Assistant(e) de Service Social

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O

Date de début de diffusion

/02/2026

Date de parution

/02/2026

Date de fin de diffusion

/04/2026

Intitulé long de l'offre

Assistant(e) de Service Social - Site de Clamecy - Site d'Action Médico-sociale de Clamecy - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE

Date limite de candidature

06/04/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Social, enfance et famille - Travailleuse sociale / Travailleur social

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Assistant(e) de Service Social - Site de Clamecy - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE

Description du poste

Polyvalence de secteur :
- Assure l'aide aux familles ou aux individus en accueillant, en écoutant, en informant, en conseillant, en orientant lors de permanences, rendez-vous, visites à domicile ou par téléphone, afin de répondre à leur demande
- Conduit des entretiens en favorisant l'expression, en analysant et évaluant la situation afin d'établir un diagnostic et d'aider l'usager à connaître ses capacités, à prendre des décisions
- Met en œuvre un plan d'aide en constituant des dossiers administratifs et / ou financiers, en négociant avec les usagers, les différents interlocuteurs, en accompagnant les familles ou les individus dans le cadre des missions du Conseil départemental.
- Rédige des rapports sociaux, des enquêtes en recueillant les éléments, en évaluant les situations.
- Organise et participe aux décisions de synthèses, concertations, commissions d'accueil dans le cadre du travail pluridisciplinaire, en apportant des éléments, en partageant les informations afin de décider des actions à mener
- Rédige des rapports (Juge des enfants, Procureur, Juge aux affaires familiales)
- Etudie les textes législatifs, pour adapter les réponses aux situations particulières afin de favoriser l'accès ou le maintien des droits

Protocole Enfance en Danger
- Rédige les informations préoccupantes lorsque cela est nécessaire
- Participe à l'évaluation d'informations préoccupantes, dans un cadre pluridisciplinaire
- Participe à la mise en oeuvre des placements

Développement social local :
- Contribue par une connaissance précise des populations, à la compréhension des phénomènes sociaux propres au territoire d'intervention pour construire des réponses collectives dans le champ du développement local.

- Poursuit les travaux et met en place des actions collectives.
- Produit des éléments de connaissance ou de statistiques.
- Procède à l'évaluation et au bilan des actions menées.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Descriptif du profil recherché

Connaissances théoriques et savoirs faire

Niveau requis (niveau d'études souhaité) : diplôme d'Etat dassistant(e) de service social
Formations et qualifications nécessaires : permis de conduire indispensable
Connaissances théoriques :
- Connaissance des institutions et des dispositifs d'aide sociale
- Connaissances en sociologie, psychologie, droit et économie
- Connaissance de l'outil informatique
- Techniques d'entretien d'aide à la personne et écoute active
- Techniques de communication et de négociation
- Pratique de la relation d'aide Savoir comprendre et se faire comprendre des personnes
- Savoir conduire des entretiens d'aide et gérer l'émotion des personnes
- Savoir élaborer un diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes
- Savoir élaborer un projet global d'intervention sociale
- Savoir réagir avec pertinence aux situations d'urgence et ordonner les priorités
- Savoir conduire des réunions et animer des groupes

Savoir être / posture professionnelle
- Esprit d'équipe
- Disponibilité Diplomatie
- Ecoute et patience
- Autonomie
- Initiative et réactivité
- Adaptabilité
- Maitrise de soi
- Sens des responsabilités
- Discrétion professionnelle

Horaires particuliers : adaptation nécessaire aux situations accompagnées

• Astreintes et/ou permanences : les missions nécessitent des déplacements dans le département / Polyvalence au niveau de l'équipe

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

-

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Nièvre (58)

Géolocalisation du poste

Nevers, Nevers : 58039 Nevers

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Nevers

Date de vacance de l'emploi

06/04/2026