Responsable Exploitation
il y a 2 jours
Informations générales
Branche / Entité
Entité d'affectation : FONTAINEBLEAU
Référence
Date limite de candidature
/02/2026
Personne à contacter
Eric Juan
Consultant Ingénieur de Sélection
Permis obligatoire
Non
Fonction prioritaire
Non
Intitulé du poste
RESPONSABLE EXPLOITATION - FONTAINEBLEAU F/H
Nombre de postes à pourvoir
1
Fonction
RESPONSABLE EXPLOITATION III
Filière / Métier
MANAGEMENT D UNITES OPERATIONNELLES - MANAGER EXPLOITATION
ClasseClasse
III
Offre ouverte aux candidats à partir de la classe niveau :
III.3
En cas de promotion
Si vous êtes candidat d'un grade inférieur au niveau du poste recherché, le processus de recrutement sera alors complété par un dispositif de promotion.
Attention, en cas de promotion :
Vous devrez vous assurer d'avoir a minima un an d'ancienneté dans l'entreprise
Les épreuves seront composées d'un écrit ou d'un dossier de candidature, et d'un entretien oral
Le jury sera composé d'un RH et du manager recruteur.
Description du posteVOS PRINCIPALES MISSIONS
Le responsable de la performance de l'exploitation :
Garantit les conditions de performance optimale de l'exploitation du secteur.
Planifie et organise les ressources humaines au bénéfice de l'expérience client, du développement commercial et de l'équipe du secteur.
Assure le pilotage et le suivi des activités de production sur l'ensemble du secteur.
Assure la maitrise des risques et la conformité dans les domaines délégués par le Directeur de secteur.
En tant que membre de l'quipe de direction, il contribue à la performance globale du secteur et à l'atteinte des objectifs de la feuille de route (commerciale, économique, expérience client, qualité de vie au travail, maîtrise du risque, conduite du changement).
VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT
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Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel.
Parlons-en
Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?
Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement Rdv sur
Localisation
Ile-de-France, Seine-et-Marne - 77
Ville
FONTAINEBLEAU
VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous
COMPETENCES RECHERCHEES :
COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES :
Adaptabilité
COMPORTEMENTALES SOCLES :
Coopération et ouverture
Culture du changement et de l'innovation
Orientation client
Orientation résultats
DIGITAL ET DATA :
Outils, bureautique, applicatifs et logiciels
EFFICACITÉ PROFESSIONNELLE :
Organisation du travail et planification
Précision et rigueur
Transfert de compétences
PILOTAGE ET GESTION DE L'ACTIVITÉ :
Culture de gestion
Pilotage et reporting
RELATION CLIENT :
Orientation adaptée
Prise en charge des clientèles fragiles
Recherche de solution
Traitement personnalisé des demandes
RISQUES ET RÉGLEMENTATION :
Contrôle interne
Fraude et lutte contre blanchiment et financement du terrorisme
Prévention, santé, sécurité et bien-être au travail
Sécurité / Sûreté des biens et des personnes
Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel
Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.
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