Chargé.e de projet dispositif Geminstal

il y a 14 heures


Strasbourg, Grand Est, France Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Université de Strasbourg  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Localisation

STRASBOURG

Intitulé long de l'offre

Chargé.e de projet dispositif Geminstal - CDD 22 mois


Date limite de candidature

18/02/2026


Employeur

Affectation : Faculté de médecine, maïeutique et sciences de la santé


Nature du contrat

CDD d'1 an


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie A (cadre)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels


Domaine / Métier

Prévention, conseil et pilotage en santé - Coordonnatrice / Coordonnateur de santé


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Chargé.e de projet dispositif Geminstal - CDD 22 mois


Descriptif de l'employeur

3e employeur du Bas-Rhin, l'Université de Strasbourg compte plus de 200 métiers dans les domaines de l'enseignement, de la recherche, mais aussi administratif et technique. L'établissement est toujours à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre ses équipes.


Descriptif du service

Nom du service : Dispositif GEMINSTAL
Nombre d'agents du service : 1
Nombre d'agents à encadrer (éventuellement) : 0
Lieu d'exercice : Bâtiment 3, Faculté de médecine, maïeutique et sciences de la santé

Relations hiérarchiques
L'intéressé(e) sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Vice doyen en charge du 3ème cycle, et d'un enseignant du département de Médecine générale et de formation territoriale.
Il/elle sera rattaché(e) administrativement au service du 3e cycle de la faculté.

Relations fonctionnelles
Relations fonctionnelles principales avec :
- Les enseignants du Département de Médecine générale et de formation territoriale.
- Les coordonnateurs des 44 spécialités.
- Le service du 3ème cycle de la faculté.


Description du poste

CDD de projet 22 mois
Démarrage à compter du 16/03/26 au 31/12/27
Catégorie : A    Corps : Ingénieur d'études

Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
Rémunération selon grille de la Fonction Publique

Mission

Le/la chargé-e de mission sera chargé-e du dispositif d'accompagnement au projet professionnel et à l'installation des jeunes médecins dans la subdivision de la Faculté de médecine de Strasbourg. Ce dispositif s'inscrit dans celui porté et piloté par l'ARS au niveau de la Région Grand-Est.

Activités

Activités principales

-    Assurer le suivi prioritaire et trimestriel des étudiants ayant souscrit un Contrat d'Engagement de Service Public (CESP).
-    Accompagner et suivre les publics cibles dans la construction et la mise en œuvre de leur projet professionnel.
-    Concevoir, développer et mettre en œuvre des actions de communication adaptées.
-    Réaliser un reporting trimestriel des actions menées et des résultats obtenus.
-    Participer aux réunions, manifestations et événements en lien avec l'installation (forums d'installation, rentrée des étudiants, répartition des stages, après-midi du remplaçant, etc.) afin de rencontrer les jeunes médecins.
-    Recenser les besoins des médecins installés (recherche de successeur, associé, collaborateur).
-    Collaborer régulièrement avec les acteurs du territoire et les partenaires institutionnels.
-    Assurer un accompagnement individuel des étudiants en amont de la phase de consolidation pour l'élaboration de leurs demandes de stages, en cohérence avec leur projet professionnel et le cadre défini par l'équipe de coordination du DES.
-    Accompagner les enseignants du DMG-FT dans l'organisation et la réalisation de formations et de séminaires liés à l'installation sur les territoires et à la phase de consolidation.
-    Assurer la communication et la coordination avec les enseignants, les Praticiens Ambulatoires Maîtres de Stage des Universités (PAMSU), les responsables territoriaux et régionaux.

Activités associées

-    Organiser son emploi du temps et ses heures de permanence en fonction du planning des internes (répartition des stages, enseignements, etc.).
-    Identifier et analyser des expériences inspirantes menées sur d'autres territoires.

- Recenser les offres d'installation et en assurer le suivi, en intégrant les informations relatives au cadre de vie (scolarité, modes de garde, logement, accessibilité, transports, commerces, emploi du conjoint, etc.).

- Aller à la rencontre des étudiants des DES (mailings, rencontres à la sortie des cours, lors des répartitions de stages, après les soutenances de mémoires, jurys des phases socle et d'approfondissement, etc.).

- Assurer le lien et le contact régulier avec le Conseil de l'Ordre des médecins et la faculté.

Candidater 

Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation au plus tard le 18/02/26 à l'adresse mail : med-recrutement-


Conditions particulières d'exercice

- Des déplacements sont à prévoir.


Descriptif du profil recherché

Savoir sur l'environnement professionnel :

- Connaître l'offre et les modalités d'installation.
- Connaitre les différents types d'installation (avantages, inconvénients).
- Connaitre le matériel nécessaire, le coût, les logiciels…
- Connaitre et être interactif avec les contacts (adresse, mail et téléphone) et personnes ressources pour
  chaque organisme utile à l'installation.
- Maîtriser la conduite et la gestion de projet, en cohérence avec les instances de pilotage.

Savoir-faire opérationnel :

- Capacité à synthétiser, analyser et rendre compte des difficultés et besoins observés.
- Rédaction de rapport d'activités et de comptes-rendus.
- Faculté d'adaptation et de réactivité : s'adapter aux internes, les aider à être créatifs et entreprenants dans leur projet professionnel d'installation.
- Notions de coaching souhaitées.
- Travail en équipe : savoir travailler en collaboration avec tous les partenaires.
- Sens de l'organisation et des priorités.
- Discernement et capacité d'anticipation.

Savoir-faire comportemental :

- Discrétion.
- Disponibilité d'esprit, capacité à se décentrer, à écouter, comprendre et analyser les situations individuelles et les enjeux du projet.
- Forte compétence relationnelle à créer des liens.
- Adaptation et souplesse.
- Aisance en public.


Temps plein

Oui


Rémunération contractuels (en € brut/an)

Catégorie A - IGE


Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67)


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Bâtiment 3, Faculté de médecine, maïeutique et sciences de la santé

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Date de vacance de l'emploi

16/03/2026


Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

med-recrutement-


Contact 1

Contact 2


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