alternance - chargé.e de mission rh - droit social - h/f -

il y a 1 jour


Paris Opéra, Île-de-France GS1 France Temps plein

Le poste

Rattaché(e) à la Directrice du Développement RH, vous interviendrez en appui sur plusieurs chantiers RH, et contribuerez à structurer et fiabiliser des sujets réglementaires et sociaux.

MISSIONS PRINCIPALES :

Gestion réglementaire et conformité RH :

  • Analyser et mettre à jour les documents RH à portée réglementaire (règlement intérieur, chartes, processus internes, supports collaborateurs, guides managériaux)
  • Contrôler la cohérence entre les différents documents RH et identifier les zones de risque juridique
  • Assurer une veille active en droit social (législation, réglementation, jurisprudence)
  • Alerter sur les échéances légales et obligations déclaratives (index égalité, BDESE, déclarations obligatoires)
  • Synthétiser les évolutions réglementaires et leur impact opérationnel pour l'entreprise

Pilotage de projets RH transverses :

  • Appuyer la Directrice du développement RH dans le suivi de projets structurants
  • Contribuer à la mise en conformité des politiques internes (temps de travail, télétravail, protection des données, égalité professionnelle, maquette de contrat de travail)
  • Garantir la conformité des pratiques RH de l'organisation

Production d'outils RH :

  • Concevoir et mettre en forme des supports RH à destination des managers et des collaborateurs
  • Créer des tableaux de bord
  • Structurer des contenus clairs, synthétiques et exploitables
  • Développer des trames et modèles (courriers types, grilles d'analyse, check-lists de conformité)

Conseil interne :

  • Apporter un premier niveau de réponse aux questions des managers et collaborateurs sur des sujets de droit social
  • Documenter les cas rencontrés pour enrichir les bases de connaissances internes


Profil recherché

Vous préparez un Master 2 / Mastère RH ou Droit Social en alternance (école ou université).

Vous disposez d'une bonne compréhension des enjeux en droit social, des processus RH et/ou de la réglementation sociale.

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et savez structurer un document clair et opérationnel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l'analyse, esprit de synthèse et discrétion professionnelle.

Informations complémentaires :

Convention Syntec 1486.

POURQUOI GS1 ?

Une diversité d'écosystèmes et d'enjeux : digitalisation des chaines de valeur, continuité numérique, efficience opérationnelle, économie circulaire, traçabilité, réglementation, conformité & sécurité… ;

Un engagement concret pour accompagner la mutation des écosystèmes de l'économie de la propriété vers l'économie de la fonctionnalité, au bénéfice d'une société à la fois plus responsable et diversifiée ;

Un rôle central dans l'engagement de communautés d'acteurs au sein d'une organisation locale et internationale ;

Une atmosphère de travail coopérative et stimulante, une équipe conviviale et engagée, dans des locaux modernes au cœur de Paris.

Vous vous êtes reconnu.e ? Alors rejoignez-nous en postulant à cette offre.



Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.



Document(s) :

  • Curriculum Vitæ


75009 Paris 9e, Île-de-France


  • Paris, Île-de-France GS1 FRANCE Temps plein

    Description entreprise :GS1 est l'organisation internationale, neutre et à but non lucratif, créée par les entreprises, pour faciliter et automatiser les échanges entre partenaires commerciaux en s'appuyant sur un système d'identification unique, mondialement reconnu et utilisé.Avec plus de entreprises adhérentes en France de toutes tailles et tous...


  • Paris, Île-de-France GS1 France Temps plein

    Le posteRattaché(e) à laDirectrice du Développement RH, vous interviendrez en appui sur plusieurschantiers RH, et contribuerez à structurer et fiabiliser des sujets réglementaires et sociaux.Missions PrincipalesGestion réglementaire et conformité RH :Analyser et mettre à jour les documents RH à portée réglementaire (règlement intérieur, chartes,...


  • Paris, Île-de-France Studi CFA Temps plein 486 € - 1 801 €

    STUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant RH spécialiste du droit social (H/F) en contrat d'apprentissage.Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en Ressources Humaines - Paie reconnue par l'État.Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA...

  • Chargé.e RH

    il y a 3 jours


    Paris, Île-de-France WO Group Temps plein

    Missions principalesGestion / Administration RHRédiger, contrôler et sécuriser les contrats de travail et avenants.Justifier et sécuriser les motifs de recours à l'emploi (intérim, alternance…).Suivre les procédures RH (mobilité, entrées/sorties, inaptitudes…).Garantir la conformité documentaire RHRelations socialesIdentifier et analyser les...


  • Paris, Île-de-France AQUANTIS l Cabinet de recrutement Temps plein

    Chargé(e) RH – ADP, Droit Social & Projets RHCDI – 35h•Poste basé au siège (Aulnay-sous-Bois)•Périmètre multi-sites FranceNous recherchons un(e)Chargé(e) RH polyvalent(e)pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines d'un groupe industriel français.Rattaché(e) à la DRH Groupe et intégré(e) à une équipe RH siège, vous jouerez un...


  • Paris 09 Opéra, Île-de-France INSTAN CARE Temps plein

    INSTAN CARE est spécialisé dans l'aide à domicile notamment en sortie d'hospitalisation et la gestion de Centres de santé. Notre mission est de permettre au plus grand nombre de vivre en bonne santé et chez soi.Dans le cadre de notre croissance et de notre structuration, nous recrutons un Chargé de Développement RH pour renforcer l'équipe et prendre...

  • Juriste droit social

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France PRO BTP Groupe Temps plein 20 000 € - 25 000 € par an

    Intitulé du posteJuriste droit social - stage PPI F/HContratStageNous rejoindre Nous recherchons pour notre direction RH, un juriste droit social H/F pour un stage PPI de 6 mois à partir de juillet 2026. Le siège social est basé à Paris 6ème.Rattaché à la Responsable des Affaires Sociales, en liaison avec les juristes de l'équipe, vous intervenez...

  • Juriste droit social

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Pro Btp Temps plein

    Informations générales Qui sommes nous ? Rejoignez PRO BTP, 1er groupe de protection sociale professionnel et 8ème assureur français, qui se positionne sur tous les segments de l'Assurance, accompagne et protège plus de 3 millions de personnes.Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et...


  • Paris 09 Opéra, Île-de-France INSTAN CARE Temps plein

    INSTAN CARE est spécialisé dans l'aide à domicile notamment en sortie d'hospitalisation et la gestion de Centres de santé. Notre mission est de permettre au plus grand nombre de vivre en bonne santé et chez soi.Dans le cadre de notre croissance et de notre structuration, nous recrutons un Responsable de Développement RH pour renforcer l'équipe et...


  • Paris 09 Opéra, Île-de-France INSTAN CARE Temps plein

    INSTAN CARE est spécialisé dans l'aide à domicile notamment en sortie d'hospitalisation et la gestion de Centres de santé. Notre mission est de permettre au plus grand nombre de vivre en bonne santé et chez soi.Dans le cadre de notre croissance et de notre structuration, nous recrutons un Chargé de Développement RH pour renforcer l'équipe et prendre...