Gestionnaire de parc informatique

Informations générales

Organisme de rattachement

Université de Savoie Mont Blanc   

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Localisation

CHAMBERY CEDEX

Date limite de candidature

11/01/2026

Nature du contrat

CDD d'1 an

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Domaine / Métier

Numérique - Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire de parc informatique / administrateur système F/H

Descriptif de l'employeur

Contexte :

Avec plus de étudiants, une offre de formation pluridisciplinaire riche d'une centaine de diplômes nationaux et des laboratoires de qualité qui la font apparaître dans le classement de Shanghai,l'université Savoie Mont Blanc, membre de l'alliance européenne UNITA, est un établissement à taille humaine qui conjugue la recherche et la professionnalisation, la proximité avec ses territoires et une large ouverture sur le monde.

Sur ses trois campus d'Annecy, du Bourget-du-Lac et de Jacob-Bellecombette, elle propose différents cursus courts et longs (Diplômes d'université, Bachelors universitaires de technologie, Licences, Masters, Doctorats, Diplômes d'ingénieurs) que ce soit en formation initiale ou continue, en alternance ou via diverses validations, en présentiel ou à distance.

Entre Genève, Turin, Lyon et Grenoble, aux frontières de la Suisse et de l'Italie, avec le concours des collectivités qui l'ont vu naître et des entreprises qui l'accompagnent, elle est un acteur majeur du dynamique écosystème national et transfrontalier, fortement impliqué dans son développement économique, social et culturel.

Descriptif du service

Affectation : Polytech Annecy-Chambéry (PAC) forme des ingénieurs dans 5 spécialités. L'école regroupe, sur les 2 sites d'Annecy et du Bourget du Lac, 1 100 étudiants, 90 enseignants chercheurs, 50 personnels administratifs et techniques et 3 laboratoires associés.

Description du poste

ACTIVITES ET CONDITIONS DE REALISATION

· Assurer la gestion d'un parc de 320 PC sous Windows 11 dans les salles informatiques et de travaux pratiques.

· Administrer des serveurs (connaissances Windows Server et systèmes Linux).

· Gérer un serveur de virtualisation (Vmware Esxi)

· Maintenir les serveurs et applications spécifiques nécessaires à la pédagogie (serveur de calculs, machines virtuelles : serveurs de licences, serveurs PLM et PDM, Glpi, Eudonet, etc.)

· Avoir une vision générale du système d'information et des applications spécifiques de l'école.

Descriptif du profil recherché

COMPETENCES

Savoirs :

· Architecture et environnement technique du système d'information

· Processus métiers

· Systèmes d'information

· Langages de programmation

· Sécurité des systèmes d'information et de communication

· Méthodologie de conduite de projet

· Techniques de conduite du changement

· Environnement et réseaux professionnels

· Anglais technique

Savoir-faire :

· Anticiper les évolutions fonctionnelles et techniques

· Accompagner les changements

· Expliciter les besoins et les prioriser

· Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision

· Communiquer et faire preuve de pédagogie

· Travailler en équipe

Savoir-être :

· Capacité de prospective

· Réactivité

· Sens de la confidentialité

Formation(s) et expérience(s) professionnelles souhaitées :

Licence / Master / École d'ingénieur

Domaine de formation : filière informatique de préférence

Informations complémentaires
Informations complémentaires

CONDITIONS D'EMPLOI

Recrutement en remplacement
Traitement brut mensuel : à partir de 1944,50€ (INM 395 - échelon 1) - rémunération proposée pour tenir compte des diplômes et de l'expérience professionnelle dans le respect de la grille indiciaire des ingénieurs d'études de classe normale
Droit annuel à congés : 3,75 jours par mois (45 jours par an + RTT selon organisation du travail)  
Temps de travail : plusieurs modalités d'organisation
Télétravail possible
Possibilités de subventions : restauration, transports publics, activités périscolaires…
Accès à la formation, aux activités sportives proposées par l'université et à la mobilité internationale
 

Procédure de recrutement :

Pour candidater, envoyer un CV et une LETTRE DE MOTIVATION par voie électronique au plus tard le 11 janvier 2026 à l'adresse job-ref-

Pour les questions relatives à la fonction et aux missions du poste, vous pouvez contacter Emmanuelle PAREL Responsable Administrative )

Les auditions se dérouleront le vendredi 23 janvier 2026 matin

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Savoie (74)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Annecy

Date de vacance de l'emploi

16/02/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

job-ref-

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