Chargé(e) de recrutement

il y a 1 semaine


Paris Opéra, Île-de-France Chez Jeannette Temps plein

À propos du poste

Chez Jeannette fait partie des premiers acteurs du Coliving entre seniors en France. Notre objectif : offrir un cadre de vie et d'accompagnement convivial et sécurisant à nos ainés. Une vraie alternative à l'entrée en EHPAD

Dans un cadre de vie à taille humaine (7 à 10 pers.), Chez Jeannette permet aux seniors de conserver liberté et autonomie dans un domicile adapté et sécurisé tout en bénéficiant d'un service d'accompagnement professionnel complet.

En tant que Chargé(e) de Recrutement votre rôle est primordial dans la mise en place et dans la qualité de l'accompagnement de nos colocataires. Vous êtes en charge d'identifier et de recruter les meilleurs professionnels, en adaptant les profils aux spécificités de chaque projet en ouverture.

Chez Jeannette est en pleine croissance et nécessite des recrutements en continu pour accompagner son développement et les nombreuses ouvertures à venir.

En lien direct avec les Équipes de Développement et les Responsables d'Exploitation, vous serez responsable de la prospection, du recrutement et de l'intégration des salariés de nos nouvelles maisons.

Recrutement (70%) :

· Rédaction et diffusion des offres d'emplois sur le site de Chez Jeannette et sur nos sites partenaires

· Chasse et sourcing proactif de profils adaptés à nos projets (Responsables de maisons, auxiliaires de vie, AES, etc.)

· Pré-sélection et conduite des processus d'entretien, en lien avec les Responsables d'Exploitation

· Développer un réseau de partenaires Recrutement (écoles, centres de formations, associations) afin de créer un flux continu de profils potentiels

· Organiser et suivre l'on-boarding des nouveaux salariés : dossiers salariés, contrats, mutuelle, parcours d'intégration, etc.

Gestion RH & animation (30%) :

· Participation au développement de la marque employeur et promotion de notre concept auprès des professionnels du secteur

· Participation à la stratégie et aux actions de fidélisation des équipes

· Suivi et mise à jour des KPI de recrutement

Profil recherché

Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et avez une première expérience réussie en recrutement, idéalement dans le secteur des services à la personne ou du soin. Vous êtes également reconnu pour vos compétences relationnelles et d'organisation.

  • Bac + 5 en Ressources Humaines
  • Capacité à gérer plusieurs missions simultanément tout en respectant les délais impartis.
  • Esprit d'équipe, autonomie et sens du relationnel développé avec les candidat(e)s comme avec les interlocuteurs internes. Nous vous offrons l'opportunité de contribuer activement à la croissance de notre organisation en recrutant les talents qui façonneront notre avenir. Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 33 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel



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  • Paris 09 Opéra, Île-de-France Résidence Les Parentèles de la Rue Blanche Temps plein

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  • Paris 09 Opéra, Île-de-France Banque de France Temps plein

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    il y a 2 heures


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    il y a 4 jours


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    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France QBE Temps plein

    Primary DetailsTime Type: Full timeWorker Type: EmployeeQui sommes-nous ?QBE est un assureur et réassureur international performant, spécialiste des entreprises et des professionnels.Notre raison d'être : Permettre un avenir plus résilient.Rejoindre nos équipes, c'est intégrer un assureur international de premier plan spécialisé dans l'assurance des...