MutationDESCRIPTIFDescription du contexte / environnement du postePoste à l'EPSM Val de Lys Artois situé à Saint-VenantDirection des Ressources HumainesCDD/ CDI /...

  • Responsable Ressources Humaines H/F – CDI

    il y a 1 semaine

    Saint-Denis, Île-de-France Matches - Executive Search & Management de Transition Temps plein 60 000 € - 65 000 € par an

    Description Du PosteMISSIONSRattaché(e) directement à la DRH Groupe, vous aurez pour mission principale :Structuration et Harmonisation RH : Mettre en place les process et outils RH pour aligner les deux établissements aux standards du groupe ;Pilotage du développement RH, accompagnement aux recrutements, formation…;Pilotage de la Paie et...

  • directeur des ressources humaines

    il y a 2 semaines

    Saint-Michel, Hauts-de-France Proch'emploi Temps plein 45 000 € - 65 000 € par an

    La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une organisation de 16 établissements et services médico-sociaux un Directeur des Ressources Humaines H/F.Par délégation de la Direction Générale, en collaboration étroite avec les Directions de secteur (leurs établissements et services), avec les Directions du siège ; en conformité avec...

  • Gestionnaire de Paie et ADP senior

    il y a 1 semaine

    Saint-Ouen, Île-de-France TopChrono Temps plein

    TopChrono, leader historique de la livraison express et du dernier kilomètre, entre dans une nouvelle ère Face aux mutations du secteur (explosion du e-commerce, ubérisation, nouvelles technologies), nous avons entrepris un vaste chantier de transformation, adoptant une dynamique startup pour réinventer nos solutions, activités et stratégies.Vous...

  • Chargé de mission développement des ressources humaines

    il y a 2 semaines

    Saint-Maurice, Île-de-France Santé Publique France Temps plein 40 000 € - 60 000 € par an

    Cette offre vous intéresse ?Nous rejoindreVous avez envie de faire carrière au sein d'un organisme public qui a pour mission de protéger efficacement la santé des populations ? Rejoignez-nous.PostulerPrésentation de l'agenceAfficherMasquerSanté publique France est l'agence nationale de santé publique française. Etablissement public de l'Etat sous...

  • Gestionnaire de Paie et ADP senior

    il y a 6 jours

    Saint-Ouen, Île-de-France TopChrono Temps plein 40 000 € - 70 000 € par an

    TopChrono, leader historique de la livraison express et du dernier kilomètre, entre dans une nouvelle ère Face aux mutations du secteur (explosion du e-commerce, ubérisation, nouvelles technologies), nous avons entrepris un vaste chantier de transformation, adoptant une dynamique startup pour réinventer nos solutions, activités et stratégies.Vous...

Chargé(e) de Paie et Ressources Humaines

il y a 2 semaines

SaintOuen, Île-de-France Cloud Eco Temps plein 26 400 € - 312 000 € par an

À propos de l'offre d'emploi

OFFRE D'EMPLOI : Chargé(e) de Paie et Ressources Humaines

Poste à pourvoir : Dès que possible

Contrat : CDI

Statut : Non cadre

SCT, entreprise spécialisée dans les télécommunications et l'IT depuis 28 ans recherche un(e) Chargé(e) de Paie et Ressources Humaines afin de rejoindre notre équipe dynamique sur notre établissement situé à Clichy (92).

Description de l'entreprise :

Le groupe SCTen quelques chiffres :

  • 7 000 clients qui nous font confiance

  • Chiffre d'affaire consolidé de 40 Millions d'euros

  • 150 salariés

  • 28 années d'expertise dans les solutions télécoms et IT pour professionnels

Poste et missions :

Sous la responsabilités du Responsable Administratif et Financier, vous occupez une place centrale dans la fluidité des échanges RH et la qualité de service apportée à l'ensemble des collaborateurs et collaboratrices. Le/La chargé(e) de paie et ressources humaines, garantit la fiabilité et la conformité des traitements de paie, tout en assurant le suivi rigoureux des dossiers salariés et des obligations légales.

Vos missions seront les suivantes :

  • Gestion de la paie :

  • Traitement des acomptes

  • Collecter, vérifier et importer les éléments variables de paie
  • Edition et contrôle des bulletins
  • DSN mensuelles et évènementielles
  • Clôture et ouverture de paie

  • Gestion des anomalies en collaboration avec le prestataire externe de paie

  • Traitement des absences :

  • Suivi et traitement des congés payés

  • Suivi des arrêts maladies et des IJSS

  • Suivi de la prévoyance

  • Intégration des nouveaux entrants :

  • Constitution des dossiers d'intégration

  • Intégration des nouveaux embauchés dans les logiciels de gestion
  • Veiller à la réception du matériel professionnel
  • Effectuer les DPAE
  • Rédaction des contrats de travail
  • Procéder aux adhésions diverses : mutuelle, centre de santé…

  • Suivi des périodes d'essai et rédaction des courriers

  • Gestion administrative du personnel :

  • Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations

  • Accompagnement dans les procédures disciplinaires et les ruptures de contrat de travail
  • Suivi des visites médicales
  • Traitement de courriers divers

  • Mise à jour de tableaux de bord RH

  • Participer et préparer les échanges avec les instances représentatives du personnel

  • Communication interne RH

  • Veille sociale et juridique

Compétences Requises :

  • Bases solides en droit du travail, législation sociale, droit administratif

  • Connaissance de la GRH (gestion des ressources humaines)

  • Maîtrise des techniques des logiciels de gestion de paie

  • Une connaissance du logiciel de paie Sage serait un plus

  • Capacités rédactionnelles

  • Polyvalence et rigueur

  • Esprit de synthèse et d'analyse

Diplôme : Licence ou Master en gestion des ressources humaines

Rémunération : entre 26 400K et 31 200K selon l'expérience

Vous aurez également à votre disposition :

  • Mutuelle prise en charge à 50%

  • Transport pris en charge à 50%

  • Indemnité forfaitaire repas de 7,30€ par jour travaillé

Pour en savoir plus, il faut candidater

A vous de jouer

Ref : C132O95015