Chef Comptable Responsable de la Comptabilité H/F
Il y a 5 mois
Abbeville, Picardie, France
Select RH
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Select RH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef de Mission H/F, en CDI à Abbeville (80). Vous intégrez un cabinet comptable à taille humaine avec une vraie culture métier. En véritable référent(e) technique, vous supervisez un portefeuille de dossiers variés et encadrez une équipe d'environ 5 collaborateurs. Vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des clients sur les sujets comptables et fiscaux complexes. Vos
missions:
- Réviser et superviser les dossiers comptables de votre portefeuille
- Établir les bilans, liasses fiscales et situations intermédiaires
- Encadrer, former et accompagner les collaborateurs de votre équipe
- Être l'interlocuteur(rice) direct(e) des clients sur les problématiques techniques
- Participer à la dynamique de modernisation des outils du cabinet (logiciel ACD)
Profil recherché
-Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable
- impérative
- Niveau chef de mission ou collaborateur comptable senior, avec une première expérience en management ou encadrement
- À l'aise avec les outils digitaux et les logiciels de gestion comptable -Rigoureux(se), pédagogue, capable de fédérer une équipe autour de lui/elle
- Sens du client et goût pour les missions techniques à forte valeur ajoutée
- Localisé(e) dans le secteur d'Abbeville ou mobile sur la zone Ce que le cabinet vous propose
- Un poste avec de vraies responsabilités et une autonomie réelle
- Une équipe soudée dans un environnement de travail agréable
- Des outils modernes dans un cabinet en pleine digitalisation
- Une rémunération attractive selon votre niveau d'expérience
- Un cadre de travail stable avec des associés impliqués qui valorisent le travail.
- Rémunération Entre 45 000 € et 60 000 € bruts annuels selon profil
- statut cadre. SELECT RH
- Cabinet de recrutement CDI
- CDD
- Management de Transition Notre processus de recrutement : 1
- Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes. 2
- Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences. 3
- Présentation confidentielle de
votre profil
à notre client, avec votre accord. 4
- Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite. 5
- Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste. 6
- Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux. Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise. Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes : Fonctions support
- Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat Fonctions Techniques
- Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitale
missions:
- Réviser et superviser les dossiers comptables de votre portefeuille
- Établir les bilans, liasses fiscales et situations intermédiaires
- Encadrer, former et accompagner les collaborateurs de votre équipe
- Être l'interlocuteur(rice) direct(e) des clients sur les problématiques techniques
- Participer à la dynamique de modernisation des outils du cabinet (logiciel ACD)
Profil recherché
-Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable
- impérative
- Niveau chef de mission ou collaborateur comptable senior, avec une première expérience en management ou encadrement
- À l'aise avec les outils digitaux et les logiciels de gestion comptable -Rigoureux(se), pédagogue, capable de fédérer une équipe autour de lui/elle
- Sens du client et goût pour les missions techniques à forte valeur ajoutée
- Localisé(e) dans le secteur d'Abbeville ou mobile sur la zone Ce que le cabinet vous propose
- Un poste avec de vraies responsabilités et une autonomie réelle
- Une équipe soudée dans un environnement de travail agréable
- Des outils modernes dans un cabinet en pleine digitalisation
- Une rémunération attractive selon votre niveau d'expérience
- Un cadre de travail stable avec des associés impliqués qui valorisent le travail.
- Rémunération Entre 45 000 € et 60 000 € bruts annuels selon profil
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- Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes. 2
- Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences. 3
- Présentation confidentielle de
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à notre client, avec votre accord. 4
- Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite. 5
- Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste. 6
- Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux. Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise. Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes : Fonctions support
- Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat Fonctions Techniques
- Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitale