Chargé de Mission HSE

L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN...

FUNECAP GROUPE est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation.

Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.

Lancé en 2010 par ses deux fondateurs, dirigeants et actionnaires de contrôle avec le soutien d'investisseurs institutionnels de premier plan, FUNECAP GROUPE, fort d'un esprit de conquête et d'une culture entrepreneuriale de type start-up qui a fait passer le groupe de cent mille euros de chiffre d'affaires début 2010 à plus de 585 MEUR en 2022, est devenu en quelques années un groupe d'infrastructures, de services et de prévoyance funéraires leader en Europe. Après s'être imposé par sa croissance sur le marché français (près de 700 implantations), le Groupe a ouvert en 2022 une nouvelle page de son histoire en prenant le contrôle d'acteurs majeurs de la gestion d'infrastructures funéraires en Italie, aux Pays-Bas, en Allemagne et en Suisse.

FUNECAP GROUPE poursuit son développement dont le potentiel est mondial, avec l'ambition d'être un acteur de référence, qualitatif et innovant - avec des perspectives de diversification cohérente au-delà du domaine funéraire.

Le Groupe dépassera ainsi, dès 2023, les 600 MEUR de chiffre d'affaires, avec une présence dans dix pays et de très importants enjeux de développement sur les années à venir notamment à l'international et dans le digital.

• Participer à la promotion et à l'application de la Politique Hygiène Sécurité et Environnement du groupe

• Rédiger et promouvoir les différents documents nécessaires à la bonne mise en oeuvre du système HSE (processus, procédures, manuel...)

• Participer à la conduite du changement / Leadership sécurité.

• S'assurer que les procédures et les consignes sont comprises et appliquer par l'ensemble du groupe

• Participer à l'enrichissement, la mise à jour, l'application et à l'animation du Système de Management QHSE auprès des salariés

• Mettre en avant la mission du CM dans la communication transverse

• Réaliser le suivi et analyser l'accidentologie

• Rédiger et mettre à jour les DUERP, Plans de prévention...

• Mettre en oeuvre les actions SST permettant aux collaborateurs et sous-traitants d'intervenir dans les meilleures conditions (gestion des équipements de protection individuelle, gestion du risque chimiquegestion des habilitations, etc...)

• Centraliser les situations anormales et les remontéesdans le plan d'actions

• Compléter, suivre et analyser les plans d'actions

• Participer à la mise en oeuvre des actions curatives, correctives et d'amélioration

• Participer, préparer, diffuser et animer les minutes HSE

• Participer à la veille réglementaire HSE

Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?

• Vous disposez d'un bac + 3/4 avec une spécialisation QSE ou équivalent et vous avez une première expérience sur un poste similaire (2/4 ans d'expérience)

• Vous souhaitez participer à l'implémentation de la culture HSE auprès de nos équipes

• Des déplacements sont à prévoir sur ce poste sur nos différents sites

Si oui ? Rejoignez-nous

Travailler chez Funecap Groupe, c'est la promesse d'intégrer un secteur d'activité enrichissant où la valeur humaine est au coeur de notre métier et de notre ADN.

Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

Agissons ensemble pour l'égalité des chances en promouvant la diversité.

• Domaine professionnel
  :
  
  QHSE
  
  
• Métiers
  :
  
  Autre
  
  
• Localisation
  :
  
  MEYZIEU
  
  
• Type de contrat
  :
  
  CDI - Contrat à durée indéterminée
  
  
• Niveau de formation
  :
  
  BAC+5 et plus
  
  
• Niveau d'expérience
  :
  
  Entre 1 et 3 ans
  
  
• Temps de travail
  :
  
  Temps plein
  
  
• Date de dernière mise à jour
  :
  
  06/01/2026