Chef.fe de chantier électricité

Chef de Chantier Électricité Industrielle H/F ?? Isère (38) | CDI Donnez une nouvelle dimension à votre carrière Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise dans l'électricité industrielle et intervenir sur des projets techniques variés au sein d'environnements industriels exigeants ? Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Chef de Chantier Électricité Industrielle pour piloter ses chantiers et accompagner ses équipes sur le terrain. Vos missions Véritable relais entre les équipes terrain et les responsables de projets, vous êtes garant du bon déroulement des travaux dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de délais. À ce titre, vous serez amené(e) à : Préparer, organiser et coordonner les chantiers électriques en environnement industriel. Planifier les interventions et veiller à la bonne allocation des moyens humains et matériels. Encadrer et animer les équipes d'électriciens et d'instrumentistes sur site. Superviser l'avancement des travaux et gérer les priorités en fonction des contraintes du chantier. Veiller au respect des règles de sécurité, des procédures internes et des exigences qualité. Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier auprès des responsables de projets. Lire, analyser et interpréter les plans, schémas électriques et dossiers techniques. Être l'interlocuteur privilégié des différents acteurs du chantier et contribuer à la satisfaction client. Ce que notre client vous offre : Salaire selon profil et

expérience:
entre 2900
- 3100EUR brut CDI de 38,5h hebdomadaires. Une semaine de 4 jours toutes les deux semaines. Véhicule de service. Prise en charge des grands déplacements (trajets, hébergement et repas) Panier repas ( 10.40EUR/jour) et rémunération du temps de trajet. Intéressement (environ 1.5 mois de salaire), primes d'assiduité et de productivité, prime de salissure. Véhicule de service /téléphone/ordinateur Mutuelle, épargne salariale, CSE, chèques cadeaux et compte épargne temps. Formations et perspectives d'évolution. Une équipe soudée, un management de proximité et une ambiance de travail appréciée par les collaborateurs.