Emplois actuels liés à Cdi - Core HR Lead (H/F) - Paris, Île-de-France - Hermes

  • HR Lead

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Goodays Temps plein

    Goodays (formerly Critizr) is Europe's leading Customer Experience Management Platform. Founded in 2012, our vision is to make commerce better for everyone - merchants and customers. Our mission is to bring your entire company together around a single goal: the customer. We provide a highly adopted Customer Experience Management platform that makes it easier...

  • HR Projects Lead

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France ManoMano Temps plein

    The ManoMano StoryLaunched in 2013, ManoMano is thereference online marketplace for DIY, home improvement and gardening.Co-founded by Philippe de Chanville and Christian Raisson, ManoMano brings together the largest offer of DIY & gardening online products: electricity, plumbing, hardware, frames, indoor and outdoor furniture, tools, etc.With more than5,000...

  • Consultant Workday HR

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Cyber University Temps plein

    Dans le cadre d'une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel), nos partenairesrecherchent leurs futurs collaborateurs.Le poste est un CDI, précédé d'une formation professionnalisante accélérée de 399heures, afin de vous rendre pleinement opérationnel(le) sur le métier de Consultant Workday HR.Pour bénéficier du dispositif POEI,...

  • HR Systems

    il y a 6 jours

    Paris, Île-de-France Christian Louboutin Temps plein

    Contract type: CDIWithin the HR Department, your role is to:Implement, maintain & optimize the HR Systems & toolsEnsure system reliability, data integrity, and operational efficiency while supporting HR teams in their use of technologyDevelop and implement analytics solutions to enhance HR decision-making through data insights and reporting excellenceDeliver...

  • HR Data

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France SoTalent Temps plein

    English VersionHR Data & Analytics Director (M/F) Paris, FranceWe are looking for anHR Data & Analytics Directorto lead the global strategy for HR data governance, analytics, and digital transformation. Reporting to the Digital, Data & Analytics leadership, you will ensure the quality, consistency, and compliance of HR data, while overseeing global and...

  • hr manager

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France STATION F Temps plein

    À proposOVRSEA is a next-generation, multimodal freight forwarder dedicated to simplifying and optimizing international freight management through technology.They offer clients industry expertise and comprehensive, end-to-end visibility across all transport modes - sea, air, road, and rail - covering every stage from loading to customs declarations.Founded...

  • Human Resources Information System Lead

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France IC Resources Temps plein

    An exciting opportunity for an HRIS Lead has arisen with a global leader in secure identity and manufacturing innovation.As an HRIS Lead, you will play a pivotal role in shaping and developing the HRIS landscape across a large global perimeter. Reporting to the HRIS Director, you will independently lead the preparation and delivery of key HRIS campaigns,...

  • HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France IC Resources Temps plein

    An exciting opportunity for an HR Business Partner has arisen with a global leader in secure identity and manufacturing innovation, based in Paris.As an HR Business Partner, you will play a pivotal role in shaping the future of the global manufacturing operations. You will partner closely with manufacturing leadership teams to lead workforce planning, change...

  • Senio HR Maager

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Unisys Temps plein

    Position: Senior HR Manager (Part-Time / Fixed-Term)Location: Paris, France (hybrid)Contract Type: Part-TimeRole OverviewWe are seeking an experienced Senior HR Manager to lead HR operations for our French organization of approximately 100 employees. This role requires a pragmatic and resilient HR professional with strong expertise in labor relations, policy...

  • Talent Acquisition Lead – Volume Recruitment

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France H&M Temps plein

    Company DescriptionCE QUE VOUS FEREZEn tant que Talent Acquisition Lead / Responsable Acquisition de Talents, vous serez chargé(e) de piloter l'équipe de recrutement, en définissant une orientation tactique et opérationnelle claire pour atteindre les objectifs de recrutement à court et moyen terme pour nos postes en magasin. Vous serez responsable de...

Cdi - Core HR Lead (H/F)

il y a 2 semaines

Paris, Île-de-France Hermes Temps plein
Description

Contexte 

Rejoignez Hermès International, la société holding du Groupe, en tant que Lead Core HR au sein de la Direction de la Transformation Digitale RH.

En tant que Lead Core HR, vous faites partie intégrante de l'équipe opérationnelle de notre SIRH. Vous apportez votre connaissance des besoins et exigences d'Hermès et votre expertise sur les activités liées au Core HR. Vous êtes, de plus, responsable de la coordination avec les régions, pays et entités en apportant votre connaissance du Core HR et des processus associés.

Missions principales

  • Définir les processus RH en cohérence avec la vision du Groupe et en intégrant les besoins des responsables métiers locaux
  • Définir le périmètre des processus métier devant être intégrés à la solution
  • Être responsable de l'ensemble des interfaces relatives au Core HR
  • Être responsable de la gestion de la sécurité et de la donnée sur son périmètre
  • S'appuyer sur les Responsables régionaux et locaux pour prendre en compte leur vision et s'assurer de la prise en compte des spécificités réglementaires
  • Piloter la conception de la formation utilisateurs, en particulier les populations RH 
  • Jouer un rôle clé dans le support, sur le domaine du Core HR, suite à la mise en production de la solution

  • Veiller à la bonne formalisation des scénarios de tests et à la complétude des tests de bout en bout,

  • Valider la conformité de la solution avec les besoins et les exigences métiers

  • Manager une équipe (interne et prestataire) 

  • Déplacement régulier à prevoir en France et à l'étranger 

Profil souhaité 

Vous justifiez d'une parfaite maîtrise des processus liés au Core HR et des interactions avec d'autres processus, en particulier avec les processus de paye. Une expérience significative en gestion de projet et un bon niveau d'anglais à l'écrit comme à l'oral. Vous faites preuve de productivité, de rigueur et d'une qualité éprouvée d'organisation. Enfin, vous êtes en mesure de prendre des décisions et du recul afin de faire converger les idées dans l'intérêt collectif.