Stage - Data Explorer – DSI Data H/F/X – Janvier/Février 2026

À Paris, à partir de Janvier/Février 2026

La division Mode

La Mode est l'activité originelle de la Marque. Deux collections de Haute Couture, six collections saisonnières de Prêt-à-Porter et d'accessoires et deux collections capsules d'inspiration sportswear et lifestyle - Coco Beach et Coco Neige - proposent un style captant l'air du temps et s'inscrivent dans le quotidien des femmes. Une silhouette en mouvement et des accessoires constituent une part essentielle de l'allure de CHANEL et des codes intemporels de la Marque, immédiatement identifiables.

Votre impact chez Chanel

La Direction des Systèmes d'Information Chanel Mode est un partenaire stratégique de l'excellence et de la création de valeur de la Mode. Elle a comme ambition de soutenir les activités quotidiennes et les évolutions du positionnement de la Mode sur son marché, grâce à des systèmes d'information ultra performants, innovants et qui répondent à la fois

• Aux exigences de qualité de service et d'efficacité, à l'image de l'excellence de nos produits et de notre expérience client de luxe ultime ;

• Au rythme exceptionnel des collections (10 par an).

Pour cela, les équipes de la DSI CHANEL Mode doivent faire preuve de réactivité, d'agilité, d'astuce, de pragmatisme, d'anticipation, de vision stratégique et de compréhension fine des enjeux métier pour accompagner la singularité de notre modèle opérationnel

Vos missions et activités

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information de la division Mode et plus précisément de la Direction Data Management & Business Performance, vous êtes rattaché(e) au Responsable de la Data Factory qui développe et déploie des solutions analytiques à destination de l'ensemble des directions Métiers de la Mode en réponse aux enjeux d'efficience et de pilotage par la Donnée.

Intégré à cette équipe et dans le cadre d'une transformation profonde de l'écosystème data, vous participerez activement à la mise en œuvre de la future offre de service data.

Dans une approche itérative en mode « test & learn », vos principales activités seront les suivantes :

• Découverte & exploration de la plateforme technique choisie pour la solution

• Evaluation des modules, identification de leur valeur ajoutée et des cas d'usage

• Préparation de cas de test concrets à soumettre aux fonctionnalités

• Prise en charge de tout ou partie de chantiers de Proof Of Value de la solution

• Capitalisation & documentation sur l'ensemble des travaux : synthèse & présentation régulières des résultats

• Veille technologique : formation, échanges avec l'éditeur,

Cette démarche sera le fil rouge de votre stage.

Ce que vous apporterez

Etudiant en école d'Ingénieur (dernière ou avant dernière année), vous disposez idéalement d'une expérience réussie (stage, alternance, projet...) sur des projets data/IA et êtes intéressé(e) par le domaine du Luxe.

Passionné(e) par les technologies innovantes notamment celles gravitant autour de la Data et de l'IA, curieux/se, vous avez l'âme d'un(e) explorat(eur)(rice) prêt(e) à relever le défi dans ce programme ambitieux visant à préfigurer les usages analytiques de demain à la Mode.

Pour mener à bien cette mission, vos principaux atouts seront :

• La compréhension des concepts fondamentaux de base de données moderne (datahub, lakehouse), de plateforme cloud (Azure) et de dataengineering distribués (Spark) dans un contexte analytique.

• La maitrise des langages SQL (requêtage de bases) et Python (manipulation & transformation de données via notebook)

• Une appétence particulière pour les sujets d'IA tels que le Machine Learning et l'usage des LLM visant à simplifier l'interface solution / utilisateur

• Idéalement, une première mise en application partielle ou plus globale de ces briques voire une connaissance des plateformes MS Fabric/Databricks

Votre dynamisme, votre capacité à l'expérimentation itérative et votre proactivité seront les clés de votre réussite.

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais à l'écrit et à l'oral.

Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir

• L'indépendance d'une Maison de création qui place l'humain au centre

• Le dynamisme d'un environnement qui cultive l'excellence tout en favorisant l'épanouissement de tous

• Des opportunités d'évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun.

De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s'engage à traiter équitablement chaque candidature.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Candidatez en ligne.

2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par l'équipe en charge du recrutement pour un entretien téléphonique. Sinon, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.

3. Suite à un échange positif avec l'équipe en charge du recrutement, vous rencontrez le(s) manager(s) en charge du poste.

4. Suite à l'entretien avec votre manager vous rencontrez votre futur RH

La MAISON CHANEL

Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la maroquinerie, les accessoires, les lunettes, les parfums, les cosmétiques, le soin, la joaillerie et l'horlogerie. CHANEL est également réputée pour avoir fait l'acquisition d'un grand nombre de fournisseurs spécialisés, manufactures et Métiers d'art, dont onze d'entre eux résident au 19M, entre Paris et Aubervilliers. Dédiée au luxe ultime, CHANEL s'attache à offrir un artisanat exceptionnel. La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.