Emplois actuels liés à Manager de Proximité F/H - SaintJeand'Heurs AuvergneRhôneAlpes - ADAPEI DU PUY DE DOME

  • Manager de Proximité F/H

    il y a 2 semaines

    Saint-Jean-d'Heurs, France ADAPEI DU PUY DE DOME Temps plein

    Manager de Proximité F/H - Foyer les Granges (Saint-Jean-d'Heurs) Join to apply for the Manager de Proximité F/H - Foyer les Granges (Saint-Jean-d'Heurs) role at ADAPEI DU PUY DE DOME L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000...

  • Manager de Proximité F/H

    il y a 2 semaines

    Saint-Jean-d'Heurs, France Adapei 63 Temps plein

    L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et de développer différents types d'accueils et...

  • Gérant de magasin Montagne

    il y a 1 semaine

    Rhône-Alpes, France Carrefour Proximité Montagne Temps plein

    À propos de l'entreprise :Les enseignes de Carrefour Proximité enrichissent l'offre multi format du groupe Carrefour en étant au plus près de leurs clients. Avec plus de 4 800 magasins sous enseignes Carrefour Contact, City, Express, Montagne, 8 à Huit, Potager City et Proxi, Carrefour Proximité couvre tous les besoins de ses clients en proposant des...

  • Manager De Proximite H/F

    il y a 1 jour

    Avenue Rockefeller, Lyon, France - Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône () Macsf Temps plein

    Entité de rattachement Premier assureur des professionnels de santé, le groupe MACSF innove depuis toujours grâce à l'implication et l'expertise de ses collaborateurs. Leader sur son marché avec la confiance de plus d'un million de sociétaires, notre groupe est resté fidèle à ses valeurs mutualistes qui font sa force et sa différence. Sans...

  • Manager de Proximité F/H

    il y a 2 semaines

    All. Nina Simone, Saint-Jean-d'Heurs, France Adapei 63 Temps plein

    L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et de développer différents types d'accueils et...

  • Responsable Régional Des Ventes

    il y a 2 semaines

    Auvergne-Rhône-Alpes, France Expert & Manager Temps plein

    Nous recherchons un Responsable Régional des Ventes (H/F) dynamique et autonome, pour développer et dynamiser les ventes des solutions **de toitures réfléchissantes** / **toitures froides,** de notre client dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Vous serez chargé(e) de la prospection, du suivi client et des visites techniques en étroite collaboration...

  • Global Contract

    il y a 3 semaines

    Auvergne-Rhône-Alpes, France Alerys Temps plein

    Chaque projet est un nouveau sommet… faites de votre expertise une aventure qui prend de la hauteur !Vous aimez piloter des projets ambitieux et structurer des activités à fort impact ? Ce poste est une occasion rare de superviser et développer des projets internationaux dans le secteur de l’escalade professionnelle, au sein d’un environnement...

  • EXPORT SALES MANAGER H/F

    il y a 3 semaines

    Auvergne-Rhône-Alpes, France Juratoys SAS Temps plein

    Juratoys est une entreprise française, qui crée et commercialise des jeux et des jouets reconnus pour leur design, la qualité des matériaux utilisés et pour leur valeur éducative.L’entreprise est connue du grand public à travers ses 3 marques propres Janod, Kaloo et Lilliputiens, commercialisées dans plus de 50 pays et sa marque de distribution TY....

  • Manager de Proximité

    il y a 2 semaines

    Saint-Nazaire, France CPAM DE LA LOIRE-ATLANTIQUE Temps plein

    **Manager de proximité (F/H)**: - CDI - Saint Nazaire - de 34 000 € à 35 000 € par an - NIVEAU 5C - Télétravail possible - NVHADD114258 **CPAM DE LA LOIRE-ATLANTIQUE**: **Mission**: Vous souhaitez intégrer une entreprise en Loire Atlantique, avec de belles valeurs et des modes de management qui évoluent ? C'est l'occasion de vous engager dans...

