Technicien Tests et Validations

QUI SOMMES-NOUS ?

Chez PRIMAL, on ne se contente pas de faire des objets connectés : on conçoit des solutions intelligentes et utiles qui répondent à de vrais enjeux écologiques et sociétaux, pour une clientèle pro et internationale.

Notre terrain de jeu ? Le monde de l'IoT intelligent, porté par l'innovation, dans des secteurs qui comptent vraiment :

• La santé (ATTENTIVE )
• L'environnement (SOLEM )
• La piscine connectée (INDYGO ‍)

Avec près de 40 ans d'expertise, nous sommes aujourd'hui plus de 170 passionnés, réunis dans nos bureaux et ateliers de Clapiers, sous le soleil de Montpellier.

Notre ADN : #Innovation #EspritDéquipe #Qualité #TechForGood

POURQUOI C'EST LE BON MOMENT DE NOUS REJOINDRE ?

• Tu intègres une entreprise en forte croissance, avec des projets concrets et utiles
• Tu développes tes compétences dans un environnement bienveillant et stimulant
• Tu cherches un environnement où tu montes vite en compétences (et en responsabilités)
• Tu contribues à des produits qui ont du sens (et de l'impact)

CE QU'ON TE PROPOSE

Pour renforcer notre équipe Test, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) Tests & Validations

Tu rejoindras une équipe passionnée, prête à t'accueillir dans une ambiance pro mais détendue.

Tu travailleras sur des projets innovants, en lien avec nos solutions connectées, selon ton domaine d'expertise.

Les missions qui vont te plaire :

• Analyser le dossier technique ou les fonctionnalités du projet
• Identifier les cas d'usage clés à tester selon le type de projet (application web, application mobile, système embarqué ou produit électronique)
• Créer et dérouler des scénarios de tests manuels pour vérifier que chaque fonctionnalité fonctionne comme prévu
• Tester différents environnements (navigateurs web, appareils mobiles, OS variés) pour assurer la compatibilité
• Tester le bon fonctionnement des composants (boutons, capteurs, affichage…) en interaction avec le logiciel embarqué
• Documenter les résultats de chaque test de manière claire, en notant les succès et les anomalies rencontrées
• Identifier les non-conformités travailler en lien avec les développeurs ou les ingénieurs pour trouver des pistes de résolution ou proposer des ajustements

Les conditions du poste :

• CDI
• Poste en 39h
• Statut non cadre
• Télétravail : ponctuel

LE PROFIL QU'ON CHERCHE

• Tu as une formation supérieure en test électronique et/ou fonctionnel
• Tu as 2 années d'expérience dans un poste similaire
• Tu maîtrises les technologies radio et télécommunication et tu possèdes des compétences en électronique, physique et mécanique.
• Tu sais bosser en autonomie et en équipe
• Tu es curieux(se), motivé(e), rigoureux(se)… et tu veux évoluer avec nous

CE QU'ON T'OFFRE EN PLUS DU SALAIRE

• Une équipe de 12 passionné(e)s, soudée et dynamique
• Un accompagnement sur la durée, par des entretiens annuels de performance et professionnels, pour assurer et valoriser ta montée en compétences
• Un environnement tech stimulant, où ton avis compte
• Une entreprise où la qualité des produits est primordiale (certification ISO 9001, médaille Ecovadis...)
• Un open space lumineux à Clapiers, propice aux échanges
• Des actions QVCT concrètes : massages, ateliers ergonomie, etc.
• Des événements d'entreprise réguliers

NOTRE PACKAGE

• Rémunération fixe selon expérience + variable collectif (équivalent à 1 à 2 mois de salaire)
• Épargne salariale
• RTT + congés supplémentaires
• Prime d'ancienneté
• ‍ Mutuelle familiale
• Crèche d'entreprise
• Et bien sûr : la qualité de vie à Clapiers, à deux pas de Montpellier

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Pas besoin d'une lettre de motivation formelle.

Ce qu'on attend ? Quelques lignes sur toi, ton parcours et ce qui te donne envie de nous rejoindre

Entretien téléphonique

2 ou 3 entretiens (visio ou présentiel)

La signature du contrat

Et enfin, le meilleur : ton intégration chez nous

TES PREMIERS PAS CHEZ NOUS

Ton premier jour : accueil par l'équipe RH et présentation à tous les services

Ta première semaine : rencontre avec ton équipe, découverte de ton rôle et des personnes clés

Tes premiers mois : suivi régulier avec ton manager et les RH pour faire le point sur tes débuts

Tu te reconnais dans cette offre ? Tu veux évoluer dans une boîte innovante et humaine ?

Alors fais le premier pas : on a hâte de te rencontrer

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