Chargé-e de mission
il y a 19 heures
Informations générales
Organisme de rattachement
Conseils régionaux
Référence
O
Date de début de diffusion
/01/2026
Date de parution
/01/2026
Date de fin de diffusion
/02/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé-e de mission (H/F) - Pôle Développement Economique et Environnemental - Direction Agriculture, Agroalimentaire et Pêche - Région Nouvelle-Aquitaine
Date limite de candidature
15/02/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de développement territorial
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé-e de mission (H/F) - Région Nouvelle-Aquitaine
Description du poste
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
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Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Descriptif du profil recherché
Savoirs
- Compétences, organisation et fonctionnement des collectivités
- Enjeux et domaines liés à la filière viticole
- Finances publiques
- Réglementation communautaire des aides d'Etat
- Méthodologie d'ingénierie de projet et d'évaluation
- Tableaux de bords et observatoires
Savoir-faire
- Travailler en équipe et en transversalité
- Anticiper et estimer les charges de travail et les délais
- Instruire, contrôler et vérifier des formulaires, des pièces administratives et techniques
- Concevoir et mettre en oeuvre des indicateurs comptables et financiers
- Communication et sens de la vulgarisation grand public
- Rédiger des documents professionnels
- Maîtriser les outils informatiques (OFFICE 365, TEAMS...) et applications (Délibélu, MDNA, I-parapheur,...)
Savoir-être
- Autonomie et persévérance
- Rigueur comptable
- Sens de l'organisation et appétence pour le travail en équipe
- Sens de l'adaptation et du service
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
Temps plein
Oui
Informations complémentairesInformations complémentaires
Durée du contrat : 30 mois
Informations complémentaires
La Région Nouvelle-Aquitaine est signataire de la Charte européenne pour l'Egalité des Femmes et des Hommes et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des profils réceptionnés, nous reviendrons vers vous pour vous indiquer la suite donnée à votre candidature.
Ce recrutement est géré par l'équipe du service Emploi Siège de Bordeaux.
Pour tous renseignements, vous pouvez appeler au
Nous vous invitons à nous adresser votre candidature en cliquant sur postuler ci-dessous.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Gironde (33)
Géolocalisation du poste
BORDEAUX : 33000 Bordeaux
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Bordeaux
Date de vacance de l'emploi
01/03/2026
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Chargé(e) de mission terrain
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