Emplois actuels liés à Référent Technique Prestation de Compensation du Handicap - Montauban, Occitanie - Conseil départemental du Tarn et Garonne
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Montauban, Occitanie, France Conseil départemental du Tarn et Garonne Temps pleinÀ propos de nousBienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.En tant que Conseil...
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Référent(e) Administratif(ve) Préstation de Compensation du Handicap
il y a 2 semaines
Montauban, Occitanie, France Conseil départemental du Tarn et Garonne Temps pleinÀ propos de nousBienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.En tant que Conseil...
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Responsable d'unité prestations
il y a 7 jours
Montauban, Occitanie, France Sécurité sociale Temps pleinResponsable d'unité prestations (H/F)Publié aujourd'hui • Date limite de candidature 26/12/2025CDDMONTAUBAN2 204 € par moisNIVEAU 5CNVHADD118171CAF DU TARN-ET-GARONNEVous souhaitez rejoindre un organisme fondé sur des valeurs de solidarité, d'équité et de respect ? Vous partagez notre conviction que le management est essentiel à la performance et...
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Un(e) Contrôleur(se) Prestations CDI
il y a 7 jours
Montauban, Occitanie, France Sécurité sociale Temps pleinUn(e) Contrôleur(se) Prestations CDIPublié aujourd'hui • Date limite de candidature 05/12/2025CDIMONTAUBANde € à € par anNIVEAU 3Télétravail possibleNVHADD117237CPAM DU TARN-ET-GARONNEL'assurance Maladie est au cœur de notre système de santé.En rejoignant la CPAM Tarn et Garonne, vous agissez directement en local, pour protéger la santé de...
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Montauban, Occitanie, France Conseil départemental du Tarn et Garonne Temps pleinÀ propos de nousBienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.En tant que Conseil...
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Montauban, Occitanie, France Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Temps pleinÀ propos de nousBienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.En tant que Conseil...
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Montauban, Occitanie, France Conseil départemental du Tarn et Garonne Temps pleinÀ propos de nousBienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.En tant que Conseil...
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Chef de Projet Génie Climatique CVC
il y a 3 heures
Montauban, Occitanie, France GCM Génie Climatique Mispouillé Temps pleinNous recrutons un(e) Chef de Projet Génie Climatique CVC pour rejoindre notre équipeRattaché(e) à la direction et au BE, vous serez en charge du pilotage global de projets CVC, depuis la conception jusqu'à la réception des travaux, dans le respect des exigences de qualité, de délais et de budget.Vos principales missions :Piloter les études...
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Accompagnant éducatif et social H/F
il y a 6 heures
Montauban, Occitanie, France ASEI - DITEP ALBAREDES Temps pleinQui sommes nousL'ASEI, c'est avant tout une communauté de vie et de solidarité. Depuis plus de 70 ans, ses établissements et services accompagnent les enfants, les jeunes et les adultes en situation de handicap, ainsi que leurs familles. Écoles, lieux de vie, ateliers, centres de soins ou structures d'insertion : partout, l'ASEI s'engage à soutenir...
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Employé de Ménage-repassage H/F secteur de Montbartier
il y a 8 heures
Montauban, Occitanie, France O2 Temps pleinEnvie d'un métier où votre travail a un impact direct sur le bien-être des autres ? Rejoignez notre agence en tant qu'assistant(e) ménager(ère) et simplifiez la vie de nos clients au quotidien Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence de Montauaban, à partir du 1er Décembre.Nous...
Référent Technique Prestation de Compensation du Handicap
il y a 2 semaines
À propos de nousBienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne Mission1- Gestion administrative et technique des dossiers comportant au moins une demande de prestation de compensation du handicap Adultes et Enfants :reprise historique des décisions PCH pour les dossiers venant d'un autre départementpré-tri avec les infirmières/médecinsmontages financiers par rapport aux différentes aides (analyse des devis, réalisation des tableaux techniques)élaboration des plans personnalisés de compensationpréparation des ordres du jour des CDAPHélaboration des décisions2- Assurer l'accueil de 2nd degré du public : accueil physique, téléphonique et électronique : information, conseil, orientation et aide à la formulation des demandes (usagers/partenaires) conformément au projet de vie.rappel des usagers et partenairesréponses aux mails3- Organisation, participation , animation des équipes pluridisciplinaires Adultes (PCH/AAH) et Enfants (PCH ) et présentation des dossiers en Commission des Droits et de l'Autonomie (CDAPH)4- Suivi administratif et technique des décisions de PCH5- Préparation des dossiers Fonds de Compensation du handicap avec traitement des saisines au fur et à mesure de leur réception et présentation lors des séances du Comité de gestion du FDCH :élaboration des fiches financières à destination des mairies et des fiches de calcul FDC6- Suivi statistique des décisions :statistiques hebdomadairesrapport d'activitéenquêtes CNSA7- Référent Projet (selon besoins liés aux évolutions réglementaires et dispositifs locaux et/ou nationaux à mettre en oeuvre )MISSIONS ANNEXES (occasionnelles) :Renfort au niveau de l'accueil général à la demande de l'agent d'accueilRencontre avec les partenaires extérieurs sur le thème du handicapÉchanges avec la CNSA sur des questions techniques et juridiquesPOSITIONNEMENT AU SEIN DE L'ORGANISATIONDirection MDPH -> Référent PCHRELATIONS FONCTIONNELLES (interlocuteurs internes/externes)Interlocuteurs internes : les agents de la MDPH, service payeur PSH, Service Prévention Adultes, Maisons des Solidarités, Cellule APA, ASA, ANAH et liaisons dossiers (ergothérapeutes)Interlocuteurs externes : CCAS, CIAS, CAF, MSA, CPAM, ADIAD, UDAF, SOLIHA, Mairies, fournisseurs aides techniques, établissements et services médico-sociaux…..SPECIFICITES DU POSTE :Équipements (EPI) : Tout moyens humains et logistiques (ordinateur, logiciel IODAS, …)Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) : permanence téléphonique à tour de rôle (17h/17h30). calendrier des CDAPH hebdomadaireRisques liés au poste : Agressivité des usagers, activité intense liée aux objectifs fixés par la CNSAMoyens spécifiques mis à disposition :locaux sécurisés en dehors des heures d'ouverture de la MDPHProfilSavoirs :Connaissance actualisée juridique et technique des textes relatifs au handicap adulte/enfantMaîtrise de l'outil informatique et du logiciel IODASSavoir-faire :Communiquer/s'exprimer en public (CDAPH, Atelier Pôles, …)Organisation rigoureuseCapacité à hiérarchiser les urgencesCapacité rédactionnelleAptitude à l'accueil des usagers: sens de l'écoute et du dialogueCapacité à gérer l'agressivitéSavoir-être :Sens de l'écoute et de l'analyseSens du travail en équipeDisponibilitéRespect des règles relatives au Règlement général de la protection des données et à la confidentialité des données MDPH (discrétion et secret professionnel, …)
