Chargé(e) de communication

Chargé(e) de communication

Réf: 26-COM-REN

Date

07/01/2026

Contrat

CDD

Agence

Secob Rennes

Embarquez avec nous

ENGAGEMENT

SOLIDARITE

EXIGENCE

AUDACE

Entreprise

Secob est une Entreprise de conseil aux entreprises et d'accompagnement des dirigeants.

Créée en 1963, l'entreprise accompagne une clientèle variée de TPE, PME, professions libérales, franchise, grande distribution, industries dans les domaines de l'audit, de l'expertise comptable, du conseil en stratégie, de l'expertise sociale et juridique et des services numériques.

Aujourd'hui, Secob compte 260 collaboratrices et collaborateurs dans 11 agences en France réunies autour de valeurs fortes :
Engagement, Audace, Exigence & Solidarité.
Pourquoi nous choisir ?

• Naviso est une entreprise responsable qui œuvre pour une économie socialement et sociétalement plus juste.
• Travaillez au sein d'une équipe à taille humaine et faire partir d'un groupe.
• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine,
• Mutuelle avantageuse.
• Intéressement.
• Carte pass restaurant (10 euros dont 6 euros part employeur).
• 8 jours de congés supplémentaires pour une année civile complète.
• Flexibilité des horaires.
• Locaux bien situés avec une facilité d'accès en voiture. Parking mis à disposition, local à vélos, locaux récemment rénovés.

C'est aussi rejoindre une entreprise engagée, qui depuis 2 ans a lancé une démarche RSE dont l'objectif est d'
Avoir un impact positif sur la Société
et qui a pour raison d'être '
Animé par la volonté de contribuer au bien commun, Secob est un acteur sociétal au service des aventures humaines, celles de nos équipes, celles de nos clients et celles de notre société. Plus forts ensembles, nous osons entreprendre, partager les réussites comme les difficultés.'
Vous avez dit avantages ?

• La possibilité de télétravailler deux journées par semaine à partir d'un mois au sein de l'entreprise.
• De l'intéressement et de la participation à montant égale pour tous au prorata de votre temps de présence.
• Une mutuelle intéressante et une prévoyance,
• Une carte pass-restaurant (montant de 10 euros dont 5,92€ part patronale)
• Les locaux sont facilement accessibles en voiture, en transports et un parking est à disposition.

Chèques vacances et accès à Cezam (plateforme réductions loisirs).

Mission

Création Graphique
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous assurerez la continuité et le pilotage des actions de communication pour les sociétés
Naviso & Useweb
. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants :

• Être garant(e) de la bonne utilisation de la charte graphique par l'ensemble des collaborateurs, partenaires et prestataires.
• Concevoir et produire les supports de communication print et web.
• Réaliser des contenus vidéo, notamment via Adobe Premiere Pro.

Communication Externe

• Assurer une veille concurrentielle axée sur la communication (traditionnelle et digitale) et réaliser des reportings réguliers.
• Créer et diffuser des contenus ciblés (newsletters, campagnes emailing, supports de communication, présentations produits, vidéos, etc.) afin de favoriser la compréhension et l'appropriation de l'offre par les clients.
• Créer et diffuser les landing pages de webinars via l'outil Livestorm.
• Suivi analytique des actions de communication afin d'évaluer leur performance via les KPI adaptés.
• Gérer la segmentation de la base clients au sein du CRM (HubSpot).
• Gérer l'organisation des évènements

Communication Interne

• Piloter et animer la stratégie de communication interne.
• Être garant(e) du bon fonctionnement et de la bonne utilisation de l'outil Steeple auprès des collaborateurs et managers.

Social Media

• Assurer une veille active sur les réseaux sociaux et leurs algorithmes.
• Gérer les réseaux sociaux des deux sociétés en parfaite autonomie : animation des comités éditoriaux, création et programmation des publications via HubSpot, coordination des contributeurs internes, analyse des KPI.
• Coordonner la stratégie social media en lien avec les équipes commerciales et les directeurs.

Profil recherché

Outre les compétences techniques en communication requises, nous recherchons une personne créative, organisée et dotée d'un réel
sens de la cohérence de marque
, capable de garantir la bonne application de la
charte graphique
auprès des équipes internes, partenaires et prestataires.

La
collaboration
, la
relation de confiance
et la
capacité à travailler en transversa
l avec l'ensemble des services (commerce, opérations, marketing, direction) sont des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Votre prise de fonction sera accompagnée par une
formation à nos méthodes, outils et enjeux métiers
.

Votre
curiosité
, votre
veille permanente sur les tendances de communication et les réseaux sociaux
, ainsi que votre
envie d'apprendre
seront indispensables dans votre quotidien.

Vous êtes issu(e) d'une formation
Bac +2 / Bac +3 minimum en communication, marketing ou graphisme
, et vous justifiez d'une première expérience sur un poste équivalent, idéalement en environnement B2B.

Ce poste est à pourvoir en CDD de Mars à Mi-Octobre 2026 minimum.