DGT-POLSEC2-JBA - Adjoint(e) au chef de bureau Concurrence, numérique, économie du logement H/F

Informations générales

Référence

Date de début de publication

/12/2025

Date limite d'envoi des candidatures

14/03/2026

Documents requis pour postuler

CV + lettre de motivation en français
Pour les fonctionnaires, merci de mentionner corps et grade.

Directions et Services

Direction générale du Trésor (DGT)

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle

Intitulé du poste

DGT-POLSEC2-JBA - Adjoint(e) au chef de bureau Concurrence, numérique, économie du logement H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».

Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte sept services en centrale et dispose d'un réseau international.

Le service des politiques écologiques et sectorielles comprend une sous-direction des politiques sectorielles et une sous-direction de la transition écologique.
La sous-direction des politiques sectorielles (POLSEC) a une mission d'analyse et d'expertise pour les questions microéconomiques et sectorielles, et participe à l'élaboration et à l'évaluation économique des politiques publiques.
La sous-direction de la transition écologique (TRECO) a un rôle d'analyse économique et de conseil sur les politiques publiques relatives à la transition écologique, de manière transversale, et au secteur de l'énergie.

Descriptif de l'employeur (suite)

L'équipe POLSEC 2, composée de 7 agents (chef de bureau compris), participe à l'analyse économique et à l'évaluation des politiques sectorielles dans les secteurs du numérique, du logement et du secteur tertiaire dans son ensemble. Elle est également chargée du suivi des politiques de concurrence.
Le pôle logement (3 agents) suit les politiques du logement (notamment réglementation, fiscalité, décarbonation) et le fonctionnement du marché du logement. L'équipe numérique/concurrence (3 agents) suit la numérisation de l'économie, notamment les développements de l'intelligence artificielle, et les politiques de concurrence pour favoriser la vitalité économique et la croissance. Elle suit également le secteur des télécommunications, des professions réglementées et, potentiellement, tout sujet d'actualité touchant au secteur tertiaire.
De manière générale, l'équipe:
- suit les interventions publiques ;
- analyse la réglementation et son impact économique ;
- étudie l'impact économique des politiques et des réglementations en matière de concurrence ;
- contribue à la réflexion sur les questions et politiques publiques ;
- élabore des recommandations de politique économique.

Description du poste

En collaboration étroite avec les autres adjoints du pôle, le (la) titulaire produit des analyses et des recommandations de politique économique à l'attention du Ministre ou de son cabinet, ainsi que du directeur général du Trésor.

Ces analyses porteront principalement sur les sujets suivants :
- Intelligence artificielle/Numérique : impacts économiques (croissance, productivité, etc.), positionnement de la France, recommandations pour favoriser le déploiement de l'IA, externalités positives et négatives du numérique et de l'IA (impact environnemental, économie de l'attention, etc.) ;
- Propositions pour assurer une régulation efficace du secteur du numérique en s'insérant dans les discussions interservices (avec la DGE/DGCCRF) et interministérielles ;
- Politique de la concurrence/organisation des relations commerciales (recommandations horizontales sur la politique de la concurrence, suivi de sujets de concurrence dans certains secteurs suivant l'actualité : e.g. Egalim, transports, etc.)

Sur ces sujets, le/la titulaire sera amené(e) à contribuer aux séminaires internes et aux publications à caractère économique de la DG Trésor, comme les documents de travail et les lettres « Trésor-Eco ».

Le/la titulaire du poste coordonne en trinôme l'organisation du séminaire Nasse sur l'économie et le droit de la concurrence (3 sessions par an).

Le/la titulaire du poste est appelé(e) à travailler en collaboration avec les autres sous-directions et bureaux de la Direction, ainsi qu'avec d'autres directions du Ministère de l'Economie et des Finances.

Principales activités :
- Conseil,
- Etudes, recherches
- Rédaction
- Veille

Relations fonctionnelles :
- Les autres services de la direction (DGE, DGCCRF notamment),
- d'autres ministères,
- les cabinets ministériels,
- les autorités administratives indépendantes (Adlc, Cnil, Arcep),
- les autres directions,
- le secteur privé

Exemples de dossiers traites récemment/quelques dossiers à venir :
- Economie de l'attention
- IA & droits d'auteur
- Révision des lignes directrices sur le contrôle des concentrations et mise en œuvre du rapport Draghi
- Digital gap

Description du profil recherché

Une expérience professionnelle liée aux politiques publiques et/ou dans le domaine du numérique et de la concurrence sera appréciée.

Savoirs :
- Analyse économique
- Analyse juridique
- Anglais (lu)
- Enjeux environnementaux

Savoir-faire :
- Qualités rédactionnelles
- Capacité rédactionnelle forte et aisance à l'oral pour porter ses positions

Savoir-être :
- Curiosité et rigueur intellectuelles
- Sens relationnel
- Sens de l'initiative - réactivité

Temps Plein

Oui

Compétences candidat
Compétences

• CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
• CONNAISSANCES - Droit/réglementation
• CONNAISSANCES - Économie/finances
• SAVOIR-FAIRE - Élaborer une stratégie, une politique
• SAVOIR-FAIRE - Évaluer
• SAVOIR-FAIRE - Expertiser
• SAVOIR-FAIRE - Rédiger
• SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
• SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
• SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Anglais (Maîtrise)

Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement

Art. L332-2 du CGFP

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

139 rue de Bercy 75012 Paris

Date de vacance de l'emploi

15/03/2025

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

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