DRHFS (BPQVT) Chef(fe) du pôle dialogue social H/F

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction des ressources et des compétences de la police nationale   

Référence

MINT_BA075ACA

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/12/2026

Date limite de candidature

31/12/2026

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

DRHFS (BPQVT) Chef(fe) du pôle dialogue social H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2
NBI : Aucune
ITM : Aucune

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Au sein du pôle du dialogue social du Bureau de la Prévention et de la Qualité de vie au travail (BPQVT), vous assurez les missions suivantes :
Instances :

- Organisation, planification et suivi des formations spécialisées de réseau et de service central de réseau de la police nationale,
- Préparation des dossiers d'instances (ODJ, EDL, fiches, documents à communiquer, ...)
- Relations avec les représentants du personnel,
- Réalisation des bilans annuels d'activité,
- Suivi et pilotage des décisions et préconisations des instances,
- Contribution aux formations spécialisées ministérielles (EDL, préparation des éléments pour les points concernant le périmètre PN).

Réseaux :

- Suivi du fonctionnement des instances spécialisées et déconcentrées de la police nationale,

Participation à tout autre sujet transversal de la sous-direction.
Le/la chef(fe) du pôle est assisté par un(e) adjoint(e) et un(e) gestionnaire.

ACTIVITÉS DU SERVICE :

Le BPQVT veille au bon déroulement du dialogue social au niveau national en matière de santé et sécurité au travail. Il prépare et suit les formations spécialisées des comités sociaux d'administration du périmètre de la police nationale (FS de réseau et FS de service central de réseau) et met en œuvre l'ensemble des décisions ou avis émis au cours des instances. Il s'assure du déploiement régulier de l'ensemble des dispositifs nationaux (en local et en administration centrale) relatifs à la prévention des risques professionnels et psycho-sociaux dans la police nationale et apporte son expertise et une assistance technique au profit des services déconcentrés de la police nationale.

En matière de santé au travail, le BPQVT s'implique dans la mise en place des mesures de la stratégie de prévention des risques psychosociaux et du suicide de la police nationale.

Il est amené à réaliser un travail de coordination avec les directions et services actifs, ainsi qu'avec la direction des ressources humaines (DRH) du ministère pour les sujets qui concernent l'ensemble des personnels du ministère.

Conditions particulières d'exercice

CONDITIONS D'EXERCICE :

Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Date limite de candidature : 31/12/2026

Où déposer sa candidature ?

Votre candidature doit obligatoirement être déposée sur le site employeur MOB-MI.

Si vous voyez cette offre sur la plateforme Choisir le service public, cliquez sur "Postuler sur le site employeur" en haut de la page. Vous serez redirigés vers MOB-MI et invités à créer un espace candidat.

Quels documents sont obligatoires ?

- si vous êtes contractuel : CV + avoir la nationalité française
- si vous êtes fonctionnaire : CV + formulaire de mobilité accessible via le lien ci-dessous

Qui contacter ?

Votre CV sera envoyé à votre recruteur sous 1 semaine. Cependant, vous pouvez signaler votre intérêt pour le poste au recruteur en le contactant aux coordonnées ci-dessous.

Cheffe de bureau :
Adjoint :

Descriptif du profil recherché

GRADE DE RÉFÉRENCE :

Attaché ou attaché principal

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE :

Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) :

- un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €.
- si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas.
- une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE.

Sur votre équilibre vie pro/vie perso :

- 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine.
- un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an.
- une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

DÉMÉNAGEMENT À VENIR :

La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service.

Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS
À partir de fin 2026/2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS

CODE EMPLOI TYPE :

Code fiche de l'emploi type (RMFP)
FPGRH015 - Chargé(e) du dialogue social

Code fiche de l'emploi type (REMI)
GRH 009A - Gestionnaire des dispositifs sociaux

Fondement juridique du recrutement

Pour les fonctionnaires :

Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique

Pour les contractuels :

Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS

Date de vacance de l'emploi

01/12/2025

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