  • Chargé de Clientèle Particuliers Renfort

    il y a 3 jours

    Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupama d'Oc Temps plein

    **Description du poste**: **Intitulé du poste**: Chargé de Clientèle Particuliers Renfort - Secteur d'Aurillac (Dpt 15) H/F H/F **Description de la mission**: La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Aujourd'hui, nous recrutons un **Chargé(e) de Clientèle...

Manager de Proximité F/H

il y a 2 semaines

SaintJeand'Heurs AuvergneRhôneAlpes, France ADAPEI DU PUY DE DOME Temps plein

Description
L'
Adapei 63
est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.

Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de
1 000 collaborateurs
, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de
2 000 personnes
. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et de développer différents types d'accueils et d'accompagnements, afin de participer à l'épanouissement des personnes handicapées.

Développer le bien-être de nos salariés, créer un parcours de vie professionnelle pour former, développer et fidéliser : telle est notre ambition pour vous
Vous êtes sensibles à nos valeurs et buts, vous vous sentez prêts à nous rejoindre ? Alors… postulez

Missions

Dans Le Cadre D'un CDI à Temps Plein, En Forfait Jour, à Pourvoir Dès Que Possible, Le Foyer Des Granges, Situé Sur Saint-Jean-d'Heurs (63), Recherche Son Futur Manager De Proximité F/H En Collaboration Avec Le Directeur D'Établissement, Le Manager Assure La Gestion D'une Structure Médicosociale Dans Ses Dimensions Humaines, Financières, Administratives, Et Coordonne Les Activités Afin D'assurer La Prise En Charge Des Personnes Accompagnées. Ses Missions Principales Sont Les Suivantes

► Assurer l'encadrement de l'équipe de travail
:

  • En coordonnant le travail des équipes éducatives et paramédicales au sein des établissements et service,
  • En gérant les plannings et l'organisation du temps de travail,
  • En évaluant les besoins en formation de ses équipes
  • En maintenant la cohésion et la motivation de l'équipe

► Coordonner L'activité D'une Équipe

  • En programmant et animant des réunions de coordination d'équipes et de projets personnalisés
  • En garantissant l'élaboration, l'évaluation et le déroulement des projets d'accompagnement personnalisé
  • En supervisant les programmes d'activité dans un souci constant de bientraitance,

► Organiser Le Fonctionnement D'une Structure

  • En garantissant l'élaboration, l'évaluation et le déroulement des projets personnalisés
  • En mettant en œuvre le projet d'établissement dans le respect du projet associatif

► Mettre en place des actions de communication en veillant à l'écoute de proximité des personnes accueillies, des familles et des partenaires
► Participer à l'amélioration continue
en participant à la qualité, l'évaluation des risques, la gestion du dossier unique de la personne accueillie, …

► Représenter la Direction dans certaines instances associatives ou extérieures
Profil

Le Profil Que Nous Recherchons Pour Ce Poste

  • Vous justifiez à minima d'un diplôme de niveau 6 (Bac +3/+4)
  • Vous présentez une première expérience réussie d'encadrement d'équipe en établissement médico-social
  • Toute formation complémentaire sera la bienvenue (management, qualité, gestion d'équipe…)
  • Vous possédez des compétences en management d'équipe et leadership avérées, une excellente communication.
  • Vous maitrisez les NTIC et les outils informatiques
  • La connaissance de notre population accueillie et de ses troubles associés sera un gros plus.
  • Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent.

Travailler Au Sein De L'Adapei63

  • C'est intégrer une association riche de talents et de compétences.
  • C'est adhérer et partager nos valeurs humaines, et les respecter sans limites.
  • C'est proposer de mettre vos compétences au service des autres.
  • C'est contribuer avec bienveillance au bien-être et à l'épanouissement des personnes accompagnées.
  • C'est donner du sens à votre avenir professionnel.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et nos buts ? N'hésitez plus, postulez