Technicien développement d'applications de production

QUI SOMMES-NOUS ?

Chez PRIMAL, on ne se contente pas de faire des objets connectés : on conçoit des solutions intelligentes et utiles qui répondent à de vrais enjeux écologiques et sociétaux, pour une clientèle pro et internationale.

Notre terrain de jeu ? Le monde de l'IoT intelligent, porté par l'innovation, dans des secteurs qui comptent vraiment :

• La santé (ATTENTIVE )
• L'environnement (SOLEM )
• La piscine connectée (INDYGO ‍)

Avec près de 40 ans d'expertise, nous sommes aujourd'hui plus de 170 passionnés, réunis dans nos bureaux et ateliers de Clapiers, sous le soleil de Montpellier.

Notre ADN : #Innovation #EspritDéquipe #Qualité #TechForGood

POURQUOI C'EST LE BON MOMENT DE NOUS REJOINDRE ?

• Tu intègres une entreprise en forte croissance, avec des projets concrets et utiles
• Tu développes tes compétences dans un environnement bienveillant et stimulant
• Tu cherches un environnement où tu montes vite en compétences (et en responsabilités)
• Tu contribues à des produits qui ont du sens (et de l'impact)

CE QU'ON TE PROPOSE

Pour renforcer notre équipe Equipement test, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) développement d'applications de production

Tu rejoindras une équipe passionnée, prête à t'accueillir dans une ambiance pro mais détendue.

Tu travailleras sur des projets innovants, en lien avec nos solutions connectées, selon ton domaine d'expertise.

Les missions qui vont te plaire :

• Participer à la création et à la mise à jour des outils informatiques permettant la traçabilité des produits tout au long de la production et de l'expédition
• Contribuer au développement et à la maintenance des logiciels internes et de ceux utilisés par les sous-traitants
• Assurer le bon fonctionnement et la mise à jour des outils liés au packaging
• Participer à l'intégration des nouveaux produits dans les logiciels déjà en place
• Identifier les besoins en équipements et logiciels pour automatiser les tests de production
• Réaliser, sous supervision, le logiciel embarqué et contribuer au design électronique des cartes intégrées aux bancs de test
• Aider à l'optimisation des bancs de test pour améliorer leur utilisation et leur fiabilité en production
• Veiller à la traçabilité des bancs de test et assurer leur support technique et leur maintenance, que ce soit en interne ou chez les sous-traitants
• Mettre en place et utiliser les outils de test pour valider les produits
• Participer à la validation des logiciels et des bancs de test avant leur mise en production
• Remonter les anomalies détectées et assurer leur suivi
• Appliquer des actions qualité, préventives ou correctives, en lien avec les équipes concernées

Les conditions du poste :

• CDI
• Poste en 39h
• Statut non cadre

LE PROFIL QU'ON CHERCHE

• Tu as une formation supérieure en génie industrielle, informatique, électronique (Bac +2/+3)
• Tu as 3 années d'expérience dans un poste similaire
• Tu maîtrises les langages de programmation, les logiciels de développement embarqué, et tu as des compétences électronique et en soudure.
• Tu sais bosser en autonomie et en équipe
• Tu es curieux(se), motivé(e), rigoureux(se)… et tu veux évoluer avec nous

CE QU'ON T'OFFRE EN PLUS DU SALAIRE

• Une équipe de 5 passionné(e)s, soudée et dynamique
• Un accompagnement sur la durée, par des entretiens annuels de performance et professionnels, pour assurer et valoriser ta montée en compétences
• Un environnement tech stimulant, où ton avis compte
• Une entreprise où la qualité des produits est primordiale (certification ISO 9001, médaille Ecovadis...)
• Un open space lumineux à Clapiers, propice aux échanges
• Des actions QVCT concrètes : massages, ateliers ergonomie, etc.
• Des événements d'entreprise réguliers

NOTRE PACKAGE

• Rémunération fixe selon expérience + variable collectif (équivalent à 1 à 2 mois de salaire)
• Épargne salariale
• RTT + congés supplémentaires
• Prime d'ancienneté
• ‍ Mutuelle familiale
• Crèche d'entreprise
• Et bien sûr : la qualité de vie à Clapiers, à deux pas de Montpellier

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Pas besoin d'une lettre de motivation formelle.

Ce qu'on attend ? Quelques lignes sur toi, ton parcours et ce qui te donne envie de nous rejoindre

Entretien téléphonique

2 ou 3 entretiens (visio ou présentiel)

La signature du contrat

Et enfin, le meilleur : ton intégration chez nous

TES PREMIERS PAS CHEZ NOUS

Ton premier jour : accueil par l'équipe RH et présentation à tous les services

Ta première semaine : rencontre avec ton équipe, découverte de ton rôle et des personnes clés

Tes premiers mois : suivi régulier avec ton manager et les RH pour faire le point sur tes débuts

Tu te reconnais dans cette offre ? Tu veux évoluer dans une boîte innovante et humaine ?

Alors fais le premier pas : on a hâte de te rencontrer

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